ASISTIR AL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS DE LA ENTIDAD EN LOS PROCESOS DE BIENESTAR DEL SERVIDOR; GESTIÓN DE ENTORNOS LABORALES; CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES; GESTIÓN DE SITUACIONES LABORALES Y EN GENERAL TODOS LOS PROCESOS DE RELACIONES LABORALES.
$61,3 mill.
11 de marzo de 2025
Cerrado· finalizó sept de 2025· Contratación directa· Atlántico