Providencias que la citan
Estas providencias invocan a C-594/97 en su argumentación. · 30 en total.
Volver a la ficha de C-594/97Acción De Tutela Contra Providencias Judiciales- Interpretación Constitucional De La Facultad De Terminación Unilateral Del Contrato De Trabajo Con Justa Causa Por Parte Del Empleador.
Trabajadores Domésticos. Se Presume Como Periodo De Prueba, Los Primeros Quince (15) Días De Servicio.
Estabilidad Ocupacional Reforzada De Personas En Condicion De Discapacidad En Contratos De Prestacion De Servicios.
Precripcion De La Accion De Levantamiento De Fuero Sindical. Precedente.
Debido Proceso En Escenarios Laborales Con Baja Participacion De Las Mujeres.
Terminacion De Contrato De Trabajo Por Justa Causa Con Base En Acto Inmoral
Estabilidad Laboral Reforzada De Trabajador Discapacitado. Carece De Todo Efecto Despido O Terminación De Contrato Sin La Autorización Previa Del Ministerio De Trabajo
Derecho A La Vida Digna La Estabilidad Laboral Y A La Inmutabilidad De Los Derechos Laborales Minimos Por La Condicion Impuesta Por La Empresa En Concordato Para El Pago De Salarios Y Demas Prestaciones. Solicita Se Ordene A Icasa La Cancelación De Los D
Derecho A La Seguridad Social Trabajo Y La Vida De Mujer En Estado De Embarazo A Quien Le Fue Terminado Su Contrato De Trabajo A Termino Fijo Inferior A Un Año Por Supuesta Terminación Del Plazo. Solicita Se Ordene Su Reintegro Y La Cancelación De Los Sal
Derechos A La Vida Seguridad Social Minimo Vital Y Peticion. Solicitud Copia Acuerdo Conciliatorio Con Antiguo Empleador. Pago De Acreencias Laborales. Mesadas Pensiónales. Pension Sancion. Concedida.
Codigo Sustantivo Del Trabajo. Art. 306 (P.). Decreto 2663 Y 3743 De 1950 Adoptados Por Ley 141 De 1961. Pago Prima De Servicios Como Prestacion Especial. Exclusion De Trabajadores Despedidos Sin Justa Causa. Terminacion Unilateral Contrato De Trabajo Por
Derechos Al Debido Proceso Defensa Y Buen Nombre. Solicitud Reintegro. Terminacion Unilateral Del Contrato De Trabajo Por Realizacion Irregular De Operaciones En Bolsa. Negada.
Principio De Estabilidad En El Empleo En Materia De Pension De Vejez. Facultad De Seguir Trabajando Y Cotizando Durante Cinco Años Más Para Aumentar El Monto
Derecho A La Libertad De Asociacion Sindical. Solicitud Reajuste Salarial De Trabajadores Sindicalizados. Estado De Subordinacion. Responsabilidad De Los Accionantes En El Uso De Los Mecanismos Juridicos. Procedibilidad De Acciones Judiciales. Investigaci
Derecho De Asociacion Sindical. Debido Proceso. Terminacion Del Contrato De Trabajo. Febor. Doctrina Constitucional Y Efecto Interpartes De La Accion De Tutela. Concedida.
Derecho A La Estabilidad Laboral Reforzada Del Discapacitado. Indemnización Por Despido O Terminación Como Sanción Adicional