Providencias que cita
T-656/14 invoca estas providencias en su argumentación. · 16 en total.
Volver a la ficha de T-656/14Derechos De La Mujer Embarazada Y Derechos Fundamentales Y Prevalentes A La Vida Digna Y A La Alimentación Equilibrada De Menor De Edad Por La Terminación Unilateral Del Contrato De Trabajo Encontrandose Embarazada Y En Incapacidad. Solicita Se Ordene Su
Derecho A La Igualdad Y Minimo Vital. Solicitud Reintegro Y Pago Licencia De Maternidad. Contrato A Termino Fijo. Estabilidad Laboral Reforzada. Condena En Abstracto. Termino De Cuatro Meses Para Inciar Accion Ordinaria. Concedida.
Derecho Al Trabajo. Despido En Embarazo. El Patrono No Conocia El Estado De La Actora. Negada.
Derecho Al Trabajo En Condiciones Dignas Y Justas. Incumplimiento En El Pagode Salarios. Tutela Contra Particulares. Concedida.
Omision En El Pago Del Salario Implica Explotacion Del Trabajador. Prolongacion De La Vigencia Del Contrato De Trabajo. Vigilante Escuela De Tuquerres (Nar). Concedida.
Der. A La Estabilidad Laboral. Der. A La Maternidad. Despido En Estado De Embarazo. Concedida.
Der. A La Subsistencia Del Trabajador Y Su Familia. Derecho Al Trabajo En Condiciones Dignas. Pago Oportuno De Salarios. Concedida.
C.S.T. Art. 239 Ord. 3. Proteccion De La Mujer Embarazada. Prohibicion De Despido Por Embarazo O Lactancia. Exequible.