Micelio

SENTENCIA — Tribunal Superior de Pereira

Radicado: 6600131050020230016602

Sala: SALA LABORAL

Ponente: Olga Lucia Hoyos Sepúlveda

��ࡱ�>�� fj����cdex��������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������O ����bjbjJJ ;�q �eq �e �#����������;#(c# �#�#�#�����#�#�#8�#D'��#���'�'�'�'�'�(Z>)Z)`�b�b�b�b�b�b�$k��!�����#j)�(�(j)j)���#�#�'�'���"-"-"-j)��#�'�#�'`�"-j)`�"-"-�V�Z�'����0JXiH�����,�X,L���0�BX����,��XZZ����#�Z�(j)j)"-j)j)j)j)j)���� -j)j)j)�j)j)j)j)����������������������������������������������������������������������j)j)j)j)j)j)j)j)j)�; ": El siguiente es el documento presentado por el Magistrado Ponente que sirvi� de base para proferir la providencia dentro del presente proceso.

El contenido total y fiel de la decisi�n debe ser verificado en la respectiva Secretar�a. DERECHO LABORAL / PENSI�N DE JUBILACI�N / CONVENCI�N COLECTIVA CONVENCI�N COLECTIVA - Normativa � El art�culo 467 del C.S.T. define a las convenciones colectivas como aquellas que celebran los empleadores y los sindicatos para fijar las condiciones que regir�n los contratos de trabajo, durante la vigencia de la convenci�n. Ahora bien, para beneficiarse de una convenci�n colectiva, al tenor del art�culo 470 del C.S.T. resulta necesario ser miembro del sindicato que celebr� la convenci�n, si es que el n�mero de afiliados de la organizaci�n sindical no supera la tercera parte del total de los trabajadores de la empresa; de ah� que, bajo el art�culo 471 ibidem, si los afiliados a un sindicato exceden de la tercera parte del total de trabajadores, entonces la convenci�n colectiva se extender� al total de los trabajadores de la empresa, sean o no sindicalizados.  RAMA JUDICIAL DEL PODER P�BLICO TRIBUNAL SUPERIOR DEL DISTRITO JUDICIAL DE PEREIRA SALA DE DECISI�N LABORAL Magistrada Sustanciadora OLGA LUC�A HOYOS SEP�LVEDA Asunto.

Apelaci�n y Consulta de sentencia Proceso. Ordinario laboral Radicaci�n Nro. 66001-31-05-00-2023-00166-02 Demandante. Mar�a Cristina Caicedo Castro Demandado. Une EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P. Juzgado de Origen. Cuarto Laboral del Circuito de Pereira Tema a Tratar. Beneficios convencionales a partir del Acto Legislativo 01/2005- Pensi�n de jubilaci�n Pereira, Risaralda, veinticuatro (24) de julio de dos mil veinticinco (2025) Acta de discusi�n No. 111 del 21-07-2025 Vencido el t�rmino para alegar otorgado a las partes procede la Sala de Decisi�n Laboral del Tribunal Superior de Pereira a proferir sentencia con el prop�sito de resolver el recurso de apelaci�n de la sentencia proferida el 12 de noviembre de 2024 por el Juzgado Cuarto Laboral del Circuito de Pereira, dentro del proceso promovido por Mar�a Cristina Caicedo Castro contra UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P.

ANTECEDENTES S�ntesis de la demanda y su contestaci�n Mar�a Cristina Caicedo Castro pretendi� que se declare que prest� sus servicios as�: Empresas P�blicas de Pereira: del 11/09/1986 hasta el 11/08/1997 Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P: del 12/08/1997 hasta el 29/12/2016 UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P: del 30/12/2016 al 16/11/2018.

Adem�s, solicit� que se declare que para la vigencia del Acto Legislativo 01/2005 se encontraba vigente la convenci�n colectiva 1998-2000 suscrita entre la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P. y el sindicato SINTRAEMDSDES, sin que sufrieran modificaci�n luego de la vigencia del citado acto legislativo. Adem�s, que durante la vigencia de este acto legislativo se suscribi� la convenci�n colectiva 2009-2011 y que los art�culos 63 y 66 de ambas convenciones contin�an vigentes.

De igual forma, procura que se declare que es beneficiaria de la Convenci�n colectiva de Trabajo 2009-2011 celebrada entre la organizaci�n sindical SINTRAEMSDES y la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A.S E.S.P y que para el 20/04/2014 cumpli� con los requisitos de tiempo de servicio- 20 a�os- y edad �50 a�os- establecidos en el art. 66 de la citada convenci�n, por lo que tiene derecho al reconocimiento y pago de la pensi�n de jubilaci�n a partir del 17/11/2018- d�a posterior a su retiro del servicio, as� como tiene derecho al pago de la prima a persona jubilado establecida en el art. 69 convencional.

En consecuencia, que se disponga el reconocimiento de la prestaci�n pensional, en cuant�a equivalente al 95% del promedio de los salarios devengados en el �ltimo a�o de servicios y el pago de las mesadas causadas a partir del 17/11/2018, junto con el retroactivo de la prima a personal jubilado; sumas que procura le sean indexadas. Fundamenta sus pretensiones en que: i) naci� el 20/04/1964, por lo que arrib� a los 50 a�os de edad el mismo d�a y mes del a�o 2014; ii) el 11/09/1986 inici� a prestar sus servicios a la extinta Empresas P�blicas de Pereira; iii) tal entidad mediante acuerdo municipal 030 del 16/05/1996, se transform� en 4 sociedades, a saber, Empresa de Energ�a de Pereira S.A. E.S.P, Empresa de Acueducto y Alcantarillado de Pereira S.A. E.S.P, Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P y Empresa de Aseo de Pereira S.A. E.S.P; iv) el d�a 12/08/1997 oper� sustituci�n patronal a favor de la extinta Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A; v) entidad que mediante escritura p�blica No. 4588 del 23/12/2016 de la Notaria 25 del c�rculo de Medell�n celebr� fusi�n por absorci�n a favor de UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P, vi) por lo que el d�a 30/12/2016 tambi�n oper� la figura de la sustituci�n patronal ante este nuevo empleador, vii) en donde prest� sus servicios hasta el 16/11/2018; viii) el 18/09/1997 su empleador y SINTRAEMSDES suscribieron la Convenci�n Colectiva 1998-2000, depositada ante el Ministerio de Trabajo el 19/09/1997; ix) acuerdo que consagraba en el art. 63 la pensi�n de jubilaci�n a aquellos trabajadores que hubiesen ingresado a partir del 01/03/1972 y acreditaran 20 a�os continuos o discontinuos de servicio y alcanzaran la edad de 55 a�os si es hombre o 50 si es mujer y en el art. 66 contempla la prima a personal jubilado, correspondiente a un 100% de la pensi�n de jubilaci�n, pagadero el 50% en la primera quincena de junio y el 50% restante en la primera quincena de diciembre; x) el d�a 07/04/2009 entre las mismas partes suscribieron la Convenci�n Colectiva 2009-2011, depositada ante el ente ministerial el 16/04/2009, reiterando en su art. 66 la pensi�n de jubilaci�n y en el art. 69 la prima a personal jubilado, agregando �nicamente que ser�an beneficiarios de la primera el personal ingreso a la empresa a partir del 01/03/1972 y hasta el 31/12/1997; xi) es beneficiaria del �ltimo se�alado acuerdo colectivo, por haber sido trabajadora de la Empresa de Telecomunicaciones y haber pertenecido a la organizaci�n sindical; xii) nunca renunci� a los beneficios convencionales; xiii) la causaci�n de la pensi�n de jubilaci�n no estaba atada a la concurrencia de tiempo laborado y edad, por lo que el 10/09/2006 caus� su derecho al cumplir los 20 a�os de servicio; xiii) al 31/07/2010 hab�a prestado sus servicios por 23 a�os, 10 meses y 20 d�as: xiv) al 20/04/2014 alcanz� la edad estipulada para el goce o exigibilidad de la prestaci�n pensional; xv) el 29/07/2022 elev� la reclamaci�n de reconocimiento de su pensi�n de jubilaci�n ante la convocada; xvi) misiva que fue resulta de forma desfavorable el 21/09/2022, alegando la inaplicabilidad de la Convenci�n Colectiva en raz�n al Acto Legislativo 01 de 2005; xvii) los d�as 15/09/2022 y 07/10/2022 elev� solicitud ante la organizaci�n sindical y ante la pasiva, respectivamente, solicitando informaci�n sobre la convenci�n colectiva vigente para la pensi�n de jubilaci�n, pero no fueron atendidas; xviii) el d�a 11/11/2022 solicit� al sindicato certificar su afiliaci�n a tal organizaci�n y el periodo, informaci�n que le fue remitida el 29/12/2022.

UNE EPM Telecomunicaciones S.A E.S.P se opuso a todas y cada una de las pretensiones para lo cual argument� i) que la demandante pas� a ser su empleada a partir del 30/12/2016 en raz�n a la sustituci�n patronal que se dio por la fusi�n por absorci�n celebrada con la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A, pero que celebr� un contrato de trabajo desde el 11/09/1986 con las Empresas P�blicas de Pereira, el cual finaliz� el 16/11/2018 por mutuo acuerdo entre las partes bajo un contrato de transacci�n; ii) que en vigencia del acto legislativo 01/2005 no estaba vigente la convenci�n colectiva 1998-2000, pues la citada norma que introdujo el par�grafo transitorio 3� del art. 48 constitucional, dej� sin efecto los reg�menes pensionales extralegales a partir del 31/07/2010, por lo que �nicamente los trabajadores que cumplieron los requisitos previstos en la disposici�n convencional antes de tal data logaron adquirir el derecho, caso que no ocurri� con la demandante, pues cumpli� los 50 a�os de edad el 20/04/2014.

Adem�s, iii) que la entidad ya ten�a suscrita Convenci�n Colectiva con la organizaci�n sindical, por lo que cuando se efectu� la fusi�n por absorci�n de la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. se pact� con aquella un �Acuerdo de integraci�n� de la convenci�n ya celebrada con la entidad como un cap�tulo adicional, en el que brilla por su ausencia cualquier referencia a la pensi�n de jubilaci�n convencional y a la prima al personal jubilado.

En todo caso, que el beneficio no le es aplicable a la actora, en la medida en que se trata de un acuerdo suscrito en las convenciones colectivas vigentes con anterioridad a la entrada en vigencia del Acto Legislativo 001 de 2005, sin que se hubiere negociado o acordado nuevamente en las posteriores convenciones que se suscribieron, pues la referida cl�usula simplemente se fue recopilando en la medida en que la norma jam�s fue denunciada por la Organizaci�n sindical, ni negociada, ni mucho menos, se hab�a presentado pliego de peticiones frente a la misma.

En su defensa propuso como medios exceptivos las de �inexistencia de la obligaci�n, cobro de lo no debido�, �cosa juzgada� (mixta), �prescripci�n�, �buena fe� y �compensaci�n�. S�ntesis de la sentencia apelada. El Juzgado Cuarto Laboral del Circuito de Pereira declar� que Mar�a Cristina Caicedo Castro ten�a derecho al reconocimiento y pago de la pensi�n de jubilaci�n convencional establecida en la convenci�n colectiva 2009-2011, desde el 17/11/2018, en cuant�a de $2.710.434.

En consecuencia, conden� a la pasiva al pago de la suma de $65.392.401 por concepto de retroactivo pensional causado entre el 29/07/2019 y el 19/04/2021, as� como la suma de $8.171.683 por concepto de prima de jubilaci�n de junio causada entre el 29/07/2019 y el 30/10/2024, sin perjuicio de las causadas con posterioridad; sumas que deb�an ser indexadas al momento del pago.

De igual forma, declar� la compartibilidad pensional entre la pensi�n legal otorgada por Colpensiones y aquella convencional reconocida a cargo de UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P, por lo que dispuso que la convocada s�lo estar� obligada a reconocer los valores correspondientes de la prima de jubilaci�n de junio. Neg� las dem�s s�plicas, declar� no probadas las excepciones formuladas, a excepci�n de la de prescripci�n que prosper� parcialmente y grav� en costas a la pasiva a favor de la actora en un 60% de las causadas.

Como fundamento para dicha determinaci�n argument� que en el plenario se acredit� que la demandante labor� para las Empresas P�blicas de Pereira del 11/09/1986 hasta el 11/08/1997, luego de lo cual oper� sustituci�n patronal a la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P del 12/08/1997 hasta el 29/12/2016 y ocurri� nuevamente lo mismo pero respecto a UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P del 30/12/2016 al 16/11/2018, momento para el cual su contrato de trabajo termin� por acuerdo entre las partes.

As� mismo, que la demandante era beneficiaria de la Convenci�n Colectiva reclamada y que en este caso particular no resultaba posible aplicar el criterio establecido por esta Corporaci�n relacionado con que para que un trabajador de UNE EPM telecomunicaciones tenga derecho a esta prestaci�n de jubilaci�n es necesario demostrar en el proceso que los 20 a�os de servicio antes del 31 de julio de 2010, se realizaron exclusivamente en actividades relacionadas con el sector de las comunicaciones, pues dado que la demandante siempre ejecut� labores de �ndole administrativa y financiera, ser�a contrario a toda l�gica exigirle cumplir con tal requisito para acceder al beneficio extralegal, considerando que no hubo interrupci�n en la relaci�n laboral.

En ese orden, se�al� que la demandante era destinataria del art�culo 66 de la convenci�n colectiva 2003-2005 y 2009-2011, puesto que al ingresar el 11/09/1986, el mismo d�a y mes del a�o 2006 alcanz� los 20 a�os de servicio y cumpli� la edad el 20/04/2014, siendo este �ltimo requisito apenas de exigibilidad m�s no de causaci�n del derecho.

Explic� que la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P y la organizaci�n sindical pactaron que la convenci�n colectiva de trabajo tendr�a una vigencia de 3 a�os, esto es, del 01/01/1996 al 31/12/1997, misma que ha sido objeto de modificaci�n seg�n actas finales de arreglo directo y que dieron lugar a la emisi�n de las Convenciones Colectivas 1998-2000, 2001-2002, 2003-2005, 2006-2008 y 2009-2011, en las que se hicieron cambios sustanciales a la norma que regula la pensi�n de jubilaci�n, lo que significa que para el 29/07/2005 cuando entr� a regir el Acto Legislativo 01 de 2005, este acuerdo convencional se manten�a vigente por ministerio de la ley, por lo que menos hasta el 31/07/2010 fecha m�xima en que se deb�a causar el derecho, como en efecto ocurri�.

Se�al� que la demandante ten�a derecho a la prestaci�n a partir del d�a siguiente del retiro, esto es, desde el 17/11/2018. En cuanto a la liquidaci�n de la pensi�n se�al� que correspond�a al 95% del promedio de los salarios devengados en el �ltimo a�o de servicios, por lo que encontr� acreditado que deveng� por conceptos salariales el promedio mensual de $2.853.089, que al aplicarle la tasa de remplazo, arrojaba una mesada pensional para el 16/10/2018 de $2.710.434, en raz�n de 13 mesadas anuales; prestaci�n que deb�a compartirse con la de vejez.

No obstante, que al verificar la resoluci�n de reconocimiento pensional legal por parte de Colpensiones, se desprend�a que la mesada all� reconocida superaba aquella correspondiente a la de jubilaci�n, por lo que la empleadora hab�a sido subrogada de la prestaci�n, pero a partir del 20/04/2021. En ese sentido, que �nicamente le correspond�a asumir a la pasiva el retroactivo pensional causado del 29/07/2019 al 19/04/2021, pues frente a aquellas causadas con anterioridad hab�a operado el fen�meno extintivo, al haber transcurrido m�s de 3 a�os desde la causaci�n del derecho hasta la primera reclamaci�n. Finalmente, en cuanto a la prima de personal jubilado reclamada y contenida en el art�culo 69 de la convenci�n colectiva explic� que hab�a lugar al pago �nicamente de aquella del mes de junio, pues la demandante ya ten�a reconocida una mesada adicional pagadera en el mes de diciembre y por tanto, no era posible acumularse dos beneficios del mismo tipo, uno de origen legal y otro convencional.

Eso s�, por este concepto se liquid� el correspondiente retroactivo y se dispuso el reconocimiento de las causadas con posterioridad a cargo de la empleadora. Del recurso de apelaci�n Inconformes con la decisi�n tanto la parte demandante como la convocada UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P. formularon recurso de alzada contra la decisi�n, a efecto de lo cual la primera argument� que no se encontraba de acuerdo con los valores tenidos en cuenta para la liquidaci�n de la primera mesada pensional, pues el despacho hizo uso de la certificaci�n de salarios proferida por la demandada, cuando deb�a tomarse en cuenta los contenidos en la historia laboral pensional, que corresponde a cotizaciones con valores superiores a los que report� la demandada, en tanto estos fueron los tenidos en cuenta para efectos de la seguridad social, por lo que cuentan con mayor peso probatorio.

UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P. procur� la revocatoria total de la decisi�n, en tanto que la demandante no acredit� la prestaci�n de servicios por 20 a�os en el �rea de telecomunicaciones, conforme a la sentencia del 24/06/2024 de esta Corporaci�n, pues sus funciones fueron ejecutadas en el �rea administrativa y financiera. As� mismo, que se verifique el cumplimiento de los requisitos efectivos para la pensi�n convencional, pues la solicitud se fundamenta en aquella del 2009-2011, que ya se encontraba prescrita (sic) conforme el acto legislativo 01 de 2005 que entr� a regir en esa misma anualidad.

En ese orden, que la prestaci�n de jubilaci�n se debi� haber solicitado conforme la Convenci�n que se encontraba en vigencia cuando inici� el referido acto legislativo. Finalmente, que se tenga en cuenta la excepci�n de compensaci�n la cual no fue revisada por el juzgado, orientada a que si se llegare a condenar a la entidad, se tenga en cuenta que el contrato de trabajo culmin� de mutuo acuerdo y en ese sentido, se le pag� a la demandante una cuantiosa suma de dinero, la cual solicita se compense con las condenas que aqu� se impongan.

En tales condiciones, insiste en la revocatoria de la sentencia de instancia y que se condene en costas a la demandante. Alegatos de conclusi�n �nicamente fueron presentados por la demandada UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P y en lo sustancial, guardan coherencia con los temas que ser�n abordados en esta providencia. CONSIDERACIONES 1.

De los problemas jur�dicos Visto el recuento anterior, la Sala plantea los siguientes: 1.1. �La convenci�n colectiva de la que desprende derechos la demandante se encuentra vigente � Acto Legislativo 01/2005- para el momento en que se colmaron los requisitos de causaci�n del derecho pensional convencional? 1.2. �La demandante es beneficiaria de la convenci�n colectiva de la que desprende los derechos de jubilaci�n? 1.3. �La convenci�n colectiva vigencia 2003-2005 contempl� la edad como un requisito de causaci�n o de exigibilidad? 1.4. �La demandante colm� los requisitos de la pensi�n de jubilaci�n convencional pretendida en su vigencia? 1.5.

En caso positivo �cu�les son los salarios que deben tenerse en cuenta para hallar el IBL y de contera la mesada pensional de jubilaci�n de la demandante? 1.6. �A partir de qu� momento debe disfrutar la actora la pensi�n de jubilaci�n convencional? 1.7. �Hab�a lugar a reconocer la prima especial de jubilado? 1.8. �Hab�a lugar a ordenar la compensaci�n de las sumas de dinero recibidas por la demandante en virtud del contrato de transacci�n suscrito con su empleador y mediante el cual se finaliz� su v�nculo de trabajo por mutuo acuerdo? 2.

Soluci�n a los problemas jur�dicos 2.1. Vigencia de la convenci�n colectiva suscrita entre Sintraemsdes y la Empresa de Telecomunicaciones S.A. E.S.P.� UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P � con ocasi�n a la expedici�n del Acto Legislativo 01 de 2005. Por regla general y al tenor del par�grafo 2o del Acto Legislativo de 2005 � 29/07/2005 - no podr�n pactarse condiciones pensionales diferentes a las estatuidas en la ley, pero de conformidad con el par�grafo 3� transitorio del mencionado acto legislativo dichos derechos extralegales perder�n en todo caso vigencia el 31/07/2010.

En tal sentido, luego de diversas posiciones jurisprudenciales, en providencia SL3635-2020, reiterada en SL1070-2023 el �rgano de cierre de la especialidad laboral rectific� parcialmente su criterio en materia de reglas pensionales consagradas en convenciones colectivas de trabajo, laudos o pactos, de conformidad con el Acto Legislativo 01 de 2005 y fij� las siguientes pautas que actualmente regulan el tema: �i) En los eventos en que las reglas pensionales de car�cter convencional suscritas antes de la expedici�n del Acto Legislativo 01 de 2005 -29 de julio del mismo a�o- se encontraban en curso, mantendr�n su eficacia por el t�rmino inicialmente pactado, a�n con posterioridad al 31 de julio de 2010, hasta cuando se llegue al plazo acordado. ii) Si al 29 de julio de 2005, fecha de entrada en vigencia del Acto Legislativo en menci�n, respecto del convenio colectivo estaba operando la pr�rroga autom�tica consagrada en el art�culo 478 del C�digo Sustantivo de Trabajo y las partes no presentaron la denuncia en los t�rminos del art�culo 479 ibidem, las prerrogativas pensionales se extienden solo hasta el 31 de julio de 2010. iii) Si la convenci�n colectiva de trabajo se denunci� y se trab� el conflicto colectivo, los acuerdos pensionales, por ministerio de la ley se mantuvieron seg�n las reglas legales de la pr�rroga autom�tica, hasta el 31 de julio de 2010 y, en tal caso, ni las partes ni los �rbitros pod�an establecer condiciones m�s favorables a las previstas en el sistema general de pensiones entre la fecha en la que entr� en vigencia el Acto Legislativo y el 31 de julio de 2010.� Trat�ndose de la primera hip�tesis, tambi�n la Alta Corporaci�n en la citada providencia, atendiendo el criterio jurisprudencial expuesto en Sentencia SL2798-2020, reiterada en SL2543-2020 y SL2986-2020, explic� que: (�) En los eventos en que la vigencia inicial de la convenci�n colectiva de trabajo pactada por las partes se encuentre en curso a la entrada en vigor del Acto Legislativo 01 de 2005, esta se mantendr� por el t�rmino inicialmente pactado y hasta el 31 de julio de 2010, para lo cual debe considerarse la figura jur�dica de la pr�rroga autom�tica del art�culo 478 del C�digo Sustantivo del Trabajo cuando las partes no presenten la denuncia en los t�rminos del art�culo 479 ibidem.

De modo que dichos acuerdos en materia pensional se extienden m�ximo hasta el 31 de julio de 2010 (�). 2.1.2. Fundamento f�ctico. Sea lo primero por indicar que como quiera que el escrito de demanda hace referencia �nicamente a las convenciones colectivas suscritas entre la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P y Sintraemsdes Subdirectiva Pereira de los a�os 1996-1997 y 2009-2011 y las s�plicas de la demanda se formulan en relaci�n con esta �ltima, pero dentro de lo debatido en el proceso se encuentran todos aquellos acuerdos colectivos suscritos entre las partes desde el a�o 1996 hasta el 2011, resulta procedente acudir a la aplicaci�n del principio iura novit curia, bajo el aforismo latino de �mihi factum, dabo tibi ius� que traduce, dadme los hechos, yo te dar� el derecho, en tanto para su procedencia el juez debe �calificar la realidad de los hechos y subsumirlos en las normas jur�dicas que lo rigen�, por lo que en consideraci�n a que el relato del escrito inaugural se orienta en se�alar que el texto convencional que consagraba la pensi�n de jubilaci�n que la demandante reclama estaba vigente para el 29/07/2005 y as� continu� hasta el 30/07/2020, esta Sala har� la verificaci�n de la norma convencional que lo rige, sin que se afecte el derecho de defensa de la convocada, pues este asunto, como se dijo con anterioridad, fue objeto de discusi�n en el tr�mite judicial.

As�, a efectos de efectuar el presente an�lisis, lo primero que debe auscultarse es qu� norma convencional estaba vigente para el 29/07/2005, data en la cual entr� a regir el Acto Legislativo 01 de 2005, a fin de determinar en cu�l de las 3 circunstancias establecidas jurisprudencialmente se enmarca el presente caso, para concluir la fecha hasta la cual se extendieron sus efectos.

En ese orden, la Convenci�n colectiva con vigencia 2003-2005 (p�ginas 228 a 257, archivo 030 SIUGJ, c1), fue suscrita el 17/02/2003 y depositada ante el Ministerio del Trabajo el 19/02/2003, estableciendo en su art�culo 66 lo siguiente: �Art�culo 66. Pensiones. A partir de la vigencia de la presente convenci�n, la EMPRESA reconocer�n la pensi�n de jubilaci�n a sus trabajadores as�: Para quienes el 29 de febrero de 1972 ten�an car�cter de trabajador del establecimiento, se les reconocer� y pagar� la pensi�n de jubilaci�n con veinte (20) a�os de trabajo continuos o discontinuos de servicios exclusivos a la EMPRESA, sin tener en cuenta la edad.

Para el personal ingresado a la EMPRESA a partir del 1� de marzo de 1972 y hasta el 31 de diciembre de 1997, la EMPRESA conceder� y pagar� la pensi�n de jubilaci�n con veinte (20) a�os continuos o discontinuos de servicios al cumplir cincuenta y cinco (55) a�os de edad, si es hombre y cincuenta (50) a�os de edad si es mujer. Las personas vinculadas a la EMPRESA a partir del 1� de enero de 1998, se jubilar�n de acuerdo a la ley.

PAR�GRAFO. La EMPRESA se obliga a pagar al personal que salga jubilado o pensionado todas las prestaciones en un t�rmino de treinta (30) d�as calendario cuando el trabajador haya aportado la documentaci�n correspondiente para el retiro de sus cesant�as definitivas. El trabajador que sin justa causa sea despedido del servicio de las EMPRESAS despu�s de haber laborado para la misma durante m�s de diez (10) a�os y menos de quince a�os, continuos o discontinuos, anteriores o posteriores a la vigencia de la presente Convenci�n, tendr� derecho a que la EMPRESA lo pensione desde la fecha de su despido, si para entonces tiene cumplidos sesenta (60) a�os de edad o desde la fecha en que cumpla esa edad con posterioridad al despido.

Si el retiro se produjere por despido sin justa causa despu�s de quince (15) a�os de servicio de la EMPRESA, la pensi�n de jubilaci�n empezar� a pagarse cuando el trabajador despedido cumpla los 50 a�os de edad o desde la fecha del despido, si ya los hubiere cumplido. Si despu�s del mismo tiempo el trabajador se retira voluntariamente, tendr� derecho a la pensi�n plena, siempre y cuando llegue o haya llegado a los cincuenta y cinco (55) a�os de edad si es var�n o a los cincuenta (50) a�os si es mujer, despu�s de veinte (20) a�os de servicios continuos o discontinuos, anteriores o posteriores a la vigencia de esta Convenci�n tiene derecho a una pensi�n mensual vitalicia de jubilaci�n, equivalente al 95% del promedio de los salarios devengados en el �ltimo a�o de servicios.� (p�ginas 248 a 249, archivo 030 SIUGJ, c1), Conforme el art�culo 82 ibidem, tal texto convencional tendr�a una vigencia de tres a�os, contados a partir del 01/01/2003 hasta el 31/12/2005, de lo que se concluye que al 29/07/2005- fecha de entrada en vigencia del Acto Legislativo 01 de 2005- estaba transcurriendo el plazo inicial de duraci�n del texto convencional, lo que permit�a entonces que los beneficios pensionales extralegales pactados se extendiera hasta el 31/12/2005- fecha de expiraci�n de la vigencia convencional- o m�ximo hasta el 31/07/2010, en virtud de la pr�rroga autom�tica o en uso de la figura de la denuncia. As�, el criterio acogido por esta Sala en casos de similares contornos, en seguimiento de la jurisprudencia de la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, hab�a sido que la citada convenci�n se fue prorrogando autom�ticamente con posterioridad al 29/07/2005 y hasta el 31/07/2010, pues su texto se continu� reproduciendo de forma exacta.

No obstante, en esta oportunidad se recoge criterio para acogerse a la tesis consistente en que el texto convencional 2003-2005 estuvo vigente �nicamente hasta el 31/12/2005, como quiera que para el periodo 2006-2008 se suscribi� un nuevo texto convencional, que de forma alguna puede tenerse como pr�rroga autom�tica de que trata el art 478 del C.S.T. en consideraci�n a que su texto correspondi� a una nueva deliberaci�n entre las partes, que lejos est� de la figura prevista por el legislador para garantizar la continuidad de los derechos laborales pactados inicialmente, conforme se pasa a explicar.

As�, auscultado el expediente se observa que la Convenci�n 2006-2008 (p�ginas 258 a 320, archivo 030 SIUGJ, c1), fue suscrita el 06/04/2006, con una vigencia de (03) tres a�os, contados a partir del 01/01/2006 hasta el 31/12/2008 conforme el art. 82 ibidem. En la presentaci�n suscrita por la Gerente Martha Manrique (p�gina 1), se indic�: �PRESENTACI�N: ( ) Con satisfacci�n, queremos que conozcan la Nueva Convenci�n Colectiva de Trabajo que estar� vigente hasta el 31 de diciembre del 2008.

( )� (Resalta la Sala) Por su parte, en la Introducci�n del texto convencional (p�gina 05), se manifest�: �Siguiendo los par�metros de justicia social y equilibrio econ�mico que inspiran la filosof�a del derecho laboral colombiano, igualmente teniendo en cuenta la viabilidad econ�mica y tecnol�gica actual, La Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A: E.S.P y el Sindicato de Trabajadores y Empleados de Servicios P�blicos Aut�nomos e lnstitutos Descentralizados de Colombia - Sintraemsdes Subdirectiva Pereira- convienen la firma de los acuerdos aqu� descritos y la publicaci�n del presente documento como fruto y testimonio del acuerdo definitivo logrado por las partes en torno a la Convenci�n Colectiva de Trabajo.� (Resalta la Sala) En id�ntico sentido, en el ac�pite de Presentaci�n de la Convenci�n (p�gina 06), se incluy�: �Encontrando un entorno econ�mico cada vez m�s din�mico, especialmente en el sector de las telecomunicaciones, y la necesidad de la continuaci�n de la promoci�n de la productividad y de un clima laboral apto para el cliente interno de la organizaci�n, se adelant� un proceso pac�fico de concertaci�n laboral con base en el modelo de respeto de derechos adquiridos.

Sobre esta premisa, la Gerente de la Empresa, previo informe a Junta Directiva, y Sintraemsdes, designaron sus respectivos delegados para la conformaci�n de la mesa de negociaci�n que durante varios d�as sostuvieron arduas jornadas de concertaci�n hasta lograr el acuerdo final cuyo contenido total est� consagrado en el presente documento.

( )� (Resalta la Sala) Y como objetivo se estableci�: �La presente convenci�n colectiva de trabajo se celebra entre la EMPRESA de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P. que en adelante se llamar�n la EMPRESA, de una parte, y de otra el Sindicato de trabajadores y empleados de servicios p�blicos aut�nomos e institutos descentralizados de Colombia "Sintraemsdes Subdirectiva Pereira", con personer�a jur�dica n�mero 1832 de noviembre 04 de 1970, que en adelante se llamar� Sintraemsdes, y se regir� por las cl�usulas que m�s adelante se enumeran: ( )� (Resalta la Sala) A su turno, el art�culo 1� consagra el reconocimiento as�: �A partir del primero (1�) de Enero de 2.006, la EMPRESA reconoce y acepta al Sindicato de trabajadores y empleados de servicios p�blicos aut�nomos e institutos descentralizados de Colombia "Sintraemsdes Subdirectiva Pereira", como �nico representante de los trabajadores que se encuentren afiliados a dicha organizaci�n. La presente convenci�n recopila todos los derechos individuales y colectivos pactados en convenciones colectivas, acuerdos anteriores y/o laudos arbitrales entre Sintraemsdes y la EMPRESA, y continuar�n siendo reconocidas a los trabajadores y/o Sintraemsdes, por efecto de Ia fusi�n sindical inscrita legalmente por el Ministerio de Trabajo mediante Resoluci�n No. 002383 de Junio 28 de 1.995, y en cuanto afecten directamente a los trabajadores de la EMPRESA.� (Resalta la Sala) De igual forma, en el art�culo 74 respecto a la continuidad, consagr� que: �Los derechos, las prestaciones legales y extralegales del trabajador y/o de Sintraemsdes, reconocidos en la contrataci�n colectiva de trabajo vigente, continuaran vigentes, siempre y cuando no hayan sido modificados, abolidos o sustituidos total o parcialmente por esta o anteriores convenciones.

Esta convenci�n colectiva de trabajo reemplaza y sustituye todas las convenciones, laudos arbitrales y acuerdos que hubieren regido con anterioridad. ( )� (Resalta la Sala) De las cl�usulas extralegales transcritas es evidente entonces que a partir del 01/01/2006 entre la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P y Sintraemsdes se suscribi� un nuevo texto convencional, producto de una nueva negociaci�n colectiva de trabajo, que de modo alguno puede equipararse a la pr�rroga autom�tica por periodos sucesivos de 6 meses de que trata el art. 478 del C.S.T, pues esta opera �nicamente en aquellos casos en que dentro de los sesenta (60) d�as inmediatamente anteriores a la expiraci�n del t�rmino inicial del Acuerdo Colectivo, las partes o una de ellas no hubiere hecho manifestaci�n escrita de su expresa voluntad de darla por terminada; situaci�n que evidentemente en este asunto no se configur� pues entre las partes se conform� una mesa de negociaci�n, que durante varios d�as sostuvo jornadas de concertaci�n y lograron un nuevo acuerdo final, sin que en nada influya el hecho de que el texto del art. 66 convencional haya sido reproducido en su integridad en este nuevo Convenio.

As�, dado que se trat� de un nuevo texto convencional, por expresa prohibici�n del Acto Legislativo 01 de 2005, no exist�a la posibilidad de que, entre su entrada en vigencia y el 31/07/2010 los empleadores y las organizaciones sindicales acordaran, mediante pacto, convenci�n o cualquier acto jur�dico, reglas pensionales diferentes a las contempladas en el sistema general de pensiones, sin que pueda aplicarse la excepci�n contenida prevista para no afectar los derechos adquiridos y las expectativas leg�timas de los trabajadores, como quiera que esta regla pensional fue pactada de forma aut�noma por las partes, luego del 29/07/2005- fecha de entrada en vigencia de la modificaci�n constitucional.

Tal interpretaci�n fue la acogida por la Sala de Casaci�n Laboral- Sala de Descongesti�n No. 1- de la Corte Suprema de Justicia en un asunto de similares contornos al que se estudia en esta oportunidad, en el que si bien no cas� la providencia de esta Corporaci�n, explic� que: �En consecuencia, la pensi�n de jubilaci�n fue objeto de negociaci�n en la CCT 2006-2008, lo cual descarta que operara la pr�rroga autom�tica de la cl�usula 66 de la CCT 2003-2005, dada la vigencia del nuevo acuerdo extralegal.

En ese orden de ideas, lo anterior resulta suficiente para desestimar la aplicaci�n de alguna de las hip�tesis contempladas en el par�grafo transitorio 3 del Acto Legislativo 01 de 2005, a que se hizo alusi�n en la sentencia CSJ SL3635-2020; y lo que emerge es que la CCT 2006-2008 contravino la prohibici�n establecida en esa reforma constitucional, consistente en que a partir de su vigencia �no podr�n establecerse en pactos, convenciones colectivas, laudos o acto jur�dico alguno, condiciones pensionales diferentes a las leyes del Sistema General de Pensiones� (p�r. 2, art. 1o), toda vez que se estipul� el derecho a la pensi�n de jubilaci�n bajo unas condiciones m�s favorables a las previstas en la ley, en la medida que se requer�an de 20 a�os de servicios para la adquisici�n del derecho, la cual se comenzar�a a disfrutar al cumplimiento de los 55 a�os de edad.

De lo expuesto se deriva que, como no era viable pactar con posterioridad a la reforma constitucional condiciones pensionales diferentes a las establecidas en el sistema general de seguridad social, no es dable para la Corte reconocer la prestaci�n pensional extralegal reclamada; situaci�n que no var�a por la circunstancia de que en acuerdos posteriores se hubiera consagrado igualmente y con las mismas exigencias el derecho a la pensi�n de jubilaci�n.� En las anotadas condiciones, contrario a lo se�alado por la a quo, el beneficio extralegal pactado en el art. 66 de la Convenci�n 2003-2005 �nicamente estuvo vigente hasta el 31/12/2005, por lo que la demandante, a efectos de gozar de tales prerrogativas, deb�a acreditar el cumplimiento del requisito de tiempo de servicios en tal data, situaci�n que se pasar� entonces a verificar. 2.2.

Aplicaci�n de la convenci�n colectiva de trabajo 2.2.1. Fundamento normativo El art�culo 467 del C.S.T. define a las convenciones colectivas como aquellas que celebran los empleadores y los sindicatos para fijar las condiciones que regir�n los contratos de trabajo, durante la vigencia de la convenci�n. Ahora bien, para beneficiarse de una convenci�n colectiva, al tenor del art�culo 470 del C.S.T. resulta necesario ser miembro del sindicato que celebr� la convenci�n, si es que el n�mero de afiliados de la organizaci�n sindical no supera la tercera parte del total de los trabajadores de la empresa; de ah� que, bajo el art�culo 471 ibidem, si los afiliados a un sindicato exceden de la tercera parte del total de trabajadores, entonces la convenci�n colectiva se extender� al total de los trabajadores de la empresa, sean o no sindicalizados. 2.2.2.

Fundamento f�ctico Remem�rese que la convenci�n colectiva de la cual es beneficiaria la demandante es aquella 2003-2005, misma que en el texto de su art�culo 3� en cuanto a la aplicaci�n del instrumento convencional, determin� que la misma se aplicar�a �(�) a todo el personal de la EMPRESA, entendi�ndose incorporadas autom�ticamente a todos los contratos de trabajo individuales vigentes o que en un futuro celebre la EMPRESA (�)� (p�gina 231, archivo 030 SIUGJ, c1).

Cl�usula convencional de la que se desprende que el instrumento extralegal es aplicable a la totalidad de la empresa, y por ello, era dable entender que los afiliados a dicho sindicato superaban la tercera parte del personal, pues de lo contrario, la cl�usula extralegal no podr�a extender sus beneficios a la totalidad de trabajadores; por lo que, en nada derruir�a el derecho de la demandante a beneficiarse de la convenci�n colectiva estar o no afiliada al sindicato, se itera, porque la disposici�n convencional era aplicable a la totalidad de trabajadores de la misma.

Ahora, y si en gracia de discusi�n se exigiera la afiliaci�n de la demandante al sindicato para desprender el beneficio convencional, como bien lo indic� la juzgadora de instancia, en el plenario milita documento emitido por el Presidente de la Junta Directiva Nacional del sindicato Simtraemsdes Subdirectiva Pereira, en el que certifica que la demandante se afili� a esa organizaci�n sindical desde el 15 de abril de 1997 y que ingres� a la empresa el 10/09/1996 (p�gina 164, archivo 002, c1). 2.3.

Requisitos de causaci�n de la pensi�n de jubilaci�n Es preciso acotar que este Tribunal, en diversas decisiones entre ellas, M.P. Ana Luc�a Caicedo Calder�n, rad. 04-2023-00187-01 del 14/05/2024, y rad. 04-2023-00126-01 de la misma fecha, as� como rad. 05-2022-00477 del 15-01-2025 con ponencia de la suscrita, en los que el sujeto pasivo de la contienda ha sido UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P. ha definido que el requisito de edad contenido en las convenciones colectivas es de exigibilidad, m�s no de causaci�n, pues as� se ha desprendido de la lectura del texto convencional.

En voces de la citada M.P.: �De acuerdo con lo anterior, al presentarse en las Convenciones Colectivas de Trabajo sustento del petitum, la edad como presupuesto para el disfrute m�s no de causaci�n del derecho, no era necesario que la actora arribara a los 50 a�os antes del 31 de julio de 2010�. Y como fundamento para dicha conclusi�n, se explic� que: �(�) es necesario advertir que los requisitos para adquirir o causar este derecho depende exclusivamente del texto convencional, en la medida que bien se pudo pactar como requisitos de causaci�n la edad y el tiempo de servicios o �nicamente este �ltimo y que la edad se presente como presupuesto para el disfrute de la prestaci�n, tal como lo explic� la Corte Constitucional en la sentencia SU-212 de 2023: �Por eso, la favorabilidad es un principio que depende de las particularidades textuales y contextuales de cada cl�usula convencional y de cada convenci�n colectiva, pues la �duda� solo puede ser un resultado del ejercicio de lectura e interpretaci�n espec�fico de la respectiva fuente jur�dica.

No es entonces posible sostener, como lo hizo la Sala de Descongesti�n No. 2 en la sentencia SL 4650 del 26 de noviembre de 2020, que siempre que una convenci�n colectiva prevea requisitos de tiempo de servicios y edad, ha de entenderse por favorabilidad que esta �ltima es una mera condici�n de exigibilidad y, en consecuencia, puede cumplirse despu�s del 31 de julio de 2010.

En realidad, es factible que existan convenciones colectivas que permitan esa interpretaci�n, de acuerdo con la cual basta con cumplir el tiempo de servicios para adquirir la pensi�n, y que la edad no sea un presupuesto de adquisici�n sino de disfrute de esta. En un supuesto as�, si esa es la interpretaci�n m�s favorable, por favorabilidad deber�a admitirse que las personas se pensionen sobre la base de ese entendimiento.

Pero esa es una cuesti�n que debe decidirse caso a caso, en atenci�n a las caracter�sticas espec�ficas de cada convenci�n�. Esta �ltima interpretaci�n ha sido acogida en m�ltiples oportunidades por la Sala de Casaci�n Laboral de la Corte Suprema de Justicia, toda vez que ha encontrado que las convenciones colectivas de trabajo puestas a consideraci�n de la judicatura han dispuesto como �nico requisito de causaci�n el tiempo de servicios, present�ndose el cumplimiento de la edad como un presupuesto de exigibilidad, verbi gracia en la SL-556 de 2024, en la cual concluy� en cuanto a un trabajador de la Caja Agraria: �En efecto, si bien el extrabajador cumpli� la edad con posterioridad al 31 de julio de 2010, cuando por virtud de principio perdieron vigencia las reglas de car�cter pensional que reg�an en pactos, convenciones, laudos o acuerdos v�lidamente celebrados, entre ellos el que aqu� se analiza, tal hecho no compromete el derecho pensional en este asunto, pues, se reitera, aquel se adquiri� desde 1999 y solo qued� pendiente de alcanzar la edad requerida para su disfrute.

En consecuencia, no incurri� en desatino el Tribunal al considerar que el requisito de edad no deb�a cumplirse seg�n las reglas del Acto Legislativo 01 de 2005, en raz�n a que no constituye un presupuesto para su estructuraci�n dado que el derecho ya se hab�a adquirido.� De hecho, en la sentencia SL1737-2023 el Alto Tribunal cas� la sentencia de segunda instancia proferida por esta Corporaci�n y precis� que en la convenci�n colectiva de trabajo 2003-2004, suscrita entre Multiservicios S.A. y Sintraemsdes, no establece la edad como requisito de causaci�n, a efecto de lo cual precis�: �En ese contexto, aflora pr�stino que, desde el 16 de febrero de 2003, cerca de 10 a�os antes de la terminaci�n del v�nculo y de la extinci�n de la personer�a jur�dica del empleador, el actor contaba 20 a�os de servicio exigidos para acceder a la prestaci�n consagrada en el art�culo 63 de la convenci�n colectiva (fls. 38 a 72, cuad. 1� inst/ exp. digital), cuyo dep�sito, contenido y vigencia no fue objeto de debate.

La norma extralegal es del siguiente tenor: Para el personal ingresado a la empresa a partir del 1� de marzo de 1972 y para las personas que con posterioridad a esta convenci�n ingresen a las mismas, estas conceder�n y pagar�n la pensi�n de jubilados (sic) con veinte (20) a�os continuos o discontinuos de servicios al cumplir cincuenta y cinco (55) a�os de edad, si es hombre y cincuenta (50) a�os de edad si es mujer.

De esta suerte, desde la fecha mencionada se caus� la pensi�n, sin perjuicio de que su exigibilidad quedara relegada al cumplimiento de los 55 a�os de edad, que alcanz� el 9 de diciembre de 2014. Nada distinto se infiere de que la cl�usula transcrita disponga que la prestaci�n se conceder� y pagar� �con� el tiempo de servicios, pero �al cumplir� la edad all� mismo contemplada�.

Puestas de ese modo las cosas, para este Tribunal en los asuntos en los que el sujeto pasivo de la contienda ha sido UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P. la edad no es un requisito de causaci�n, sino de disfrute de la gracia pensional, tal como se insert� en el art�culo 66 de la convenci�n colectiva 2003-2005 objeto de la controversia de ahora y que en los apartes siguiente se describe. 2.4.

De la convenci�n colectiva suscrita entre Sintraemsdes y la Empresa de Telecomunicaciones S.A. E.S.P.� UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P 2.4.1. Fundamento normativo Para el 29/07/2005 fecha en que entr� en vigencia el Acto Legislativo 01 de 2005 se encontraba en ejecuci�n la convenci�n colectiva de trabajo 2003-2005 suscrita entre el empleador y el sindicato Sintraemsdes que en su art�culo 82 estableci� que su vigencia ser�a de 3 a�os a partir del 01/01/2003 hasta el 31/12/2005 (p�ginas 228 a 257, archivo 030 SIUGJ, c1).

Seguidamente en el art�culo 66 del mismo instrumento convencional se pact� que el personal que ingresara a la empresa a partir del 01/03/1972 y hasta el 31/12/1997 tendr�a derecho a una pensi�n de jubilaci�n con 20 a�os continuos o discontinuos de servicios �al cumplir� 50 a�os de edad si es mujer (p�ginas 248 a 249, archivo 030 SIUGJ, c1).

Pacto convencional que estuvo vigente hasta el 31/12/2005, por la expiraci�n del plazo convenido y la suscripci�n de un nuevo texto convencional a partir del 01/01/2006. En consecuencia, para este espec�fico caso, los trabajadores deben acreditar 20 a�os de servicios hasta el 31/12/2005, y su disfrute se dar�a cuando alcanzaran la edad de 50 a�os, pues la edad no es un requisito de causaci�n, sino de exigibilidad, como se explic� en apartes anteriores.

Es preciso acotar que mediante Acuerdo Municipal 030 de 1996 las Empresas P�blicas de Pereira se escindi� en 4 sociedades por acciones para la prestaci�n de los servicios p�blicos domiciliarios, de ah� que se creara, la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P., entre otras 3. �ltima que fue absorbida por la sociedad UNE EPM Telecomunicaciones S.A. Ahora bien, la postura de esta Corporaci�n a partir de la sentencia proferida el 31/05/2024 � M.P. Ana Luc�a Caicedo Calder�n � rad. 004-2023-00180, frente al alcance e interpretaci�n de la cl�usula convencional mencionada, ha sido que �(�) debe acreditarse en el proceso que los 20 a�os de servicios exigidos en la convenci�n colectiva de trabajo antes del 31 de julio de 2010, deben haber sido ejecutados, exclusivamente, en actividades en el ramo de las comunicaciones�, con fundamento en que �El hecho de que el servicio prestado por el actor entre el 05 de agosto de 1983 y el 24 de enero de 1990 no pueda ser catalogado como parte de las operaciones inherentes a las telecomunicaciones, impide que el mismo pueda ser tenido en cuenta como tiempo laborado al servicio de UNE EPM TELECOMUNICACIONES S.A., como quiera que esta �ltima no absorbi� la totalidad de obligaciones de las EMPRESAS P�BLICAS DE PEREIRA, como para que se le pudiera imponer el reconocimiento de la totalidad de los servicios a aquella prestados, puesto que una interpretaci�n en este sentido implicar�a que todas las empresas que se crearon con la escisi�n ser�an solidarias frente a las obligaciones laborales de quienes prestaron sus servicios a las EMPRESAS P�BLICAS y que no pueden ser catalogados dentro de un ramo respectivo o que, todas ellas, tuvieran que tener en cuenta para efectos de los derechos convencionales el tiempo anterior servido, lo que causar�a una multiplicidad de reclamaciones por los mismos servicios.� Tesis que hab�a sido acogida por esta Sala en sentencia del 24/06/2024 � M.P. Julio C�sar Salazar Mu�oz � rad. 04-2023-00251 y reiterada en providencia rad. 05-2022-00477 del 15-01-2025 con ponencia de la suscrita No obstante lo anterior, tal argumento fue objeto de escrutinio por la Sala de Casaci�n Laboral- Sala de Descongesti�n No. 1- de la Corte Suprema de Justiciaal conocer el recurso de casaci�n contra la primera de las �ltimas providencias enunciadas (Rad. 004-2023-00251), en el que si bien no cas� la providencia de esta Corporaci�n, explic� que: �Ahora bien, respecto al requisito de tiempo, el precepto normativo establece que este debe �ser veinte (20) a�os de trabajo continuos o discontinuos de servicios exclusivos a la EMPRESA�, sin hacer menci�n a ninguna restricci�n adicional sobre el �rea o departamento en el que se deba prestar ese servicio.

Asi las cosas, es posible entender que la norma convencional no exige que los 20 a�os de servicios sean prestados exclusivamente en el �rea de telecomunicaciones. En este sentido, para esta corporaci�n, la valoraci�n realizada por el Tribunal no se ajusta en un todo al texto de la estipulaci�n, la cual establece que el tiempo de servicios puede ser tanto continuo como discontinuo, sin hacer menci�n a que deba cumplirse en un sector espec�fico de la empresa.

La disposici�n establece que el tiempo trabajado en la empresa empleadora, sin individualizar dependencia alguna, ser� contabilizado para el c�lculo. De tal modo que, no es factible excluir el per�odo durante el cual el demandante prest� servicios como obrero en el departamento de acueducto de las Empresas P�blicas de Pereira, tal como lo hizo el colegiado, ya que la convenci�n no establece ninguna restricci�n respecto a las dependencias espec�ficas.� En tales condiciones, en esta oportunidad se recoge criterio para acogerse al vertido por la CSJ en Sentencia SL1152-2025, en cuanto a que el requisito de tiempo de servicios contenido en el art. 66 de la Convenci�n colectiva 2003- 2005 suscrita entre la Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P. y Sintraemsdes Subdirectiva Pereira, corresponde a veinte (20) a�os de trabajo continuos o discontinuos de servicios exclusivos a la EMPRESA, en cualquier �rea o departamento, sin que se encuentren restringidos �nicamente al ramo de las comunicaciones. 2.4.2.

Fundamento f�ctico As�, bajo el amparo del nuevo criterio de esta Sala, auscultado en detalle el expediente se advierte que conforme a la certificaci�n emitida el 19/11/2018 por la Vicepresidencia de Gesti�n Humana de la demandada (p�gina 31, archivo 002, c1) la demandante prest� sus servicios desde el 11/09/1986 hasta el 16/11/2018, desempe�ando el cargo de ANALISTA TESORER�A. Seg�n el escrito de demanda, la actora prest� sus servicios as�- extremos que fueron aceptados por la pasiva al contestar la demanda: EmpleadorInicioFinalEmpresas P�blicas de Pereira11/09/198611/08/1997Empresa de Telecomunicaciones de Pereira S.A. E.S.P.12/08/199729/12/2016UNE EPM Telecomunicaciones S.A.30/12/201616/11/2018 De lo anterior se desprende que, sin parar mientes en que el cargo que la demandante desempe�� desde el 11/09/1986 hasta el 15/04/1998 fue en el departamento EL�CTRICA de las Empresas P�blicas de Pereira, para el 31/12/2005- momento en que expir� la vigencia de la Convenci�n 2003-2005- la demandante alcanz� 19,31 a�os de servicio, que resultan insuficientes para causar el derecho pensional en los t�rminos del art. 66 extralegal, que exige el umbral de 20 a�os.

No sobra se�alar que si bien la actora continu� laborando y complet� los 20 a�os de servicio el 10/09/2006, para tal data ya no estaba vigente el texto convencional 2003-2005 conforme lo expuesto en precedencia, sin que sea posible acudir al contenido de la Convenci�n 2006-2008 para examinar la causaci�n del derecho prestacional en tanto que, como se dijo con anterioridad, por expresa disposici�n del constituyente- Acto Legislativo 01 de 2005- despu�s del 29/07/2005 no era viable pactar condiciones pensionales diferentes a las establecidas en el sistema general de seguridad social, as� se tratare de la reproducci�n literal de cl�usulas convencionales anteriores.

En ese orden, prosperan parcialmente los argumentos de alzada de la pasiva conforme las consideraciones expuestas, que son suficiente para revocar la sentencia de instancia. En su lugar, negar las pretensiones de la demanda y declarar probadas las excepciones de inexistencia de la obligaci�n y cobro de lo no debido formuladas por la convocada.

CONCLUSI�N A tono con lo expuesto se revocar� �ntegramente la decisi�n de primer grado. Costas en ambas instancias a cargo de la demandante y a favor de la pasiva conforme el numeral 4� del art. 365 del C.G.P. DECISI�N En m�rito de lo expuesto, el Tribunal Superior del Distrito Judicial de Pereira - Risaralda, Sala de Decisi�n Laboral, administrando justicia en nombre de la Rep�blica y por autoridad de la ley,

RESUELVE

PRIMERO: REVOCAR la sentencia proferida el 12 de noviembre de 2024 por el Juzgado Cuarto Laboral del Circuito de Pereira, dentro del proceso promovido por Mar�a Cristina Caicedo Castro contra UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P, para en su lugar: �PRIMERO: Declarar probadas las excepciones de inexistencia de la obligaci�n y cobro de lo no debido formuladas por la convocada.

SEGUNDO: NEGAR las pretensiones de la demanda incoadas por Mar�a Cristina Caicedo Castro contra UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P.� SEGUNDO: COSTAS en ambas instancias a cargo de la demandante y a favor de la pasiva. Notif�quese y c�mplase, Quienes integran la Sala, OLGA LUC�A HOYOS SEP�LVEDA Magistrada Ponente JULIO C�SAR SALAZAR MU�OZ Magistrado ANA LUC�A CAICEDO CALDER�N Magistrada  Sala permanente  CSJ- Sala de Casaci�n Laboral- Sentencia SL17912-2016.

Sala permanente.  Sentencia de Junio de 2024. Rad. 04-2023-00251-01. M.P Julio Cesar Salazar Mu�oz. Sentencia del 14/05/2024. Rad. 04-2023-00187-01. M.P. Ana Luc�a Caicedo Calder�n. Sentencia del 14/05/2024. Rad. 04-2023-00126-01 M.P. Ana Luc�a Caicedo Calder�n. Sentencia del 31/05/2024. Rad. 04-2023-00180-01 M.P. Ana Luc�a Caicedo Calder�n. Sentencia del 15/01/2025.

Rad. 05-2022-00477. M.P. Olga Luc�a Hoyos Sep�lveda.  SL1192-2025  SL1192-2025  SL1152-2025     Proceso Ordinario Laboral Radicado: 66001-31-05-004-2023-00166-02 Mar�a Cristina Caicedo Castro vs UNE EPM Telecomunicaciones S.A. E.S.P PAGE \* MERGEFORMAT8   �����   ) * + L N S T �ѿ��������t`J7%hP~�6�CJOJPJQJ^JmH sH +h=�h=�6�CJOJPJQJ^JmH sH 'h�G�h=�6�CJOJPJQJ^JaJ'h=�h=�5�CJOJPJQJ^JaJhbphh=�B*^Jph(h�gmh=�5�B*CJOJQJ^Jph(hbphh=�5�B*CJOJQJ^Jph"h=�5�B*CJOJQJ^Jph$hbphh=�5�B*OJQJ^Jph5hbphh=�@���B*CJOJQJ^JaJnH ph�tH ��* + L 2 4 T U V X x � � � � ���������������� $dha$gdX�� $$dha$gdX�� $dh1$a$gdX�� $dha$gdНDgd=�gd=�$a$gd=�5$d$d%d&d'd-DM� ����N��O��P��Q��a$gd=�T U V W X w � � � � � � � � ��̸���~q~\J3-h�RS5�B*KHOJQJ\�^JmH phsH #h�RSB*OJQJ^JmH phsH )h�3&h�RSB*OJQJ^JmH phsH h/�1h#uKNOJQJ^Jh�RSOJQJ^JhX��h�RSOJQJ^Jh�RSKHOJQJ^JmH sH $hX��h�RSKHOJQJ^JmH sH &h�,h_8�5�CJ,OJQJ\�^JaJ, jh�d�h�3&UmHnHuhP~�mHnHu1h=�h=�5�6�CJOJPJQJ\�^JmH sH � � � � G ~ � � C�_�����������v $dha$gdYH�N$� dh^� a$gdНD$���)�dh^��`�)�a$gdU9$��dh^��a$gdНD$�[�f�dh^�[`�f�a$gdX��$���)�dh^��`�)�a$gdX��$��dh^��a$gdX�� $dh1$a$gdbR�> $dh1$a$gdX�� � � � � " # - 8 D E F G k l } ~ � � � � � � �Ͼ������������p�_N=_ h��Zh�8"CJOJQJ^JaJ h��Zh��AHCJOJQJ^JaJ h��Zh�RSCJOJQJ^JaJ&h��Zh�RS5�CJOJQJ\�^JaJ hX��h���CJOJQJ^JaJ hX��h�RSCJOJQJ^JaJh�RS&hX��h�RS5�CJOJQJ\�^JaJ h�RS5�CJOJQJ\�^JaJ/h�3&h�RS5�B*OJQJ\�^JmH phsH /h�3&hm�45�B*OJQJ\�^JmH phsH � � � � � � � � � BC_af��Ϳ���|�q\|�D/(h��Zh��# CJOJQJ^JaJmH sH.h��Zh ��u5�CJOJQJ\�^JaJmH sH (h��Zh�� 3CJOJQJ^JaJmH sH h��Zh�RSmH sH "h�RSCJOJQJ^JaJmH sH (h��Zh���@CJOJQJ^JaJmH sH h�RS.h��Zh�RS5�CJOJQJ\�^JaJmH sH h�RSCJOJQJ^JaJ h��Zhڇ�6CJOJQJ^JaJ h��Zh+Ŷ@CJOJQJ^JaJ h��Zh��_CJOJQJ^JaJfg���������־���|�dL�7$$hНDh�RSOJPJQJ^JmH sH (hНD5�CJOJQJ\�^JaJmH sH.hU9h�9�f5�CJOJQJ\�^JaJmH sH.hU9h �i5�CJOJQJ\�^JaJmH sH (hU95�CJOJQJ\�^JaJmH sH.hU9h�RS5�CJOJQJ\�^JaJmH sH (h�RS5�CJOJQJ\�^JaJmH sH.h��Zh�RS5�CJOJQJ\�^JaJmH sH (h��Zh�RSCJOJQJ^JaJmH sH (h��Zh�*JCJOJQJ^JaJmH sH %238:<=?@RV[\^_pt���ڴ����{�h�U�E�2$h��+hL�H9OJPJQJ^JmH sH h�RSOJPJQJ^JmH sH $h��+h��R9OJPJQJ^JmH sH $h��+h<LJ%OJPJQJ^JmH sH $h��+h���lOJPJQJ^JmH sH $h��+h�PfOJPJQJ^JmH sH $h��+h��9OJPJQJ^JmH sH $h��+h�d�9OJPJQJ^JmH sH $h��+hƈj9OJPJQJ^JmH sH $h��+hXZDOJPJQJ^JmH sH $h��+h�RSOJPJQJ^JmH sH tx|�����,R^jy���ʷ����nU@3&3h��ZhJv�OJQJ^Jh��Zh�RSOJQJ^J)h�3&h�RSB*OJQJ^JnH $phtH $1h�3&h+�^/B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $$h��Zh�RSOJPJQJ^JmH $sH $h�RSOJPJQJ^JmH sH $h��+h��+OJPJQJ^JmH sH $h��+h�1�cOJPJQJ^JmH sH $h��+h���7OJPJQJ^JmH sH $h��+h�2�?OJPJQJ^JmH sH $h��+h�RSOJPJQJ^JmH sH h�OJPJQJ^JmH sH _��'(56_`���O�������������������� $dh�a$gd/�1$ & Fdh�a$gd��Z $dha$gd��Zdhgd��Z  & Fdhgd�q� dhgd�q�m$ $dha$gd�q�m$ $dha$gd�q�$����dh^��`��a$gd�q���������%&'(46^���̼����xn^N:&h��Zh�t/5�CJOJQJ\�^JaJh�,h�t/5�OJQJ\�^Jh�q�h�t/5�OJQJ\�^Jh�q�OJQJ^Jh�RSOJQJ^Jh��Zh�k#*OJQJ^Jh��Zh�k#*5�OJQJ\�^Jh��Zh�U2OJQJ^Jh��Zh�U25�OJQJ\�^Jh��Zh4'W5�OJQJ\�^Jh��Zh4'WOJQJ^Jh��Zh�RSOJQJ^Jh��Zh�f\OJQJ^Jh��Zh��LOJQJ^J^_`}��������NO������ʹ���m_N@N@/@/@ h/�1h��\TOJQJ^JmH sH h��\TOJQJ^JmH sH h��Zh��\TOJQJ^JmH sH h��ZOJQJ^JmH sH 1h�3&h�=�B*OJPJQJ^JaJmH phsH h��ZhAg�8OJQJ^JmH sH h��Zh���%OJQJ^JmH sH h��Zh*4W}OJQJ^JmH sH h��Zh@N�OJQJ^JmH sH h��Zh�=�OJQJ^JmH sH h��Z5�CJOJQJ\�^JaJ&h�jh�t/5�CJOJQJ\�^JaJ����hF����������漫��x��_F-_1h�3&h�,�#B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�'�.B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�b� B*OJPJQJ^JaJmH phsH h��Zh�V OJQJ^JmH sH h��Zh�7DOJQJ^JmH sH h��Zh�b� OJQJ^JmH sH h��Zh�:OJQJ^JmH sH h��Zh���%OJQJ^JmH sH 1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h��\TB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $���;<=acmw��ʹ��iMi41h�3&hx�GB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h#@�DB*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h*4W}6�B*OJPJQJ]�^JaJmH phsH 1h�3&h*4W}B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��\TB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�EB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�ݷB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�T8B*OJPJQJ^JaJmH phsH �<=�$�$�*�*�,�,�-�-�-�-L0M0`2a2S7T7������������������ $dha$gdA�� $dha$gd�q�m$$ & Fdha$gdНD $dh�a$gd��Z $dha$gdL�� m$ $dha$gdRvm$ $dha$gd��Zm$ $dha$gd��Z�!#'op "H�ʹ͛͂�iP7P1h�3&h7\=rB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hRPxB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h@j5B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h7��9B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h-Z�"B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��QYB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h#@�DB*OJPJQJ^JaJmH phsH HJKN����Yw,��洛�i�P71h�3&h�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hf��B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�S�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h-�hDB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��NB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��\B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h3� gB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�WbB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�B�/B*OJPJQJ^JaJmH phsH,.A�N��GOy���ʹ��iP7PP1h�3&h�l�_B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�$7B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�*�*B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hiiB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hgpg`B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�\B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�b�$B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�E�iB*OJPJQJ^JaJmH phsH �JKLQ " # ) * h i o �ʹ͛�i�P�7�1h�3&h֤�BB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hp{�}B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��DB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hW��mB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��IB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&he � B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�)N@B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h���:B*OJPJQJ^JaJmH phsH o p r t � � �!/"�"�"�"#�ʹ͛�iP7P1h�3&h℮#B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h���B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�(�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hx��dB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��oMB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��F#B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h:��8B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hW��mB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h|>UWB*OJPJQJ^JaJmH phsH #d#S$�$�$�$�$�$�$�$%�ʹ���iPi63h�3&h0@�5�B*OJPJQJ\�^JmH phsH 1h�3&h���ZB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hНDB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h0@�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�boMB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hǨT#B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h&O�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hBJi9B*OJPJQJ^JaJmH phsH %%]%`%c%)&*&�&�&�&'')'k'�ηΠ�r[r�D�--h�3&h�`aB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�l-B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h]�TB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&hO�#HB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h9�)B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h^W#B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�N:UB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h*4W}B*OJPJQJ^JmH phsH 3h�3&hk5�'5�B*OJPJQJ\�^JmH phsH k'�'�'( (W(b(o(�(�(�(�(�()�)�)�)���Ͷ����q�Z�C,C-h�3&h�_�6B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h��B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�HN.B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h���mB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�ɆB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h@�B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&hm��SB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�`aB*OJPJQJ^JmH phsH h0@�-h�3&h�vZjB*OJPJQJ^JmH phsH �)�)**�*�*�*�,�, --�Ѻ��sZsC,-h�3&h5B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�(�uB*OJPJQJ^JmH phsH 1h�3&h�\ZB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hbR�>B*OJPJQJ^JaJmH phsH -h�3&hbR�>B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&hZ��^B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�K�=B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h��B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h4�sJB*OJPJQJ^JmH phsH --$-[-�-�-�-�-�-�-�-�-�ѷ����lQ<(&hНDh�t/5�CJOJQJ\�^JaJ(hbR�>5�CJOJQJ\�^JaJmH sH 5h�3&h9�)B*CJOJPJQJ^JaJmH phsH 3h�3&hbR�>6�B*OJPJQJ]�^JmH phsH -h�3&hp��B*OJPJQJ^JmH phsH 3h�3&hp��6�B*OJPJQJ]�^JmH phsH 3h�3&h�(�u6�B*OJPJQJ]�^JmH phsH -h�3&h�(�uB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h���tB*OJPJQJ^JmH phsH �-�-�-�-�-�-�-�-�-�-.��IJ��g�N51h�3&h�*kB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�ZB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�RgB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&hdk�jB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�t/B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $#h�jB*OJQJ^JnH $phtH $&h�jh�t/5�CJOJQJ\�^JaJ&hНDh�[�5�CJOJQJ\�^JaJ&hНDh�`5�CJOJQJ\�^JaJ .../�/0K0L0M0�0�1�ʹ��iP7i1h�3&h^�WB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�t/B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��hB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hb�OwB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��zaB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h3��EB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��]dB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h8(@B*OJPJQJ^JaJmH phsH �1K2L2_2`2a2�2�2�2�2�2��洛�iP71h�3&h`�'*B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h5AFQB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h]x�!B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��hB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��b*B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h=��uB*OJPJQJ^JaJmH phsH �2%4�4Q607R7S7T7m7�7�7�����~hO61h�3&h8�AB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�>�BB*OJPJQJ^JaJmH phsH +h��ZB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h�3&h]x�!B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $(hA��h�>�BOJPJQJ^JaJmH sH (hA��h�mxnOJPJQJ^JaJmH sH (hA��h�d�\OJPJQJ^JaJmH sH (hA��h��QlOJPJQJ^JaJmH sH (hA��h`�'*OJPJQJ^JaJmH sH �7�7�7�7�7868F8J8S8�8�8�8�8�ʹ���i�P7�1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�>�BB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hA P;B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h��)B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h^d�]B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hy�|B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h|=�mB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $ T7�8�8�;�; ? ?C@D@pBqB�B�BFEGE�F�FWHXH������������������ $dha$gdA��m$ $dha$gd/�1 $dha$gd�q�m$$ & Fdh�a$gdbR�> $dha$gdhՈ $dha$gd��Yo $dha$gd��Z $dha$gdA���8%9&9+9,9J9L9u9�9�9�9�9�9�9�9�9:�����i�P�P�7�1h�3&hc!AEB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hq�N0B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h(u�dB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hVe�5B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hp��;B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h���$B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hgZ2GB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h`�C\B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $::::#:$:):*:.:/:0:/;Y;�ʹ͛͂iPiP71h�3&h���,B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h� B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h4q=8B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�t�B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h��B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�� {B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hVe�5B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�ZB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $ Y;�;�;'<)<*<,<0<1<3<\<�<�=�Ͷ����qZ�C,-h�3&h��sB*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h���!B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&hF.�GB*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h{�[B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&hh-z1B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�ޥTB*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JmH $phsH $1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $ �=�=f>�>�>�>?? ? ? ? ? ????K?�?�Ѻѣьu\E��E�.�-h�3&h�$;B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�Q�sB*OJPJQJ^JmH $phsH $1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $-h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h��DHB*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�k_qB*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�b}B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�c!|B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�v�<B*OJPJQJ^JmH $phsH $�?�?�?�?�?�?�?�?B@C@D@N@�@�Ѻѣь�u\C*1h�3&h�i�,B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�NB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hA��B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $-h�3&h�Q�sB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�|eTB*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h���B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&hgcY@B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h�c!|B*OJPJQJ^JmH $phsH $-h�3&h���B*OJPJQJ^JmH $phsH $ �@�@�@�@�@�@A A�A"BoBpB�ʹ���iP71h�3&h�NB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h%��UB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h%MMB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&hrEbB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h`2�iB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h/�PnB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h�Ӗ#B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h���.B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $1h�3&h��B*OJPJQJ^JaJmH $phsH $ pBqBsBtB�B�B�B�B�B�B�B�ʮʒ�gN5N1h�3&h\%7RB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�U�B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�{^B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $#h]vB*OJQJ^JnH $phtH $7h�jh]v5�B*CJOJQJ\�^JaJnH $phtH $7h�3&hJ!�5�B*CJOJQJ\�^JaJnH $phtH $7h�3&h�;5�B*CJOJQJ\�^JaJnH $phtH $1h�3&h��ZB*OJPJQJ^JaJmH $phsH $ �B�B�BCC CbC�C�C�C�C��汘fMf41h�3&h��fB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&hI�JB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�$�B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&ha �B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&hF�Q7B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�U�B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $7h�3&h�nX5�B*OJQJ\�^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�nXB*OJQJ^JmH nH $phsH tH $ �C�D�D�D�D�DEEFEGEmE�E�E�ʹ͛͂iM�41h�3&h ͇RB*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��m5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 1h�3&hA��B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hJ!�B*OJQJ^JmH nH $phsH tH $1h�3&h�@vB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h)��eB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��mB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&ha �B*OJPJQJ^JaJmH phsH �E FHF�F�FG G=G[G�G�G�G�ʹ���iPi71h�3&hضtkB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h���_B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��]B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hb?B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h9!.B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hJ!�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h'�$rB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h ͇RB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hV��VB*OJPJQJ^JaJmH phsH �G�G HBHCHVHXH�H�H�H�I�I�I���曂iPi7i1h�3&h�9�?B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h���'B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�u�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hJ!�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h#Q&B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�ޫ B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h���_B*OJPJQJ^JaJmH phsH �I�I�IHJJJ`JaJbJKK%K&K'K���ͱ��hM=- h/�15�OJQJ\�^Jh�,h�t/5�OJQJ\�^Jh/�1h�t/5�OJQJ\�^J4 *h�3&hYH�NB*CJOJQJ^JaJnH $phtH $1h�3&h�%PB*OJPJQJ^JaJmH phsH /h�3&h��Z5�B*OJQJ\�^JnH $phtH $/h�3&hJ!�5�B*OJQJ\�^JnH $phtH $7h�3&h$��;5�B*CJOJQJ\�^JaJnH $phtH $1h�3&hJ!�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�:pB*OJPJQJ^JaJmH phsH XH�I�IIJJJaJbJKK&K'KEKFK�K������������$ �Mdh-DM� ����a$gd�3& �Mdh-DM� ����gd�3&$ �Mdh-DM� ����a$gd�3& $dha$gd��Z $dha$gd���V $dh�a$gd��Z$ & Fdh�a$gd��Z $dha$gd��Z 'K)K*KDKEKFK�K�K�KLL^L_L`L�������lWBWl-(h�,h�f�OJPJQJ^JaJmH sH (h��+hF�5!OJPJQJ^JaJmH sH (h��+hICOJPJQJ^JaJmH sH (h��+hg�mOJPJQJ^JaJmH sH 1h�3&h�f�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��|B*OJPJQJ^JaJmH phsH hbR�>5�OJQJ\�^Jh�,h�t/5�OJQJ\�^JhbR�>h�t/5�OJQJ\�^JhbR�>h�5�OJQJ\�^JhbR�>h�f�5�OJQJ\�^J �K�K`LaL�L�LGMHM�M�MUNVN�N�N�N�N�O�OPP������������������� $dh[$\$a$gd��Z dh[$\$gd��Z$��dh^��a$gd��Zm$$dh-DM� ����a$gd�3&m$$dh-DM� ����a$gd�3&`LaL�L�L�LMFMHM�M�M�M�MTNVN�N�N�N�N�N�O�O��į��ąp����[�I����"h/�1OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1hg�mOJPJQJ^JaJmH sH (h���VhbUiOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vhg�mOJPJQJ^JaJmH sH (h�v�Zh�ȧDOJPJQJ^JaJmH sH (h�v�Zhg�mOJPJQJ^JaJmH sH (h�,h�f�OJPJQJ^JaJmH sH (h��Zhg�mOJPJQJ^JaJmH sH "h��YoOJPJQJ^JaJmH sH �O�O�OPP;P�P�P�P�P�P�P�ӷ��m�U�@+(h��Z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h���Vh��5�OJPJQJ\�^JaJmH sH 1h���Vh��@z5�>*OJPJQJ\�^JaJmH sH.h���Vh��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH 1h�3&h�f�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��|5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH (h�,h�f�OJPJQJ^JaJmH sH.h��Zhg�m5�OJPJQJ\�^JaJmH sH P�P�P)R*R�S�SUU�V�V>XvXwXQYRY�[�[�[�[�`�`;b<b)c������������������������ $dha$gdA��$��dh^��a$gd���V $dha$gd���V $dha$gd��Z�P'R(R)R*R�R�R�R�R�RS S!S�S�S��IJ֙��o�ZEZ3"h7{MOJPJQJ^JaJmH sH (h���VhS�iOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh~yOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��eOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��jOJPJQJ^JaJmH sH 1jh���Vh7{MOJPJQJU^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh7{MOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH �S�SUUU�V�V�V=X>XuXvXwX�X�X�XYYYYY�ϸ�ϸ�ϸϸ��|�g�R=�(h���Vh�`/TOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��ScOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh5��#OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh+zZ,OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vhs%�&OJPJQJ^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH,h��g@6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h���Vh��g@6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h���V6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH YAYPYQYRY�[�[�[�[�[�[��IJ��lT?*(hA��h��mOJPJQJ^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h���Vh��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h���V5�OJPJQJ\�^JaJmH sH,h���U6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h���Vh���U6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "hs%�&OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��k OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh�o&OJPJQJ^JaJmH sH �[�[�[�[�[�\)]�]^#^�^�^�^��įĚ�lPlP2:jh�3&h��@zB*OJPJQJU^JaJmH phsH 7h�3&h��bq6�B*OJPJQJ]�^JaJmH phsH 1h�3&h��bqB*OJPJQJ^JaJmH phsH (hA��hJ��UOJPJQJ^JaJmH sH (hA��h��bqOJPJQJ^JaJmH sH (hA��h�ۺ%OJPJQJ^JaJmH sH (hA��hƫ4OJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (hA��h� POJPJQJ^JaJmH sH �^�_�`�`�`�`�`�a:b<bJbsbtbyb�ͻ���|gUg<#<1h���VhZBB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�RB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH "h�ROJPJQJ^JaJmH sH (h���VhIn1WOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vhw�OJPJQJ^JaJmH sH (h���VhJ��OJPJQJ^JaJmH sH (hRvh��@zOJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH 1h�3&h�`�>B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hw�:B*OJPJQJ^JaJmH phsH yb�b�bc(c)c*c+c6c�ʹ��oQ3;h/�1h�R6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1h�'�#6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +h�RB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh)S4-B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��:B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���VhUG�\B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH )c*c�c�c�d�dff{f|f�g�g�l�l�n�n�r�r�s�s������������������� $dha$gdhՈ$�,dh�^�,a$gd/�1$ & Fdh�a$gd/�1$��dh^��a$gdRv$��dh^��a$gd/�1 $dha$gd���V6c9cAcDcjckcxc�c�c�c�c�åÇ�i�K05h�R6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1h��"56�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1h�-�6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1hw�4n6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1h���D6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1h�R6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1hy��6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH �c�cddPdXdZd[dtdudvdwd�d�d�d�˱˗�}�c�I�/�3h/�1hy@�L6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h��=6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h'�6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h��B+6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h�;^6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hv�bd6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hYTs6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH �d�d�d�d�d�de4e5e7e9e@epe�δ����fL�2�3h/�1h�s�76�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h��6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h1wg!6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hb`�I6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h� �6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h˜#6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH -h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH pewexeye{e|e�e�e�e�e�e�e�e�e�e�e�e�˱˱˗�}�c�I�/�3h/�1h_�(6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hm(cj6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hX �f6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h[P 6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h @6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hR��R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h��7K6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH �e�efffff/f6fDfFfRf�˱��f�L�2�3h/�1h��`6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hL=W6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h�C�p6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH -h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h���_6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h��T 6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h���6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH RfUfWfXfzf{f|f�g�gii�i�iil�˱˚aaCa%a;h/�1hKj� 6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1h>N�6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h/�1hV��Q6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH 5h�R6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH -h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h{�9u6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH 3h/�1hR*6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH il�l�l�lNm�m�m�mnnnn�й���nU<n#1h���Vh]9DB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��-B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh^;c1B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�8�=B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���VhdB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�lIiB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH -h�R6�B*OJPJQJ]�^JmH ph##0sH +h�RB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h/�1h��4B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH n>nHnzn�n�n�n�n�n+o,o;p�ʹ���lVC,C-jhhՈhP�0OJPJQJU^JmH sH $hhՈhP�0OJPJQJ^JmH sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +h�lIiB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��vcB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vhr�0tB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�%� B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�8�=B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vhm��B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH;pIpJp�p�p�p�p�p�p>q?q_qqq�������r�V?(-h�3&h"Y� B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&hhV�PB*OJPJQJ^JmH phsH 6jh�3&hP�0B*OJPJQJU^JmH phsH 3h�3&h���5�B*OJPJQJ\�^JmH phsH 3h�3&h�J�65�B*OJPJQJ\�^JmH phsH 3h�3&h���g5�B*OJPJQJ\�^JmH phsH 3h�3&hhV�P5�B*OJPJQJ\�^JmH phsH $hhՈhhV�POJPJQJ^JmH sH $hhՈh{�OJPJQJ^JmH sH qq{q�q�q�q�q�q�q�q|r�r�r�r�Ѻѣь�u^G.1h�3&h���VB*OJPJQJ^JaJmH phsH -h�3&hP�0B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h��?dB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&hH�zB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h`�=B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h���+B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h��UB*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h"Y� B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h�c>=B*OJPJQJ^JmH phsH �r�r�r s's�s�s�s�s�s�s�s�ʹ��iPi7i1h���Vh-¬B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���VhiF<~B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��SB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh㛜sB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��(B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�O�LB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh{��OB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vhr�0tB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH �s�s�s�stttttMtNt�t�t�к�����`?`�Ah���Vhz6Pu5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH Ah���Vh-¬5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH 5h-¬6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh-¬6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +hr�0tB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�x�B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH �stt�t�t�t�tzw{w�w�wFyGy�z�z�z�z�|�|}}_~`~@������������������������ $dha$gdk�fc$��dh^��a$gdk�fc $dha$gd���V$��dh^��a$gd���V�t�t�t�t�t�t�t�t�t�t�ƫ�}dK55h���V6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH +hh�SB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�3rB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vhh�SB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH /h-¬B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH 5h���Vh�&_B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH 5h���Vhh�SB*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH;h���Vhcx�6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH �t�t�v w!wfwgwhwyw�â��`?$5h���Vh̰�(B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH Ah���Vh̰�(5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH Ah���Vh�r�b5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH Ah���Vh���,5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH Ah���Vh�3r5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh�3r6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh+��r6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH ywzw{ww�w�w�w�w�wixzx�x�Ѹ����kM/M;h���Vh}�@6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh�#-6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh��J6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH +h�#-B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�DUB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh�#-B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH /h+��rB*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH �x�x�x yyEyFyGy[y]z_zqz�â��cHâ*�;h���Vh��86�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH 5h���V6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h��J5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH Ah���Vhl��5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH Ah���Vh�#-5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh�#-6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh�H�a6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH qzwz�z�z�z�z�z�z�z�z�åÇiN6 +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH /h�#-B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH 5h���Vh3�B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH;h���Vh3�6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���VhJWGS6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh^8^6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh�#-6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;h���Vh,:6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH �z�z�z�z�z�zJ{�{#|�|�|�|�|��淡�b�bG/�/h��mB*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH 5hk�fch��mB*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH;hk�fch��m6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH Ahk�fch��m5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +h��mB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh8��B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1h���Vh��mB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH �|�|}}}^~_~`~-��ͷ��hM,�Ahk�fchّZ5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH 5h���V6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH 5hّZ6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;hk�fchّZ6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +hJWGSB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1hk�fchّZB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1hk�fchJWGSB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH -�.�?�@�A�O�a��������Ʈ�fM4+h���5B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1hk�fch���>B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1hk�fchqEJ/B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1hk�fchCP�|B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH 1hk�fch���5B*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH +h���VB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH /hّZB*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH 5hk�fch���~B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH;hk�fch���~6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH @�A���������g�h�j�k�,�-�D�E�)�*������]�^�ߑ������������������������$��dh^��a$gdL�� $dha$gdhՈ $dha$gd���V$��dh^��a$gdk�fc $dha$gdk�fc������������������ȁL�T��ƨ��o�N-N�Ahk�fchm�{5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH Ahk�fchqEJ/5�6�B*CJOJPJQJ\�]�^JaJmH ph##0sH 5h���>6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;hk�fch9'`6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;hk�fchqEJ/6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH;hk�fch���>6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH 5h���V6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH T�U�f�g�h�o�x�y��������������Ʈ��r�]�H�3�(h��+h0�` OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�6OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�g�"OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�~�VOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h��tOJPJQJ^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH /hqEJ/B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH 5hk�fchkc�B*CJOJPJQJ^JaJmH ph##0sH;hk�fchkc�6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH ph##0sH �����Ѓу����)�u��� �i�j�k�ن���֬��ւ�m[I4(hk�fch�0�pOJPJQJ^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "h��tOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�0�pOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h%��kOJPJQJ^JaJmH sH (h��+hs�GOJPJQJ^JaJmH sH (h��+hX�H5OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�[QQOJPJQJ^JaJmH sH (h��+hlzWROJPJQJ^JaJmH sH (h��+hc��$OJPJQJ^JaJmH sH ن��)�?�@�l�����+�,�-��A�B�C������뗅s`M6M-jhhՈh�j�EOJPJQJU^JmH sH $hhՈhH�eOJPJQJ^JmH sH $hhՈh�j�EOJPJQJ^JmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "h�0�pOJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch�anOJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch��"OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch8�3OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fchqk�]OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch}J�GOJPJQJ^JaJmH sH C�D�E�(�)�*���������\�]�^�{���h���ĭ�ĭ�ĭ|�eP;P(hk�fch&HOJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch��R,OJPJQJ^JaJmH sH,hL�� 6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2hL�� hH�e6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h���V6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,hH�e6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2hk�fchH�e6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH h�j�EOJPJQJ^JmH sH h�ޑߑ��������2�3�4�������ǯ����j��U@.@."h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h��Zh��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h/�15�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fch�Z�y5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fch^�@5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fch��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "h��R,OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch8̡-OJPJQJ^JaJmH sH ����3�4���:�;�U�V���X�Y�I�J�����ÞĞ�������������������������� $dha$gdk�fc $dha$gdL�� $dha$gd��Z $dha$gd/�1�9�;�=�>�T�U�V�}��@������־��֑|gR:R%(h���Vh ��2OJPJQJ^JaJmH sH.h���Vh��@z6�OJPJQJ]�^JaJmH sH (h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h���VhE� kOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h/�15�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fch��5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fch��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h/�1h��@zOJPJQJ^JaJmH sH ���W�Y�ݙ������������*�+�2������x�e�R?�,$hL�� h���vOJPJQJ^JmH sH $hL�� h�#q_OJPJQJ^JmH sH $hL�� h� OJPJQJ^JmH sH $hL�� h���XOJPJQJ^JmH sH $hL�� h���,OJPJQJ^JmH sH $hL�� hv�`OJPJQJ^JmH sH $hL�� h�� OJPJQJ^JmH sH $hL�� h��@zOJPJQJ^JmH sH (h/�1h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h�:E[OJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH 2�7�>�C�G�H�I�J�L�M���������Ǵ��yaIa4""h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h��@z6�OJPJQJ]�^JaJmH sH.hk�fchP��;5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fch��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH $h��@z5�OJPJQJ\�^JmH sH $hL�� h�h6sOJPJQJ^JmH sH $hL�� h��@zOJPJQJ^JmH sH $hL�� h�95OJPJQJ^JmH sH $hL�� h���vOJPJQJ^JmH sH $hL�� h�exOJPJQJ^JmH sH ����?�H�_�������žÞĞŞ�����������mX@+m(h/�1h��@zOJPJQJ^JaJmH sH.h/�1h��@z6�OJPJQJ]�^JaJmH sH (h��@z6�OJPJQJ]�^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH.h/�1h��@z6�OJPJQJ]�^JaJmH sH (h/�1h_��,OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h� 1OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1hA0�XOJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h���0OJPJQJ^JaJmH sH ����������^�`�P�Q�R�'��Ѻ��wdT@&2hhՈh��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH &h/�1CJOJPJQJ^JaJmH sH hRvOJPJQJ^JmH sH $hhՈh��@zOJPJQJ^JmH sH "hRvOJPJQJ^JaJmH sH 2h/�1h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h/�16�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h���Vh��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH (h��@z6�OJPJQJ]�^JaJmH sH ������_�`�Q�R�(�)�9�:�y�z�J�K�ŮƮD�E�ͱα��������������������$��dh^��a$gd/�1$��dh^��a$gdhՈ $dha$gdhՈ $dha$gd/�1$��dh^��a$gd/�1$��dh^��a$gd���V'�(�)�8�9�:�Y�f�g�w�x�y�z�J��ּ����s�]�H*;h�3&h��@z6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH phsH (h/�16�OJPJQJ]�^JaJmH sH *hhՈh��@z6�OJPJQJ]�^JmH sH $hhՈh+E�vOJPJQJ^JmH sH $hhՈh��OJPJQJ^JmH sH $hhՈh��@zOJPJQJ^JmH sH hk�fcOJPJQJ^JmH sH 2hhՈh��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH $h��@z6�OJPJQJ]�^JmH sH J�K�ŮƮD�E����������̱αб����ᮖ~�f�Q9.hk�fch��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h/�1hHd�d5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h/�1h�$�#5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h/�1h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h/�1h��@zOJPJQJ^JaJmH sH;h�3&h��@z6�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH phsH;h�3&h/�16�B*CJOJPJQJ]�^JaJmH phsH бѱ_�a�d�e�}�~�����������лУЍ�xcQ<$.h���Vh��@z6�OJPJQJ]�^JaJmH sH (h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h/�1hE ),OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h��@zOJPJQJ^JaJmH sH +h��@zB*OJPJQJ^JaJmH ph##0sH.hk�fch�«X5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fch��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.hk�fchN��L5�OJPJQJ\�^JaJmH sH α`�a�~������ � �v�w�Z�[�1�2��������������������������������$��dh^��a$gd��+ $dha$gd��+ $dha$gdhՈ $dha$gd���V $dha$gdk�fc $dha$gd/�1���?�X����Z�a� � � � �����u�w� ���������v�aL7L��(h/�1hЈMTOJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h��0fOJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh.��TOJPJQJ^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h���VhP�OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh2� !OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH  ��U�c�O�P�g�Y�Z�[�����0������x�cL7"7(h��+h��wOJPJQJ^JaJmH sH (h��+hL�wOJPJQJ^JaJmH sH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h���Vh��^OJPJQJ^JaJmH sH 2h���Vh��^6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h���Vh��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH (h���VhN WOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh���WOJPJQJ^JaJmH sH 0�2�K�Ͽп��@����������������ȱȞȎw]C)C2h��+hm��|6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h��%6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h��]6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH h��@zOJPJQJ^JmH sH $hhՈh"�LBOJPJQJ^JmH sH -jhhՈh��@zOJPJQJU^JmH sH $hhՈh ?PwOJPJQJ^JmH sH $hhՈh�d+OJPJQJ^JmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH ��@�A�r�s�������������*�+�e�f������������̛̲̲́́�g�M�32h��+h�;6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h���P6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h$26�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h[Ԛ6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h�:6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h��%6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h�ZqJ6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH ����L�M���������������>�?�x�y�����������g�M�3�2h��+h)zgJ6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h<�� 6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+hIj�Z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+hAO6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+he+6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h��A6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h��%6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH ����Z�[�����������������������������������$dh����$Ifa$gd��+ $dha$gd/�1 $dha$gd���V $dha$gd��+$��dh^��a$gd��+��������#�$�X�Y�[������̲̘�~gN27h�3&h�f*05�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 1h�3&h�f*0B*OJPJQJ^JaJmH phsH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+hK(dD6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h�E�`6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+hs�46�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h��%6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h��$6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH ���������'�(�)�0�Z�a������ʱ��y�]A]%7h�3&hY�EJ5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 7h�3&h*�V5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 7h�3&h�b5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 7h�3&h�&fX5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 7h�3&h�f*05�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 1h�3&h��mOB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH �������?�C��������������ʹ���iO8�.h��+h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH,h��@z6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 2h��+h&�)6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH 1h�3&h��@zB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&hg�8B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��rB*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h ۶|B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h^:o5B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�f*0B*OJPJQJ^JaJmH phsH ��������������<�F���������W��лл��|�g�R@+(h��+h��)OJPJQJ^JaJmH sH "h/�1OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h_�,OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h���\OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h(�OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h��:3OJPJQJ^JaJmH sH (h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h��+h��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h��+h�Vv5�OJPJQJ\�^JaJmH sH W������������������������������������ �*�+�5�6�7�V�W�a�b�l�m�n�o�u���dz������������������mX(h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH h/�1CJOJPJQJ^J h/�1h/�1CJOJPJQJ^Jh/�1 h/�15�CJOJPJQJ\�^J&h��+h�P�t5�CJOJPJQJ\�^J"h/�1OJPJQJ^JaJmH sH "h��)OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h; �uOJPJQJ^JaJmH sH !�����������~~~$dh����$Ifa$gd/�1mkd:$$If�l�D�F��J+"��� t��t"6�� ���� ���� ���� ���2� l4�4� la�ythՈ���� �+�6��~~~$dh����$Ifa$gd/�1mkd�:$$If�l�,�F��J+"��� t��t"6�� ���� ���� ���� ���2� l4�4� la�ythՈ6�7�W�b�m��~~~$dh����$Ifa$gd/�1mkd;$$If�l� �F��J+"��� t��t"6�� ���� ���� ���� ���2� l4�4� la�ythՈm�n�o�@�A�����=�>�I�����{l``T $dha$gdU9m$ $dha$gdU9m$$��dh^��a$gdk�fc $dha$gdk�fc $dha$gd���Vmkd�;$$If�l�,�F��J+"��� t��t"6�� ���� ���� ���� ���2� l4�4� la�ythՈ u�}����<�F�N�������������������֛��q�YA,(h���Vh�-OJPJQJ^JaJmH sH.h���Vh��@z5�OJPJQJ\�^JaJmH sH.h���Vh�ϱ5�OJPJQJ\�^JaJmH sH (h���Vh� #iOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh�W�0OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��xOJPJQJ^JaJmH sH h���Vh�-OJPJQJ^JaJ(h���Vh�-OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh�ܠ~OJPJQJ^JaJmH sH ������-�>�?�@�A�W��������֬��s^I4(h��+h�-OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h���DOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h���OJPJQJ^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "h��@zOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh���DOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh�-OJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh�-SOJPJQJ^JaJmH sH (h���VhX�HOJPJQJ^JaJmH sH (h���Vh�S�OJPJQJ^JaJmH sH ��������2�3�W�X������������������mXmC.(h��+h�mxOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�<�;OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h��OJPJQJ^JaJmH sH (h��+hA��]OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h� OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h*DtOJPJQJ^JaJmH sH (h��+hV]bOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h �qOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�-OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h]��)OJPJQJ^JaJmH sH ��������������,�6�R�W���������IJ��s�^�I�4�(hk�fch=Z�IOJPJQJ^JaJmH sH (hk�fchש�#OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch���5OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch��OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch� OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch8l�ZOJPJQJ^JaJmH sH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH "h���OJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�mxOJPJQJ^JaJmH sH (h��+h�4OJPJQJ^JaJmH sH ��;�<�=�>�H�J�c�m�y������������zaL7L"L(h/�1h��H#OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h���%OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h��9OJPJQJ^JaJmH sH 1h�3&h��|B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�f�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��|5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH "h���VOJPJQJ^JaJmH sH (h�,h�f�OJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch��@zOJPJQJ^JaJmH sH (hk�fch���KOJPJQJ^JaJmH sH I�J�����������������f�g�����F����������������� $dha$gd/�1$��dh^��a$gd�v�Z$��dh^��a$gdU9 $dh[$\$a$gd��Z $dha$gdU9 $dha$gdU9$ �Mdh-DM� ����a$gd�3&m$���������������������֚֬�oS:1h�3&h�f�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��|5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 1h�3&hU9B*OJPJQJ^JaJmH phsH "h�f�OJPJQJ^JaJmH sH "hU9OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h��� OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h���oOJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h��9OJPJQJ^JaJmH sH (h/�1h:�yOJPJQJ^JaJmH sH ���������������� ����������ʱ���ydOB2B2hRvh$�~)5�OJQJ\�^JhRvh$�~)OJQJ^J)h�3&h$�~)B*OJQJ^JnH $phtH $)h�3&h�� B*OJQJ^JnH $phtH $7h�3&h��o{5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 7h�3&h��|5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 1h�3&h�f�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h��|B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h���V5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH �������������e�f�g�p�v����������®��xj�VE8+h��+h�P�OJQJ^Jh��+h,_LkOJQJ^J h��+h,_LkOJQJ^JmH sH &h��+h,_Lk5�OJQJ\�^JmH sH hRvOJQJ^JmH sH hRv5�OJQJ\�^JmH sH h��+h !�DOJQJ^JmH sH &h��+h !�D5�OJQJ\�^JmH sH &h��+h��� 5�OJQJ\�^JmH sH &h��+h�[�p5�OJQJ\�^JmH sH hRv5�OJQJ\�^Jh��|5�OJQJ\�^JhRvh��� 5�OJQJ\�^J�����������E�F�G�_�a�z�{�}���ʹ��h�O�O61h�3&h��#B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h�f�B*OJPJQJ^JaJmH phsH -h�3&h�f�B*OJPJQJ^JmH phsH 1h�3&h��l*B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��l*5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 1h�3&h��|B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��|5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH hRv5�OJQJ\�^JhRvOJQJ^J F�G�`�a�{���������������������q�L��dh[$\$^�L`��gdL�� m$ �7dh[$\$gd��Zm$� ��dh[$\$^� `��gd��Zm$$��dh[$\$`��a$gd��Zm$$��dh[$\$`��a$gd���V $dh[$\$a$gd��Z $dha$gd��Z $dh1$a$gd��Z $dh1$a$gdhՈ }�~������������������������� � ��ͱ͘�~gP��~P�LE h�,h�f�h�f�-h�3&h�f�B*OJPJQJ^JmH phsH -h�3&h��|B*OJPJQJ^JmH phsH 3h�3&h��|5�B*OJPJQJ\�^JmH phsH 1h�3&h��|B*OJPJQJ^JaJmH phsH 7h�3&h��|5�B*OJPJQJ\�^JaJmH phsH 1h�3&h�f�B*OJPJQJ^JaJmH phsH 1h�3&h\rFB*OJPJQJ^JaJmH phsH �������� ��h�i����a�������,�-�/�0��������������������gd�t/gdhՈgdA��gd���V�� ��dh[$\$^�� `��gd/�1m$�Ldh[$\$^�LgdL�� m$ dh[$\$gd/�1�� ��dh[$\$^�� `��gd��Zm$ � �����f�g�h�i�j�������`�a������͹��tgtc�͹͹͹O�52hU9h���V6�CJOJPJQJ]�^JaJmH sH &hU9CJOJPJQJ^JaJmH sH hA��hA��hA��aJmH sH 5h�3&hA��B*CJOJPJQJ^JaJmH phsH $hA��hA��CJOJPJQJ^JaJ-jhA��hA��CJOJPJQJU^JaJ&h���VCJOJPJQJ^JaJmH sH,h���Vh���VCJOJPJQJ^JaJmH sH 5jh���Vh���VCJOJPJQJU^JaJmH sH ���������+�,�-�.�0�1�3�4�6�7�9�T�{�|���������������������Ū���{�{�{�{�jYjYjU�MUMjh�;'Uh�;' h��Zh��ZCJOJQJ^JaJ h�?�h�;'CJOJQJ^JaJjhHYOUhHYOh���VCJOJPJQJ^JaJ$h���Vh���VCJOJPJQJ^JaJ-jh���Vh���VCJOJPJQJU^JaJhhՈhhՈCJOJPJQJ^JaJ$hhՈhhՈCJOJPJQJ^JaJ-jhhՈhhՈCJOJPJQJU^JaJ0�2�3�5�6�8�9�T�|������������������������������������$���$If]���a$gd�q� $$Ifa$gd�q� ���$If^���gd�q�$a$$a$gd{[.gd�t/����������������������������� h�,h�f�h�q�hHYOh�;'jh�;'UhC@�hC@�mHnHsH u ������������������wg$���$If]���a$gd�q� $$Ifa$gd�q� ���$If^���gd�q�gd�q�gkd<$$If�l�,�F�� �"� � � t���� ���� ���� ���� ���4�4� la�yt�q�����������������|�� ��dh[$\$^�� `��gd/�1m$gd�q�gkdD<$$If�l�,�F�� �"� � � t���� ���� ���� ���� ���4�4� la�yt�q�9 0&P 1�h:pP~���/ ��K!��"��#��$��%����� ��:Dd$ ���n� � s �<��A?�����Imagen 1"����R�[9�3�0s���@�5|D��79Dj�F�/9�3�0s���@�5|D������JFIF����C      ��C  ����"�� ���}!1AQa"q2���#B��R��$3br� %&'()*456789:CDEFGHIJSTUVWXYZcdefghijstuvwxyz��������������������������������������������������������������������������� ���w!1AQaq"2�B���� #3R�br� $4�%�&'()*56789:CDEFGHIJSTUVWXYZcdefghijstuvwxyz�������������������������������������������������������������������������� ?����(��(����kv~�n� F���O�������b��e�ݸ $��j��|o�D���W�֗�:��a�K�Auo:�ow �dVI!��0ːA���b_�./�~1|J�>|c������,���|;�����6��� ��C2�c�n�(�z�?h��¿���}���g�|-��j0�Ir�ǐ���<��Wnk������Q�������0��<�?����I����&�e�g4��Y[����@,B���@��������{�wLҴ=~;g���.R�;�p�€�G����+�����6�$�\�R�3�3־���f���%��}��参u/k~�|?���D�o,�ي����M2�� q�i����o�O� g�;�2|��� |3��o���֐��ȑđ�̒3Ѹ�4���w�����������^~��"�#'��84 xzi�A<v��:�M7P�H�G'.I�:״����T���>�w��펫��6յ,��C����i���-�.T<��v��\�@�����[��������Bk֑��g��Ewt�Y�p ҷh��(��(��(��(�����O���y#�U��G;Uuc^9�+��B� �����~|E�|g{�;��� �ykv ��U�U���h�Fǣ�K�)��BPM��. \��;f�+>-~���o�9������_���u�j��_ �}�O�+�:���=�䰻9�!-��'f ��\w���$�n���b�^�~�R���r_��S>#�L�#�^��+r���=���|��Ui� ؈���햛��kx�}3ſ���x�-.�Z%m�Y#Ȏ-�0@J�RrO��g8,�,n:����v��薦�l5J�*1r��������0�q�&|T��5�E� �S�g��V��W�4ە&{9Q�бI�Fۘ�~G�~���g_���F��]3��F�L �?i7�q.$Q}�w��6y�`���v���'�{;6�m��PG�G�~�ڟ��~$�$�i�+g�̹%�~��W�k��c�b^�02�/�mz��e�&����thSUs:�I�Ͽ�G}��ז��v�3��4�t�Cq�V4��ִ�|�7N�} v?���~�VP*�����1� U�~�6�����~�>�0��V�����q\��|a̿{W ���[���T�\9Gݍ7?=V�#�����h��� T�Gd?�k��k�6�_�v��h�eE�������w��QW���I�?��k���63�Z�:%�d7���?#S<����ѭ B_g�w��_� �W�e=ͯ���o������V�*��yr[k�5����tl}@�c����|)�H��>3�-�o����xG����S�hm�@H�M��F�V����| ����Z5��,��Ǖ;I�,F0qڿ ����~|b�u;����KR�$�4mB!ZD�p�Σzapm�=+��¬��x�&��aB4����]�߷���g�fM��v�-������U~�~�?��_~Չ�x;����h�~j�Osi���( q{>�l��+�*!!�m^�{��}����{��<c��_ƍ����F����ܵΦ�)�6 �����UUci���l��_�S��_�Q� M�����\�����5��w�B>eU`R�?\d㪊��_~ºG�� \��5߅?��X�ᶉ���[�a�����VGl�A��� F������G�m捰x��j�JQ}Q�w�|Qc�_ i�ƙ9�ӵKt�������em�p@"���?���/F��O��f��<��Oo ^�V��~6�,�5���s�e���=�c'��l`X ~�Y�5դR24O*(z�<�k��$��(��(��(��.����zТ�5�|):���KO����pd�� ��q�K���>Ufu�O� � �c���޿��/| �I� �x#úE��u�o��=��Xnb�H���EP�e2�ѕF9-� y� ב�x�_�^��g�����5_�CSm:�-�U�+�Δ���}K�I�3�� �`�c�Q�4�o��{��R4�+�NȋǾ8Ӿ�s��Ikw�}T$ڞ��ha��e�"7WR*�����+��=�g⟉Y ���ۥ�Bp��1����<=�j_|b�#I=��&��(�����_O������D]�e`H}O�⿑r̻6�W7�;)R˩Jъ�件�}:�ׯC ê4R�y-_��#��}'�QG<����է�s�������m|F��ᯄ>�W�>��h:l-qy:ă鸌�j�{� �e���=et+�U�-�X_>Rmm��摇]���s_��g���� s�_x�O�l�kh�o�{+i��XmmPべ���k��(�2̗ �YU(�1��ov���5K����b����tG�'��ඟ< �̚�Ϋgx�;{�H�ApG]�H����o����z��u3y��s��VC�؏����7�{���ځ�K}D ���E��&��`g''���L/����,|E�i2�ip�}��ɭ���N~��6T�Y�R �c9&�k�U0�.���������/�Oߛ�z'k����~�|`���߁~��'��t�&�fY���|����,���x���<Ate�|֓��c �����ڹ?�(?�/�&爵�3xzm24�5�ƣpUT��|̒#��?̯�>"�?�Z���Ӌ+i%���J��8p�:�����Vr\����S �*�V��Q�Ӷ�O���|3���/�>�����6��.`������m?�"o������P������Ah�M�����#�Ն�?��_����_�6�� jw �no.4iA���{G!7㑹��_��M��,���K�N+_h֚����:��1�\��3��4Lǿ*NpEz9Ob0u���Ӓ���L���^��X���Z��������'�S� ��6��~ �h����G�;�k�S�h�h�^���'�s� ��o���g�/��E�)�������m�Xg��[��8ln������_���� ��M���u�v��:G�����A�_ϗ��� ���=�2$V�\��/Z����R0�� �p%L��F���W��x����EG��%��<���ṖS���^���E�Qz�����oۻ����E�'��-l�ۧ�]y�O;��o/���G[x�3 q �[y�7b�Oس�������m� x?J�W��o�6���Q��~3��=��[+dunf�#��P~_6����Me��~?ß^��w�K`��S>��,�9�&D�[�l��}O�=~������xg]����9�M]|(mA�ѵ7/���i7|�������$`@r��U_-�O �V�~�4~���s 4q4��T�c��+�= ��(����.����_� ��r�� >��7�N���j���-�f�W��.�ʖ1j�T��K�!�h+;5�� �i?����/�����ݦ�k�%���\��<��)l� �"�4fߌG����| ����4#�OX뭧��؛�x���d�����3�ҼG㿎��><�Xؽ�� ��?1�H�� �ߋ~#_�7�.�+ ��Q���Q��H?A_:���&�lm%R�#��g�U��~5����q8�^ ��/ޯ$仦�������B�*�5v�i}���������_���7>"�n�t�hM���̋v��N���'�+������x����u?��'����ݽ���[M5��p[��S#;�� � ��^�<7a�m&K J��P��%��K,N�� ��%��q�;��4��h֞)��ܢ-CK�h��N��&v@S�� ��W�FG�Ȳz9v-B�R|������� �3�8�W�g6�����߇����3��w������ ���f򕛒`���$���rk�ٛ� ��]�_��o�;��Z�ͼ�Z�]�t�%��H���0=^G��:��[D��v��lR����@0t��q_7��ͨ�+�/���x�OѼ.mm�H��������p��q�#������j��R���v뵗�s��3^��$ԣ�K��ϓ�=���� �q� Y��?�����V[mWS���Q�<�����w9��ҿ2h_�����N_�>���<Ci��;�Ilu���H2�|�����Cw�Qχj ��U�1����H�ٿsoo=y3_���^� �~�_|S�DѼ=yᩭ���5�y8��gG c|tm�zV��c��(B��OUf�Vݯ��:��o4x�Ļ�G� ��2��W�����Z��?Fv�f�oi K2F"G�� ���O�'���i� u{���*���v�W�1�b{ybӰ>�< ���p1Ԟ�����Ӽ ��}�4�[+;G���en�/o ����2�T���9=����߷G���S�jZ^���~�!.���̕\��x���Euas�%:p�"���ݽ���a��*Q� �ۭ5�3����a��i:��]ƚ]��y�$k-d��n,�V�G��˴��_+j�GO���M��c�-2�$�5O떢DR�����b�T9� Nq_���i7���/�+_X隴W�On��2���9�O�8�^���|O�;[�-�O�u"A �&Lq� ��+��f��-a�j2I]��k�v��ه�b(�u*�������~Y~�_�VO�?�Ok�់��4u���%��t��:�2G�F=P���k�{�o�O�Q?c��>���UѼIj.t�Ag���7#�:1�)��a�kG�����B���#��G��\y�{� q�f��̣�N+�|!�M�6�A�i:v�Ğt�in� � �� �@䑓_U�c�S���mr�%�w^g��У���V*�Z���ٟ̏��W��'��ym~��a����EsnʹN��c�$Bÿ ����߂_���� �=��a>��+��ۡ�"��B3�9���%�̰�����#�����m�����V�F��n���J��}1��~в�C�����Ne���~Τ䭭�dA�A'����B�m�a��k�V��/��?��2��OQ��X�����S��-��_�$���>%��}G\�J5Ŗ�������[c\I�I,{����S���߳�)�����G��$� T���-ޟrchبb����WG���)�����G�� ��xW\�v�� ������acsf�d0I���vfR0Av��@I~�����a�٫�_ � ��}���7R���;I,�0�Wwls�~:~�zeQ@w��������Ǐ|s��A�H�Y����i�v�e����A!rFEP�s�W|-�íǦxC�W�<U�̍$v�?�m/��Te�H�f I p+���-�ď�?�5�-[�����◍N���;���[�K�w��*2�Ao��Ud�C���5�ڧ�;��, ��?�}~��h֫�d��1zʠ���` ����~�~�z����e��h��}¯Ȍʳd-^�V�YF��`C�%�� �������F ڑJq�+����p��-�7=�����U���I���1�zA[�m�7�xn*;�����=3T�MN�[wifR��s�� ��5���ÿ�zů��-Z����|_f��G *���M۹8׹���Z��|gRG����/���e\\dӄ^������e�_?�qMKMU��F|��s~�:���_��3��� �i��+K��-/�@ ��q�J:�����S��ߵ���o��ӛ��5fd��'o>ݙU�X�1�g2�� �G�7���x��-K=������؟&�&���G�n�?Pk�����v�~%2�."��1u8���w��69J�o�O�Ex>�tR�b���1 E�{-]���B�'1�Ҧ�U*��u���}��?�p�#�[�T�^���O�6����K���H% ��l��NweP���|��=��~'x��W�^,�5���&��Ծ$���{+��I#��(PmRv���������C�‹���8��m>外&ԭc�M�6>Iwe:���װ��J�W��:��X���n�-�:��D0&ӾYcآ@�!e�1�5�9�(��2�^ŷhI_��{����x�mg��GJ�p_Ŧ�cD��d��]�u�|<�����+[�m(xz�ݢm�^42E&6�G��bk�|���>5iڕ��o���Wմ�9/.Z�W�+;8�d���=*[5�'�]K�6��[�)�M���O��T����!���(鱜�$� �<s�:�����������ź�/ ���+o��J�$��F�~���>6�:��i�]\U�4��U�[y�c�p�����ýb���K�{��_ط� ?��SO���O�Οa���Wkk�Xhق����u��9fRKH������O_�*���7�d:T>�։�Gc����2�>X;��?3{(�ֿ*�����c yn���Y�l%�x�I�n��#^Y�y���W��� o��u� �˨���|���]j2n ���h��㎤�K�xw �6���Qp|�j�d䯥��痂�V�p��Ʒ>��vV�O�_�����t��ˠ\kkq��]Fb�[FOQ�[,3��p1�k�~xOP���W�'ֵ�=�ܟ(��]�8T�n����5^����KX���<�D*����g<��������9r�:�,�����\d訥���� ���_ �����V��O�]^��d�J���Й���Q� ] ���?����� ���˟�,G���J�'������;�͂����2/ #����7�y-��:�HYt��|0#��_�|3/o��S� ��&~!�1�\S���o�?<C�-;�: 櫫_Y�zn� \�]�L�Am�Y�؅UI 2k���C� ��ۣ����~�:��� �>�㶙-t�u+�mog �5�H#�&u1�����j���e����|E���V�W��4Q�v�� o(1̓F��Y#F�N��H?7~���o�/������B|}��U�k��#O�/�5�(���v2+��[H����yN�all`�cn�|�`�R�(���l����~����o��(�d�ׇ�#� _X��HM̖�.�!]-7���?t���LO������3�)�?�:��K�� oX���f�ew�]>{��3(�w!Rkr;�q���m�٧Z����\�v�K�վ�DѼ^��9m��x�"R���{I�A,��$s~���~��W�|C������ڧ��+ss�M�5ޣ�$�I�� E"\���� �@(���l��Z%�.�P����Z߲5�I�MJ�0� �r;��)�?ڋÍ��:7H��N�e�ߺߡ��^}�+x�t��a#*��Ne��g���ؾ0S�[Hbb�~n<��G��_Z��B;�o�w���Uy��1j�?.�r��zs�4����]�z�����,���.�?��V�+���e�Q�A������,�������]�,u?j�;�������o�&_�t�F����|6�x�.Bx�A<z�����P���?~�.���8�gt�p�q���{wOz�Z��j? �2D.�����z�]�q��X$��>�"����^ⰲ������Y%}<��}vIVt8�SIb�J�ފ��_����Z��|y�k��q�j�����:�t�]�����{���V��cg����3�г �������>���/��K�o�x����GP��C��A���|���Ŀ>�J�[s�mw�/�4�n��[N�e�v�W�z߽~�a��7<$��Z;l��vg���O/�cK2�� Zp��I�L���7�����{� S�t�)J1�H$v�6Q�i%��G~k�>7���̈́���dPpU�y�τ�> ~�w���Sᅵ�]�o4��� ����7a��U�J�[[����\�c�x�����ӈ�� ^vf�z���t0�x�sI?�ۯ[t=n>�2|fe�,�)�)r^�/kZ��^���1⹾�>�O���Xnm��=2��N�����z��?���]_��<}���[�v[Z������~���ׇ��R~)Y�l�����PK6�������0���`?ۓ'5�����-��O؋J����%j ��W�ۅ���(��5�^"b���,�I�]H�=.��5�c\ʕE�e�]M}�79y9���h~���I�iW7�d�Կ���8 ��+ʿeo x,��B��x����T�� ��s:|/Bs�m�|ݗ�y��Աr�K#�o�/?�����g���8G������l�_���n7�����y��A��j�R��C<�"������9���ph?�<��^��=���6'ଶ������][趎ÜB�Y=�2�>���i�C�<Z��u[K��_���a/��}(CUI+��������I���B�~&j�|)x���(ҼBt B����k�F��㪳/Bk��a�s�����<�Y|g���b]Z��m�m,�q1M$K�|�62r��W���]�����ާ�|$��� x[�W>"�4Y[�\���]�d��!�?��$�qGBp+�?� g�=.���� ��x���~���÷���uyuw�N��uC���?+c8�~:~�~�QE��� /�<��m���B�SY�.�������y�J9�TݹX}����ۇ����[�����9Έ>�׉��'�<Qym�x�� �}#QYn��.Qdx㾷�-��Ƕ9�O��mk��(���#�z��x�_�<3�x���q�i���������P�\��4�"��B�L�'��`�|��cvw�S�V��pH �1�\����R���᷍�2Y.�ˀA� ��~�`�5�xG��|�t��x �7�MWS���o9𭔑26�Ii�m�o˽��fa�+������Ğ�����V���m �r�ۖUl.��Hݴn�p+��Ǿ �fYu<�.O��_2��:7oF���[�y�(�xj�M<�����?x��ƞ��m�l�@J����pkN����e`���>-���g엎[J�a����������}/iw��sD�$R(d`r# �__��x�&��J�-H�{^ݟ���2��~%����/˷�>)��>A��w�]�����;��YGU ��~!��F|��G�ƞ.������\o3<A�+��7��3�N{���~>��������u;`M�Œ�#��OW�����"k���^�5ƃ�\��� ��0F�j�L���N�(��k������?8��m��s 4\e�Z��^�5�G�_���o�7h� �a��A�kr��I�ԟ���9�� Kѱ�pjO��/��ZI���]"�J��c��y�Nv�W��!���������E����k~+��(������Ao;O�9'��q_A|B���G�|+���t��l#E�9a�0k�B��S��[p����7�;� �s����3qѮ��{������=��J�g��IsY�&��iS�� �����?�e�ն�<���I=Ԁ'��ֹ��?ҿc!�la?��C��1�Y�ė,Fq#�*����>��o��G��x���0��$6����6�H��+�"!P�N@–�)��~1~�? ��)�_@�#r5�ԥ�Z�\̩?)'�nR8�����հцY��������}��{u���g�o��T��:��4�SkD�Z=|����� ������N�拧��m����3�{u<�o�9�NI�������C�=���k3*A�BUQ�}+��;�#���K�|<�Rך�2}F{I���AP�t�����-��R�/��U���W�/���9�\��E~�51�s�P�2�� )+�֝[�}�>� Qὦ;%*�ݞݗ�={����-m|���V=O�S��Ķ�/�mV�;N��.n'p��)fv'��{ �� +�������g�r|��򾭪*��9�~m �e���'�vP�_�%��0�MZ4��������qFsK-­f�)t�z����_�*������W����P�����i��v�g����B���'L�)��$��i�������x3�sD��vb�S d�ܧ̛��v {=+��� ����e⏌z����O�t(�խa��+]j񗤈WX��~f\��_�����O��㿈:ñ�Ώ�_jZ�����:�6Pȼ�HnG ��Ƙ��(���Cd��M�'��/�xC�1|#��NgkY�\wz����W� �@�ӟ������?���=C��Kѭ4��kn��%��/���]A��i�/n�T1 �]|�|�H��u���}⻴q�h+�Ū����� ��I�C�8p>�S�q���ڷC�5_~վ}b;�ms���G�(`��i�q���R�!�|� 1��R���;��Ҽ�� (�� ����Z��l_����u[������u� >۠�6�,����H�Ta��ሯQ��?8�$�7��y�����ψ^,�����̳��Mz�n5k��R�g�i����6݃�p����_^~�_�Ε�`�9���C�|��aa��!WS���P�9B����<r��"��y�����-�>1�#�~�o�� i�-փ��_c�p\�o,��������rU��c����M� hZ��+�Fx�Q�.��� \������D�V饳�Q�!�jWQ����ghfgl�⤬Ɲ���<|���2��T-&�!-,J9�=�?����(���u�K�%֔ǎw=�{�z�o����gߌ��/�;Þ8�ѵ�M�U��[X�_d��'��,Ym�� 99 z�,~��z�j ͖{C��c���_�\o�nm�fR�~ mKy�]z�-���s�g�|]��뤿+����=c��%��U�wv1\� �e=�:��y����p��Ʋ# � ��^>$𿎭��<�i����pB��w���f�՟�Y����� ��;�rj�f����+4:k1�VDy���w1���x���:��Н&�.o���������/_��T]y8�%_*���n}uc���hR����[����+���)w�C��cp� �.��8�-����bFB����������¿�b�'�7��;�t�m�U��� "���V���(/�}��~���Ox�^�I�������`:���q���%�g�zxzUy"�;|-&���oC��R�e�e M))��RM5����_��u7�~i�ƚ�� �;���c ����ӫ2������m�<E�B�ɤx��5;#4w(���!�� ������'���K��<C�j*���:��\W:���4}g��If����װ[FZIc�Td�`���eT(昜M�B��KkYti;��7�g���Yt�rʊi���{&���Kߨ�-2�N�˷���B��LN�K~U��/�_��-�\��<y�^�����%���0�����T{��w��� ���������K9��j�����]!��Gd��W79���f�}������ ���x��~�A›ޤӌR/�g���Vo�-��#�P�O�ol�ωw(a�Љm��^R82�Ꮸ<����P������:]����:��ۼA�\�l�v���~�!W�`H�`�%����(G������H���v��K��������'^�Ԏ����9����|$��4��%�oe��3cY\uc�c���~��VU� ��������C���U2��J�cQZu?��׵�F��΃�j��|9�,|���kD��4Kq� �7V��fl�{�_�6��� x�����?�ck�j�n�x?�`:m߆���{�;f���P1�|��G�M}_���)֍�;��7 �1� ��@�b�G��m�#h^% i��b���1�߻��� ���~�D�����Ě��=T�k�j�]� \�-�W7�u�-�f�u�[��e�E��+����*1VKD b�Uq�^���&�ovޭ���o�x�?���"Ⱦ:�����X��<5��WP��Oh���&��LL��j���e���QQB�@�����=)j��(��(��O����š��q�xľ���uo�Z����5�xo�� ��/̲� �C��̎ ��P���ࡺ?��~_�^;��w��V]Ky�;���$�t;YY_�k[���Ï���#��u?|��q6�{�G�7R��$�f�Dx�0@`�'����������5O�sO�������t�O�UeY�A��8,����n/������?>2�2־)����d��X�55��5up�^^_��G� K�rH������_Ė���.P+�XuV�� ~[�B���mw������~>7��p�w:o���,�;�ׅ�8|����_�|?���x�ľ� �M�i��'�4� -�ȷV�u+����"��7d��a������=�4���H�޿�\���f�R_�m"�q%����$| $ `�7��k��p��M�������lۆ�]ʪrM�;��W��i��oS��'�������}c᧊;fܗ�4GR�c��ۖ(?� G�s��~;|�V�%hmo���]^�V<v��b�_ԫF�pʧ�3\��_ �7�&��-��}�武�}k�������W�>���������?�VX�j�{�ү��%~h�rn���e�'���=�c�ߘ�OP�������\x��w��c�����Ha,?+�c��|1Դ���7@�EŃ����֖� U/�(ۀ\ח���Q?f x� ��^�s�k2ζ��h�곬���1�y�x� w"���"zU�6��j���.�˲:p�{�O��Q����u�E�{� ����d�f��S =����6�W�G��� �1�$���|Wa�Q� ��}Rt�4 s�ð��4}����el�-�:Q�2�m�#9��k��� _�|$���|.�� �>+��M)��./ݹ���5�u�'x��D�3�L��.0k����%&����ß�^>�VuNXxTT)�9i.Vל���4}��+���?i_�Z����xw�� �5����d�rB��T+|�\er+�+�S���S?�s��i������Z�΍c��2��H�Ꭽ ���%"}CTܨ�X��JO�~�?�͟���L����h��� R�s��[xVM"�k�e���v�/UUU6�NQ&8��u�'�-_��?�>hW_�"�kM�8WA�g�D�~_;g��7uϿ��?�ܤ�'{�w�g���^׿n��'g��ڇ�杮_4�u����mfy�5m\n��T��s%k�m?O�I������m�G q�T�@�1��b����HQEQEQEQEQ�f�(�?i/�[���߂ ���=Oxr ��d�^�x-/3�K��uY��X� �����?�� �9�\�/���j8|<ws�����]��F9c��246����T��gQ@~k��-�=�q�<w�����_�^x �J��L�\#���g.�d�!��GҿJ(����������|s���/�����^<[X4�6��2��2�7�b��;Q l��g��M�_���R52��'�����Z�i��9���,�f�E�#{�p�e� ��W�=C��������V�/R�{�H�E�v��"�w�r7m�AY~ x?㿆E��9�"+��[sM�P��) IU�:����t�P^�i���YX�[�ZZ�� �c�$UW���S�EQEQEQE��w$$If�!vh#v�#v�#v�:V �l�D t��t"65��5��5��/� �2� lythՈw$$If�!vh#v�#v�#v�:V �l�, t��t"65��5��5��/� �2� lythՈw$$If�!vh#v�#v�#v�:V �l�  t��t"65��5��5��/� �2� lythՈw$$If�!vh#v�#v�#v�:V �l�, t��t"65��5��5��/� �2� lythՈA$$If�!vh#v�:V �l�, t��5�� yt�q�A$$If�!vh#v�:V �l�, t��5�� yt�q�)w���������666666666vvvvvvvvv666666>666666666666666666666666666666666666�666666666666hH66666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666p62����&6FVfv������2(��&6FVfv������&6FVfv������&6FVfv������&6FVfv������&6FVfv������&6FVfv��8X�V~000000000 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@�� 0@6666 OJPJQJ_HmH $nH $sH $tH $H`��H �t/Normal CJOJPJQJ_HmH sH tH NA`���N Fuente de p�rrafo predeter.Ri@���R 0 Tabla normal�4� l4�a�,k ���, 0 Sin lista b�/���b �t/Texto independiente CarCJOJQJ^JmH sH tH ZB@Z �t/Texto independientea$OJPJQJ^JaJl�/��l �t/0Texto independiente Car1$CJOJPJQJ^JaJmH sH tH l�"l �t/P�rrafo de lista2d��^��m$CJOJQJaJmH $sH $tH N� ��2N $�t/ Sin espaciadoCJ_HaJmH sH tH j�@Bj �t/ P�rrafo de listad��^��m$CJOJPJQJ^JaJtH R �t/0�Texto nota pie,Texto nota pie Car2,Footnote Text Char Char Char Char Char Car1,Footnote Text Char Char Char Char Car1,Footnote reference Car1,FA Fu Car1,Footnote Text Char Char Char Car1,texto de nota al pie Car Car,Texto nota pie Car Car Car,FA Fu,CaCJ*�/��a* �t/0�Texto nota pie Car,Texto nota pie Car2 Car,Footnote Text Char Char Char Char Char Car1 Car,Footnote Text Char Char Char Char Car1 Car,Footnote reference Car1 Car,FA Fu Car1 Car,Footnote Text Char Char Char Car1 Car,texto de nota al pie Car Car Car$CJOJPJQJ^JaJmH sH tH �& ��q� �t/0�Ref. de nota al pie,Texto de nota al pie,referencia nota al pie,Ref. de nota al pie 2,Footnotes refss,FC,Ref,de nota al pie,Appel note de bas de p,Appel note de bas de page,Footnote number,BVI fnr,f,4_G,16 Point,Superscript 6 PointH*<@�< {[.0 Encabezado ��8!X�/���X {[.0Encabezado Car$CJOJPJQJ^JaJmH sH tH B @�B {[.0 Pie de p�gina ��8!^�/���^ {[.0Pie de p�gina Car$CJOJPJQJ^JaJmH sH tH Z>�Z �-GT�tulodh1$7$8$H$a$5�OJQJ^JaJmH sH L�/���L �-G T�tulo Car5�CJOJPJQJ^JaJtH L��L � �0Texto de globoCJOJQJ^JaJ`�/���` � �0Texto de globo Car$CJOJPJQJ^JaJmH sH tH Z�Z SD�Texto independiente 33 dha$OJQJtCt "2+0Sangr�a de texto normal!d�x^�CJOJQJaJmHsHtHj�/��!j !2+0Sangr�a de texto normal CarOJPJQJ^JmHsHtH^�2^ �Texto independiente 31 #dha$ CJOJQJB�/��AB Sin espaciado CarmH sH @R@ &0Texto comentario%CJd�/��ad %0Texto comentario Car$CJOJPJQJ^JaJmH sH tH D' ��qD 0Ref. de comentarioCJaJ�� ��� #A��Tabla con cuadr�cula7:V(�0 (d��PK!����[Content_Types].xml���N�0E�H���-J��@%�ǎǢ|�ș$�ز�U��L�TB� l,�3��;�r��Ø��J��B+$�G]��7O٭V��<a������(7��I��R�{�pgL�=��r����8�5v&����uQ�뉑8��C����X=����$␴�?6N�JC�������F�B.ʹ'�.�+���Y�T���^e5�5�� � �ð �_�g -�;�����Yl�ݎ��|6^�N��`�?���[��PK!�֧��6 _rels/.rels���j�0 ���}Q��%v/��C/�}�(h"���O� ������=������ ����C?�h�v=��Ʌ��%[xp��{۵_�Pѣ<�1�H�0���O�R�Bd���JE�4b$��q_����6L��R�7`�������0̞O��,�En7�Li�b��/�S���e��е������PK!ky���theme/theme/themeManager.xml �M � @�}�w��7c�(Eb�ˮ��C�AǠҟ����7��՛K Y,� �e�.���|,���H�,l����xɴ��I�sQ}#Ր���� ֵ+�!�,�^�$j=�GW���)�E�+& 8���PK!N�Qtheme/theme/theme1.xml�YϏ5�#�?XsO�k&?V�V�$�Bw۪I�z�&N�]�8�qvU�P{DBBāJ�8 �R+q)�B��g�db'ۮzX��^2��=~���=�|�~��1�ʣ�S�Tr�F|L�i˹=�J�Ƙ񈴜I�+�~p��}����1�)�4�����Mxb��8�� � Y�R*Պ!���"��!ؠ1A7&:"���}�A�HdÈ��d6v|T��d��,Fǘ��i�O��pÉ�-�������"�Ɍ��b����_f���*��xz�w꺞[k����M\�ޫ�j�?���4���:�N�˰(�i�ݭw�e���npn{���+P������>D��+P��6�[����W�_���K��[7� 0m�K^��/G�C&��Y�M���+�� fC>�d�ms-��x��2,h��bF&x��nj���i d7x�`�}�4J6�d�(�t&Z��3 +c����?���9:}����/���>�9udX��h�[������~��z���'_������~��K;ъΫ�����٫o>��'x;Ƈ:|HC������! LE�dN㷳���h���^,�{"0���a �C�މADl���{�A��x����s��5 �d_Z���hj�<��[���qd�7��zR�K? ͛ GOID���!��ݥԈ��<���R����!=4f��h������ �ۈ�����6�.96��*0��f��*� �\q���c�H�H�����QoL��fs#��jI�bO�[�&2���ss�#���p8�a4 t�G�LQ�nra�ps��g�����%F��V�۠�:���o�%�W 7��`�&�(�i7;�љ������շO-�/�d�cj]3{kB� �.�>����sϣ��f�z/�����ߋ����%y�� �r3�n���;ܺ��P�b��~��� Ԟq��:y��,6 �\�Ё���X٠��O���ֽ�H'�$s=MЌ'pdT�V�����G�rY/S�H�X����� "E��cT�^�����}Zg&���D}�(���4 5�w¢iaѐ�`��������x.����0#c��4���d��Lo �1J�e#��L7%׭Ó�K��d� �M7�����aI�᫊� ��0[Q^�x�\7W)5��Pd��h������ֵ�E�R����ZՃ)3³�3��;� g0w���l _�F"N�y�e'��� ��T B*H� [�~>X�4Dq+W@.,�&��E#I7�L&2zڵ��>]ַ���`i���A0>A�l��0żzYpL��SN�9��I2���[+L�����J�1�8�(���p%�9���@{�� �B��é,�zP�j�W���֪{����&���i����v15zX���X���k��!�r�W�T��%��Ժ�}B^% �y�,U� �FmՙAM2ޔa��Y�Y;�<�ڛ M�kK�kq�k��;h<W���Y M��REZ�^�� ���G>�ΙHT*�� ư!�j��,��"[� �c�r����W<�Pjx��[uK��׮ڞW-��r�۩<��"���7'}������j߸C ���.�xX��n����;�rŸCI�C�P^�8���<�U��j�S+4��~��v��_��5���w}���?tб�����z�B����V���BݭT�n�����6F��G ���/��PK! ѐ��'theme/theme/_rels/themeManager.xml.rels��M �0���wooӺ�&݈Э���5 6?$Q�� �,.�a��i����c2�1h�:�q��m��@RN��;d�`��o7�g�K(M&$R(.1�r'J��ЊT���8��V�"��AȻ�H�u}��|�$�b{��P����8�g/]�QAsم(����#��L�[������PK-!����[Content_Types].xmlPK-!�֧��6 0_rels/.relsPK-!ky���theme/theme/themeManager.xmlPK-!N�Q�theme/theme/theme1.xmlPK-! ѐ��'� theme/theme/_rels/themeManager.xml.relsPK]� <?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="yes"?> <a:clrMap xmlns:a="http://schemas.openxmlformats.org/drawingml/2006/main" bg1="lt1" tx1="dk1" bg2="lt2" tx2="dk2" accent1="accent1" accent2="accent2" accent3="accent3" accent4="accent4" accent5="accent5" accent6="accent6" hlink="hlink" folHlink="folHlink"/>�J�V+g>iA�Ϸ��_�"%��%����� ������T � � ft�^���H,�o #%k'�)-�-.�1�2�7�8:Y;�=�?�@pB�B�C�E�G�I'K`L�O�P�SY�[�^yb6c�c�dpe�eRfiln;pqq�r�s�t�tyw�xqz�z�|-���T���نC�h���2�����'�J�б�� �0������������W�u����������������}� ������lnpqrstvwxy{|}~����������������������������������������������������������������������������������������� _�T7XH�KP)c�s@�����α������6�m�I�F���0�������mouz�������������������������!�����L�# � ����@�����������0�( � ��B �S ���� ?��� _Int_bnfliKfd _Int_LQarwzKk _Int_quOudhx2�5�58���5�58����!JL�� $������������]_��fjUZ��� !h(w(�*�*;HGHM M�N�N�T�T�U�U�U�UV V VVVVKnUnun�n�q�qt t|t�t�u�uwwUwawqwsw�x�x{{�{|u����'�����äǤ̤ФҤդ�� �C�O�ùƹ���� � �-�/�0�2�3�5�6�8�9�����)5,5�5�5a9b9z=�=�@�@:u?u�w�w���=�G�5�=�H�K� � �x�}�-�/�0�2�3�5�6�8�9�����333333333333V ���V ���ԛB�������������׆ >v�����������f�RR@�����������#.=�����������m�$\pPn���������F�O&hE�����������\�4|в����������כ�5�|����������-}�:ީ~"����������=@A��7���������fO��g����������_�SҤ�����������|�fB,����������[omi��j�����������sj2| ���������zr B9���������f5s~�\����������PjxX�r�����������QL|<�����������������^��`���.�����^��`���.�p�L�^�p`�L�.�@ ���^�@ `���.����^�`���.���L�^��`�L�.�����^��`���.�����^��`���.�P�L�^�P`�L�.�����^��`���viii)�����^��`���.�p�L�^�p`�L�.�@ ���^�@ `���.����^�`���.���L�^��`�L�.�����^��`���.�����^��`���.�P�L�^�P`�L�.�,���^�,`���.�����^��`���.�� �L�^�� `�L�.�� ���^�� `���.�l���^�l`���.�<�L�^�<`�L�.� ���^� `���.�����^��`���.���L�^��`�L�.�����^��`���5o(.�����^��`���.��p�L�^�p`�L�.��@ ���^�@ `���.�����^�`���.����L�^��`�L�.������^��`���.������^��`���.��P�L�^�P`�L�.���z�^��`�z�o(.���0�^��`�0�o(..���0�^��`�0�o(...�8���^�8`���o(.... �8���^�8`���o(..... ���`�^��`�`�o(...... ���`�^��`�`�o(....... ����^�`���o(........ �p���^�p`���o(......... �����^��`���OJQJo(�� �����^��`���OJ QJ o(o �p���^�p`���OJ QJ o(�� �@ ���^�@ `���OJQJo(�� ����^�`���OJ QJ o(o �����^��`���OJ QJ o(�� �����^��`���OJQJo(�� �����^��`���OJ QJ o(o �P���^�P`���OJ QJ o(�����z�^��`�z�o(.���0�^��`�0�o(..���0�^��`�0�o(...�8���^�8`���o(.... �8���^�8`���o(..... ���`�^��`�`�o(...... ���`�^��`�`�o(....... ����^�`���o(........ �p���^�p`���o(......... �����^��`���OJ QJ o(- �����^��`���OJ QJ o(o �p���^�p`���OJ QJ o(�� �@ ���^�@ `���OJQJo(�� ����^�`���OJ QJ o(o �����^��`���OJ QJ o(�� �����^��`���OJQJo(�� �����^��`���OJ QJ o(o �P���^�P`���OJ QJ o(�������^��`���o(.�8�0�^�8`�0�o(..�8�0�^�8`�0�o(...�����^��`���o(.... �����^��`���o(..... ��`�^�`�`�o(...... ��`�^�`�`�o(....... �p���^�p`���o(........ �� ���^�� `���o(.........�����^��`���.�����^��`���.�p�L�^�p`�L�.�@ ���^�@ `���.����^�`���.���L�^��`�L�.�����^��`���.�����^��`���.�P�L�^�P`�L�.�����^��`���.������^��`���.��p�L�^�p`�L�.��@ ���^�@ `���.�����^�`���.����L�^��`�L�.������^��`���.������^��`���.��P�L�^�P`�L�. �����^��`���OJQJo(�� �����^��`���OJ QJ o(o �p���^�p`���OJ QJ o(�� �@ ���^�@ `���OJQJo(�� ����^�`���OJ QJ o(o �����^��`���OJ QJ o(�� �����^��`���OJQJo(�� �����^��`���OJ QJ o(o �P���^�P`���OJ QJ o(�������^��`���.�����^��`���.�p�L�^�p`�L�.�@ ���^�@ `���.����^�`���.���L�^��`�L�.�����^��`���.�����^��`���.�P�L�^�P`�L�. �����^��`���OJQJo(�� �����^��`���OJ QJ o(o �p���^�p`���OJ QJ o(�� �@ ���^�@ `���OJQJo(�� ����^�`���OJ QJ o(o �����^��`���OJ QJ o(�� �����^��`���OJQJo(�� �����^��`���OJ QJ o(o �P���^�P`���OJ QJ o(�����p�^��`�p�o(.���0�^��`�0�o(..���0�^��`�0�o(...�8���^�8`���o(.... �8���^�8`���o(..... ���`�^��`�`�o(...... ���`�^��`�`�o(....... ����^�`���o(........ �p���^�p`���o(.........���z�^��`�z�o(.���0�^��`�0�o(..���0�^��`�0�o(...�8���^�8`���o(.... �8���^�8`���o(..... ���`�^��`�`�o(...... ���`�^��`�`�o(....... ����^�`���o(........ �p���^�p`���o(......... �����^��`���OJQJo(.�����^��`���.�p�L�^�p`�L�.�@ ���^�@ `���.����^�`���.���L�^��`�L�.�����^��`���.�����^��`���.�P�L�^�P`�L�.�����^��`���o(.���z�^��`�z�o(.�8�0�^�8`�0�o(..�����^��`���o(... �����^��`���o(.... ��`�^�`�`�o(..... ��`�^�`�`�o(...... �p���^�p`���o(....... �p���^�p`���o(........���z�^��`�z�o(.���0�^��`�0�o(..���0�^��`�0�o(...�8���^�8`���o(.... �8���^�8`���o(..... ���`�^��`�`�o(...... ���`�^��`�`�o(....... ����^�`���o(........ �p���^�p`���o(.........כ�5f��׆ ԛB|�f�=@AF�O&�_�S[omif5s�QL|�#�m�$-}�:�Pjx�\�4�sjfOzr���������������������������������������������������������������������������������Q�n4���\��~�rn��������0~��x�D���Hft��ͬx�{T6��$:��ڌ���\.���zl�Tv���}PqT|H�j��DL��:ތ|���Dz��.X;�9�#        2zJ4�I*X.q�S��ة��7DJ T�`ΤV<N�H߶d�fV�,�}R� ͦ��q�^5����F ����Sb���z�JJ��z��z:����d�֝�����        \���P�~��~���ʔJ��{t�pK�t� s�FDn��(Ƣn 8��5Ҿ��Ҧ�3r��U���P[<��6�v�x�XN�rfB4�L �b��W:֎�lo����$�@��ꉾ��P�=�8z���;<U���n~�����ܸ�����#�0�.a&6<�dGBu$V�?l8�{! �c�!6B�L��Q�m�;I~��&p'1VY2+]vo.�6�X�n�}t�h4{�JPO =# �* W` { � ? b:7 �u L KX �!)�D�J�l� B/CZ�myub~�0:�!�B�F@na\��t>v�W$�Vuf{n� �V�?$�(��"H7g �Tix3�$ft�xmH�"u59 � D �<!� "X$"j$"�<"�#�#3S#5]#Uv#< $�($'U$i%�n%�3&H8&a&�b&�h&�2'�;'�k' (�(C(� )�+��+=I,�U-b-�~-[.R.�6.{[.xR/�j/�t/�G0 y0�~0�1 *1�[1|?2�V2�o3W4�5%H5�[58g5]S6�z7*8�08Z:8U9� 9�19);9Fi9�l9�:�:k:'::�;w2;�;;�R;(=�0=?�?�,?[s?�B@{w@ApA3'B�OB�sBIC4#C�DFD�ZD�E�6E6LFlF�-Gq`GE-IRI�eI�J.aJGwJ�qLA$M�oMasM�N�&N9xN�~Nu&O�EOHYO)SP0VPyvP�{Pp�PqQ�`RUS�RS�T� TB%T�+T�@T� U�U��UV�$V�>Va_V�lV�W�@W�cW�NX�iY�Z�[�[2[�m[N~[ \#f\o\�]P']�h]�s]�^fS^v2_[E_WN_�`�`�3`+5`QEaBHb�>ccHc�ddq'd"fd�|d�Se#8fV?fBf$DfnSf g�5h�NhEZh(|hlQi�Yi�pisi�ij�jj�wj�*k�Wk�Zk^dk\ek�mkgQmTm� n�Ln96o�7o�\o6Wp�q�q�q.r�r�3r�sA!u&Pu�muy{uQvhVvCrv�kwUxwx_y�y�!y}pyLz/;zbDz9Pz�Tz�z�{�{�z{�|�u|09}�;}iE}y=~�]~ �,nDTX�j�s�Y��\��'��?��A�Z �%�G��{�� ��d��{��J��|�:����F��b�vk�C(�_/��@����R�=:�d>��p�]A��L�� �Lw�B#�����}���ce�'f��l��������6�a@��d��u����C��M����4�5 ��T��t����h��m�BT�� ����X��l�8w����n��u�"z��(�_8�SD��L�S��W���g �O�Z\�r�MK�Vi�����JJ� n��L��i���>*�,]��|�v+��1��_�� �X2�kM�GS�nF��f����.��.��?��U�No���\L���3 ��/�UE��I��`�bg��|�P~�I �X)�D:�Nw�7�2��<��?������G� w�� ��m��6��@N��z�WT�U��^��I��E��[�k�ek�@{��A�hE�,���E6�U\�nn�-�Pl��n������*�f+�u����|��0�k@�tM������U�i���$�}�x9��E� n������K�#v������^�qW�p\��Z����*�<2�F��e�~/��E��H�:o��q�p�G/��y�����1�yF��J�?j�)l����9��m�p��@��J��X�1o�1���;z���yC� F�dm��#�a'��O�m�v����"��b������$�+�+f��=�`^��n����@��|����C@��D��u�\,��[��_����k�<z��<�<K��)��G���� ��G�q~�;v���,)��,��B��[�:_�����"��H���� ���2!�8� X���p>�}I���`�� ��V�Rf��p�N��`�� ��7�$T�J!��!�-L��N�u|��}�-�� ��V��|�� �P��*�:��s�A(�V��7�7��q�=�����}�b��&Hzt5/p^Xl�o6�m���&O��u���EN�'������%H &�_0��?\P*)m{H�{�����\�� �1����>N����kc�ƥ��H�vK�*S&Wmpi��r*Dt��t�z��p ��ߟ'�y�����;a�(��$�HW�rL)��;��O��gm��[�����N������������� ��,]�Tv�x�7���Jv��z��C�w�܉5NT�DUQa�`a��l'��}�>��0@�\�/���S��� |�!t�*e+�':�g��qH�z[Ԛf��Tڬ���a ����k+��X.��g�8b?��i��py�|�~��-¬���� ��c�(����{� �7 �^� ��� Y� ϱ j-� �� C9� z�� fB� � � )� u�K ��k �6r ʻ} <A� �� �%� �� Y۾ <�� ��� Kj� ��� 'K� A�� � �u( J�K �T rNU ��d >p P� "Y� ��� ?� L�� �ؿ � ��� �i� �{� ��� W ��, !~3 �4> ��T 0�` ��m �iw ׇ e �.ܛ _M� �p� �_� ��% Q�/ [P �V �� ��� ��� ��޵� z�)��+/�C>�H�R��p�1��ۧ��� �OͲ0;�A��p����Z�����Y����?�0�;НD�Rgp��,}�?���µ<[� ��17�:�<l�L�T��^g۔.Z�%�����=�G��f � ��"��7.�A�?E�(fKiy��]��m�T����gհ}���u��"� ������!P��+��,�H-��0�ex�k���R��X�����fU��tNZ�/���7����o��F��D��O���)Am�D��*i�WّZ��ocx��b�ﻩ�ϱ��*��0p�74�)���}���AOXZDa�S�dU�@v�ӆhՈ�(��ו����V��K�e�w�����P��.��<�K��h썩Ϛ�@�� ����:��� &�)��-��@\rF/:P��m����q�8������'���x�68�3��M��[Zb�\}p���A�R��qU�$���9������M{ T���4#a2#EI�JcL' c0~l��oEyx$��-��������P��9����f�Z�-�+F$�d��j( ��q�"N��t��ҋ�-�gѶ�n�PL��r-�>-�?ZBt�W\SaV]bbUi�gr�D�W̋���d����uD�l��3��:��&� *R*�l-<e3�:��Kt�P@�W�SmRv�Y��0����h�����.��5��:�+I�nX�1av�n��upa}�͔�����˜#�,�RG�f\Dim�{Na�׎��x��`��ݷ������J������)��)�4�6��C/�D�&_R@}����Ɇ5���S��������� ��# 0\Z ��e ��g �z �� g� %ܠ � �ޫ �b� ��� ��� ��� ~� �x� �N� �� !2� !��!5�!T�!̊!�.2!F�5!1�C!�~Y! ^!1wg!�[|!]x�!���!���!e��!��"�8"� "��""a�L"��M"O�["GT_")2m"�yr"���"!�"�g�"�Y�"�Z�"��"_�"-Z�"���"���"��# S#$A#�3;# �D#�{F#��F#��H#�P#ǨT#^W#A>j#���#�Ӗ#�4�#ש�#?��#���#℮#���#5��#�,�#�$�#���#�'�#VC$5�$�P$�N2$.�4$c��$aJ�$���$$-�$��$�b�$��%�%��%I�&%y�:%ne%<LJ%���%)��%��%�ۺ%���%K&�o&0� &#Q&�A&�!&K&`^-&�j=&?&>SO&j^&s%�&un�&,2�& "�&�R�&�h�&��&�v�&x{�&���&�'��?'nB'Mx'xx'���'%�'���'��'k5�'6k�'�$�'n9�'�x(�7(�1(�D(ÄF(9qM(���(_�(��(���(̰�([��(�*)9g)��+)�=)O?)��[)|�{)$�~)9�)б�)�!�)畸)�۸)]��)��),}�)Xs�)���)��)~��)�*�k#*`�'*�W)*X:*��Q*��b*��l*�;u*:I�*G�* d�*���*�,�*2��*R�*�\�*�*�*��+>�+x�0+��B+�]+�d+��+f>�+ ��+Px�+���+���+���+Nt�+iq�+�|�+|~�+���+N��+n,E ),ěB,�B,�sP,��R,�@Y,+zZ,��Z,P:x,�vx,_�,���,���,���,_��,���,�i�,�-�#-�o#-�\0-)S4--W-[�`-Cj-��r-8̡-4S�-Sk�-|c�-j.9!.��<.�L.�HN.�$Y.Jv].ñf.*�z.�'�.<��.��.���.���._��.��.)Z�.p`/U�'/Y:/�@/qEJ/z�T/>�U/x8V/oMZ/+�^/��b/�bk/-��/�B�/���/�I�/���//��/'n0��0P�0^�(0�f*0�50�C0q�N0᳘0_ӹ0���0���0�W�0�;�0� 1�1��%1Q�N1ZfP1�T1^;c1h-z1/�1D)�1��10Z�1��1���1C�2�U2$2<�-2g�>2MH[2�~2 ��2G��2��2:��2�� 3'�3�'23��43��:3@-S3l�Y3a�d3�Vg3��j3H�p3��{3?X�3O5�3)E�3��3��3�c�3��4��:4A\?4a}^4ҹm4��4m�4ƫ4�տ4P6�4���4H�4s�4O��4&S5�u 55��"5�/5�95X�H5�X5@j5^:o5��s5 ��5Ve�5���5:>�52��5�]�5w��5���5l��5�6!e 6��66DYQ6 p6� �6o��6ڇ�6�N�6�t�6�_�6�J�6R �6�w�6ѓ7/{7�7� 7�$7�F7n�7�517~U17?7F�Q7�D�7)�7|��7Q\�7}$�7�s�7�g�7���7��7�T8V")8��18�%<84q=8de@8�A8M�A8"8R8_6Y8ʈr8�V�86��8:��8�8���8��8Ag�8x�29��E9E�E9L�H9��R9BJi9ƈj9�gp9��9x��9�E�9 �9��9L��9�d�9�6�97��9w�:�:ك:��:,:�j!:��$:��::I�S:�{]:8�a:�o:�^x:�i�:��:��:���:3�:d�;T;� ;z�;�$;A P;��T;�dY;��];�·;4�;���;�<�;$��;M��;P��;p��;mN�;��<��I<wS`<���<�v�<q��<���<(9�<=� =��=�c>=^=4�b=�Q�=��=��=~7�=�8�=���=<!�=�K�=��=��>j�>T� >geH> nS>L_>��r>���>��>bR�>�`�>[H�>�+�>&��>ʼn?��E?�F?AJV?7�\?�9�?�2�?�k�?�P�?��?Dq�?f# @8(@18@6 @��&@>�9@�)N@gcY@��g@'�o@/Tt@}�@��@+Ŷ@M��@��@���@���@^�@�M�@�s Aa� AZ�A�A�&A��IA��IA�cA�%yA8�A��A�@�A.-�A�~�A�},B1�<B"�LBB�TB8�]B@8�B9�B�>�B֤�B��B��Bf�B�C�j,C!u�C6��C��CS��C��CT�C}��C��D7�D��$D�-D�7D]9D�HD�HDK(dD"�gD-�hDzuD��D#@�D !�D�ȧD���D���Dg��D���D���D�C�D�!�D�!�D���D���De��D��E\V?Ec!AE5RE��SE�YE�E%ϸE3��EY��E8��E�j�EǣFQ9PF�oPF�SF��dFovF/�F�ďF$=�F��F*��F[2�FةF9:�F��Fø�FTS�F��F{��F��-GgZ2G��?GP$OG��VG��lG�:sG}J�G�̎GF.�Gx�G9��Gs�G�ںG�e�GO�#Hz�6H��AH��DH�EKH��KH9��H��HX�H�#�Hwu�H��I��"I�.I�9I��ZI=Z�ID��I�Q�IK��I�I�j�I�$�IG�Ib`�I�"�I�*J��J//+J�BJu[CJY�EJ�PJ)zgJ�ZqJ4�sJ��{J�H�J2;�JK%�J��7KM�MK���KY��KX��K�ʩK���K�4�KI�K�E6Lv�ZL�J�Ly@�L;ҜL˵�L�O�Li��LD��LN��L��L�;�L7{Ms�&M800M%MMY�QM��WM�boM��oM_�{MQ��M�?�M���M5� N�N6�(N�8N`>N#uKNgRgN��xN�ʆN:5�N*�NYH�N��N��NW�NQ��NF�N&��N�) O�� O+xO �@O��mO�~O���OJ��O, �O���O{��O���O� P!Pn�P�%Pd�-P��3P�1EP?�YP��ZP���P5��P�(�P���P�ƩPhV�P���P|�Q�&Q5AFQ'JQE�KQ�[QQ/]fQ�gwQ�1yQ���Q�ɕQ �Q�a�Q��Qdp�QV��Q�[�Q!�Q�R�R\%7RlzWR_�hR��nRL�uR ͇Rs3�R��R�K�RR��RV��R���R���Rb��R�%�RE S�� S�$Sh�S�-SJWGS\NS�;NSm��S~u�SZ7�S��SY8.T�`/TЈMT��\T�|eT0�nTu}T�~T�~T.��T�ޥT^>�T?~�T���T�\U��U�.UN/8U�N:U��fUQr�Ud��UJ��U���U�n�U��U9k�U%��U*�Voz?V��\V�udVh�hVw pV��VV��V�=�V���V�~�VN W^�WE~"W4'WSb)WIn1WL=W|>UWfW���W���WEs�W�m�W��!X�]0XF�1X�&fX���X��XA0�X�«X���X��X�}�X B�X��XNR�X���X�P�X�Y �(Y��QYbCfY*�Y[^�YI/�Y�i�Y��Y�\Z� Z1�)Z��HZ��xZIj�Z ��Z���Z���Z��Z�3�Z1�Z8l�Z�{�Z���Z���Z�v�ZG�Z�d�Z�[�[��=[�:E[IET[��r[���[U"�[���[{�[� �[E�[k` \Sw$\1\`�C\��\�ѱ\�d�\S�\���\* �\�\UG�\�� ]/�][zd]��j]�>n]&w]A��]`�]���]^d�]qk�]mi�]��]��]��]77�]^8^��^��^�;^��>^�{^F�^�j�^�$�^Z��^��_2a_�W$_�x8_��E_f[_%pg_�#q_�$�_���_ʒ�_@�_��_�l�_���_� �_�%`��`9'`�sM`4R`gpg`g�v`�w`�=�`��`���`y��`|,�`�E�`-��`��`�ʭ`v�`Ƨ�`���` �`?� a�l,a��Ka��Wa��Za��ga*Fsa��za�|�a�H�a��a���a�U�a���aX�a"��a�%b�b�b\?brEb� Lb�Wb�Bcb*nnb�r�b�c��cY�(c �5c|�Kc#Nc��Sck�fc�zhc�dnc7�qcgirc>�tc��vc5ϲcuC�c�1�c ��c���cߊ�c� d� d(�?d��?d`�Vd��]dv�bd!�cd��id�Tsd �dHd�d(u�dx��d���dH�e��e�2 e��%e�*e�4:e��?ej�Ue)��e�j�e6�e��e��e��eh��e���e��f��0f�7f�Pfh�Rf�df�9�fX �f5��f��f}��f3� g�k:g2�?g�-Lg�Tg �g��g�P�g���g���g���gv��g�r�g��h��h-�$h��*hkGYh_eh�t�h���h���hI��hH8�hii i �i��i� #i��-i��;i�Bi�lIij�IiQQi��Ti}�Vi�E�i�'�i��i�M�iS�i_�i���i���i8�i���i�=�i`2�i�}�i�o�i���i<� j��j��4j�vZjm(cj;�jj-yvjj���jdk�j�X�j�s�j�xkE� k� 'kP|*kf9<k,_Lk��Wk�\kضtkC��kр�kS��k5��k(�k%��k���k��l��l.WBl��Ql@-cl��l���l6�l���l�^�l�u�le&�lX��lg�m@sm��mn�mzkm*�nm&�m���m|=�m��m� �m���m��mW��m�n��nw�4n/�Pn�]n�anepln�Sun�mxnqE�n�ҙnx3�nC��nO��n�!o��Yo�.boωmok�~o�d�o���o���okpQ� pVX'p:5p�:p)z\p��sp�Uyp ��p� �p�[�p㔽p�0�p7�p���pXr�p�C�p�(�pdhq�q 5Gq�LqY�Pq�k_q��bq��eq�`kq��nq˰vq4{q�؃q���q�)�q��q ٩q�n�q�B�q �q:��qF�r'�$r��1r�;r7\=r\iSrFWr��_r�Qgr���r�#�r���r �r6��r+��r+h�rN��r��rOCs�^s&�s�h6s�*8s$?sYTsAtTs��s㛜s�Q�s���so��s�t��'t�+tr�0t�It/�Mtv3Wt3�lt��pt�K{t��tO��t���t���t�&�t��t�P�t7(�t�^uUtu9oun4$u=B%u�'u{�9u�/@uz6Pu��juk(�u ��u���u; �ug��u=��u�(�u�$�u�� v�vM&v�'-v��-v��Dv�Vv6']v��cv�Xfv="rv��v�<�v���vo��v�h�v+E�v�v�l�v�@�vK"�v�v�w <wb�Ow ?Pw6�[w�iwi�w��w���w�j�w�w�۲w7z�w�\�w��wL�w���w��x��x��x~9 x�< x�mxc8x��x��%x�+x��ExRPx�s^x/�sx��xб�x��x�a�xz�x���x~yy"y%�3y�+ay��qy�Z�yk�y7��y��y:�y �z-� z�" z�i-z��@z�oz��z� �z_��z�_�z�-�ze��z��{� {�� {&"{�N{>Q{��\{��o{4?}{Z��{�8�{�y�{ (|�c!|O�'|y*| �@|GO|�=l|�~�|K�| ۶|m��|CP�|�J�|��|-��|�E}��}@oJ}_�V}*4W}�a}�b}p{�}���}Z�}� �}K��}ذ�}���}�c�}��}-��}z�}�}�}��}e�~�^~M� ~)u~��/~�'2~iF<~+�>~��V~�|y~�ܠ~\x�~���~�k�~���~]T @�5`�=�oG�c=�cV�k+�k��H�^��8�,���a�-�� � ��@�TTTT��(@��Unknown������������G��.�[x� �Times New Roman5��Symbol3.� �.�[x� �Arial5.��.�[`�)�Tahoma7.��.�{$� �CalibriQN� Edwardian Script ITC9.� �.��� �Segoe UIK=��   �����j�MS Gothic-�3� �0�0�0�0C.,�.�{$� �Calibri LightG=��  �����j�MS Mincho-�3� fg?=� �.�Cx� �Courier New;��WingdingsC&� �AptosCalibriA����$B�Cambria Math"q����/��G/��G/�qg��h�r�M�iu!�������20����O����HP �� $P�����������������������t/2! xx����, ���Juan Andres Alvis G�mezSebastian Benavides Ciro c&X              �� �����Oh��+'��0��������,8 X d p |������Juan Andres Alvis GómezNormal Sebastian Benavides Ciro ♣2Microsoft Office Word@@�'"��@bzUH�@bzUH����� ��՜.��+,��D��՜.��+,��,� hp|��� ���� � ��rh��  T�tulo8����ContentTypeIdMediaServiceImageTags TaxCatchAll!lcf76f155ced4ddcb4097134ff3c332f�,0x010100CCD5AFAD2AB8B04697BA6D3B76A92F30  !"#$%&'()*+,-./0123456789:;<=>?@ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ[\]^_`abcdefghijklmnopqrstuvwxyz{|}~�����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������    ���� !"#$%&'()*+,-./0123456789:;<=>?@ABCDEFGHIJKLMNOPQR����TUVWXYZ����\]^_`ab����������������ghi�����l�nopqrstuvwy����z{|}~�Root Entry�������� �FmZiH�k@ Data ��������������<1Table�������� �WordDocument����;�SummaryInformation(������������SDocumentSummaryInformation8��������[MsoDataStore�������� 0JXiH�0JXiH�3�F��Q�L��S�VDQ5A�4���==2��������0JXiH�0JXiH�Item ���� �����Properties������������OPDER������GGN��L��WEBA==2 0JXiH�0JXiH�Item ���� ����m�4Properties������������ }��H���3C4U0��T�M3W�B�Q==2��������0JXiH�0JXiH�Item ��������2Properties������������!U���� ���� ���� ����"#$%&����(����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������<?mso-contentType?><FormTemplates xmlns="http://schemas.microsoft.com/sharepoint/v3/contenttype/forms"><Display>DocumentLibraryForm</Display><Edit>DocumentLibraryForm</Edit><New>DocumentLibraryForm</New></FormTemplates><?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="no"?> <ds:datastoreItem ds:itemID="{D57E7177-0B08-44FB-B854-341F03B7B5EB}" xmlns:ds="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/customXml"><ds:schemaRefs><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.microsoft.com/sharepoint/v3/contenttype/forms"/></ds:schemaRefs></ds:datastoreItem><?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="no"?> <ds:datastoreItem ds:itemID="{A611313C-6F28-41DF-8636-DA8BB3B58404}" xmlns:ds="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/customXml"><ds:schemaRefs><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.microsoft.com/office/2006/metadata/contentType"/><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.microsoft.com/office/2006/metadata/properties/<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?><ct:contentTypeSchema ct:_="" ma:_="" ma:contentTypeName="Documento" ma:contentTypeID="0x010100CCD5AFAD2AB8B04697BA6D3B76A92F30" ma:contentTypeVersion="15" ma:contentTypeDescription="Crear nuevo documento." ma:contentTypeScope="" ma:versionID="a3092674d9ee6f3a2ba60d507532903d" xmlns:ct="http://schemas.microsoft.com/office/2006/metadata/contentType" xmlns:ma="http://schemas.microsoft.com/office/2006/metadata/properties/metaAttributes"> <xsd:schema targetNamespace="http://schemas.microsoft.com/office/2006/metadata/properties" ma:root="true" ma:fieldsID="84f194c2c8b12de3447aa4c252776835" ns2:_="" ns3:_="" xmlns:xsd="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:xs="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:p="http://schemas.microsoft.com/office/2006/metadata/properties" xmlns:ns2="f4e7b1d2-d9d8-4be6-a468-264bc75ebb9f" xmlns:ns3="263eb5da-2fbb-442b-8ecc-8a249418e2b8"> <xsd:import namespace="f4e7b1d2-d9d8-4be6-a468-264bc75ebb9f"/> <xsd:import namespace="263eb5da-2fbb-442b-8ecc-8a249418e2b8"/> <xsd:element name="properties"> <xsd:complexType> <xsd:sequence> <xsd:element name="documentManagement"> <xsd:complexType> <xsd:all> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceMetadata" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceFastMetadata" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceDateTaken" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceLocation" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceOCR" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceGenerationTime" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceEventHashCode" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns3:SharedWithUsers" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns3:SharedWithDetails" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:lcf76f155ced4ddcb4097134ff3c332f" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns3:TaxCatchAll" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceObjectDetectorVersions" minOccurs="0"/> <xsd:element ref="ns2:MediaServiceSearchProperties" minOccurs="0"/> </xsd:all> </xsd:complexType> </xsd:element> </xsd:sequence> </xsd:complexType> </xsd:element> </xsd:schema> <xsd:schema targetNamespace="f4e7b1d2-d9d8-4be6-a468-264bc75ebb9f" elementFormDefault="qualified" xmlns:xsd="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:xs="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:dms="http://schemas.microsoft.com/office/2006/documentManagement/types" xmlns:pc="http://schemas.microsoft.com/office/infopath/2007/PartnerControls"> <xsd:import namespace="http://schemas.microsoft.com/office/2006/documentManagement/types"/> <xsd:import namespace="http://schemas.microsoft.com/office/infopath/2007/PartnerControls"/> <xsd:element name="MediaServiceMetadata" ma:index="8" nillable="true" ma:displayName="MediaServiceMetadata" ma:hidden="true" ma:internalName="MediaServiceMetadata" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Note"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="MediaServiceFastMetadata" ma:index="9" nillable="true" ma:displayName="MediaServiceFastMetadata" ma:hidden="true" ma:internalName="MediaServiceFastMetadata" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Note"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="MediaServiceDateTaken" ma:index="10" nillable="true" ma:displayName="MediaServiceDateTaken" ma:hidden="true" ma:internalName="MediaServiceDateTaken" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Text"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="MediaServiceLocation" ma:index="11" nillable="true" ma:displayName="Location" ma:internalName="MediaServiceLocation" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Text"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="MediaServiceOCR" ma:index="12" nillable="true" ma:displayName="Extracted Text" ma:internalName="MediaServiceOCR" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Note"> <xsd:maxLength value="255"/> </xsd:restriction> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="MediaServiceGenerationTime" ma:index="13" nillable="true" ma:displayName="MediaServiceGenerationTime" ma:hidden="true" ma:internalName="MediaServiceGenerationTime" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Text"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="MediaServiceEventHashCode" ma:index="14" nillable="true" ma:displayName="MediaServiceEventHashCode" ma:hidden="true" ma:internalName="MediaServiceEventHashCode" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Text"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="lcf76f155ced4ddcb4097134ff3c332f" ma:index="18" nillable="true" ma:taxonomy="true" ma:internalName="lcf76f155ced4ddcb4097134ff3c332f" ma:taxonomyFieldName="MediaServiceImageTags" ma:displayName="Etiquetas de imagen" ma:readOnly="false" ma:fieldId="{5cf76f15-5ced-4ddc-b409-7134ff3c332f}" ma:taxonomyMulti="true" ma:sspId="e31b1466-370e-4680-8e95-6fcae1d3fa8c" ma:termSetId="09814cd3-568e-fe90-9814-8d621ff8fb84" ma:anchorId="fba54fb3-c3e1-fe81-a776-ca4b69148c4d" ma:open="true" ma:isKeyword="false"> <xsd:complexType> <xsd:sequence> <xsd:element ref="pc:Terms" minOccurs="0" maxOccurs="1"></xsd:element> </xsd:sequence> </xsd:complexType> </xsd:element> <xsd:element name="MediaServiceObjectDetectorVersions" ma:index="20" nillable="true" ma:displayName="MediaServiceObjectDetectorVersions" ma:hidden="true" ma:indexed="true" ma:internalName="MediaServiceObjectDetectorVersions" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Text"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element nam�����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������e="MediaServiceSearchProperties" ma:index="21" nillable="true" ma:displayName="MediaServiceSearchProperties" ma:hidden="true" ma:internalName="MediaServiceSearchProperties" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Note"/> </xsd:simpleType> </xsd:element> </xsd:schema> <xsd:schema targetNamespace="263eb5da-2fbb-442b-8ecc-8a249418e2b8" elementFormDefault="qualified" xmlns:xsd="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:xs="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:dms="http://schemas.microsoft.com/office/2006/documentManagement/types" xmlns:pc="http://schemas.microsoft.com/office/infopath/2007/PartnerControls"> <xsd:import namespace="http://schemas.microsoft.com/office/2006/documentManagement/types"/> <xsd:import namespace="http://schemas.microsoft.com/office/infopath/2007/PartnerControls"/> <xsd:element name="SharedWithUsers" ma:index="15" nillable="true" ma:displayName="Compartido con" ma:internalName="SharedWithUsers" ma:readOnly="true"> <xsd:complexType> <xsd:complexContent> <xsd:extension base="dms:UserMulti"> <xsd:sequence> <xsd:element name="UserInfo" minOccurs="0" maxOccurs="unbounded"> <xsd:complexType> <xsd:sequence> <xsd:element name="DisplayName" type="xsd:string" minOccurs="0"/> <xsd:element name="AccountId" type="dms:UserId" minOccurs="0" nillable="true"/> <xsd:element name="AccountType" type="xsd:string" minOccurs="0"/> </xsd:sequence> </xsd:complexType> </xsd:element> </xsd:sequence> </xsd:extension> </xsd:complexContent> </xsd:complexType> </xsd:element> <xsd:element name="SharedWithDetails" ma:index="16" nillable="true" ma:displayName="Detalles de uso compartido" ma:internalName="SharedWithDetails" ma:readOnly="true"> <xsd:simpleType> <xsd:restriction base="dms:Note"> <xsd:maxLength value="255"/> </xsd:restriction> </xsd:simpleType> </xsd:element> <xsd:element name="TaxCatchAll" ma:index="19" nillable="true" ma:displayName="Taxonomy Catch All Column" ma:hidden="true" ma:list="{c7e5a996-af6b-44cb-896b-8d7d0a4fe25d}" ma:internalName="TaxCatchAll" ma:showField="CatchAllData" ma:web="263eb5da-2fbb-442b-8ecc-8a249418e2b8"> <xsd:complexType> <xsd:complexContent> <xsd:extension base="dms:MultiChoiceLookup"> <xsd:sequence> <xsd:element name="Value" type="dms:Lookup" maxOccurs="unbounded" minOccurs="0" nillable="true"/> </xsd:sequence> </xsd:extension> </xsd:complexContent> </xsd:complexType> </xsd:element> </xsd:schema> <xsd:schema targetNamespace="http://schemas.openxmlformats.org/package/2006/metadata/core-properties" elementFormDefault="qualified" attributeFormDefault="unqualified" blockDefault="#all" xmlns="http://schemas.openxmlformats.org/package/2006/metadata/core-properties" xmlns:xsd="http://www.w3.org/2001/XMLSchema" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:dcterms="http://purl.org/dc/terms/" xmlns:odoc="http://schemas.microsoft.com/internal/obd"> <xsd:import namespace="http://purl.org/dc/elements/1.1/" schemaLocation="http://dublincore.org/schemas/xmls/qdc/2003/04/02/dc.xsd"/> <xsd:import namespace="http://purl.org/dc/terms/" schemaLocation="http://dublincore.org/schemas/xmls/qdc/2003/04/02/dcterms.xsd"/> <xsd:element name="coreProperties" type="CT_coreProperties"/> <xsd:complexType name="CT_coreProperties"> <xsd:all> <xsd:element ref="dc:creator" minOccurs="0" maxOccurs="1"/> <xsd:element ref="dcterms:created" minOccurs="0" maxOccurs="1"/> <xsd:element ref="dc:identifier" minOccurs="0" maxOccurs="1"/> <xsd:element name="contentType" minOccurs="0" maxOccurs="1" type="xsd:string" ma:index="0" ma:displayName="Tipo de contenido"/> <xsd:element ref="dc:title" minOccurs="0" maxOccurs="1" ma:index="4" ma:displayName="Título"/> <xsd:element ref="dc:subject" minOccurs="0" maxOccurs="1"/> <xsd:element ref="dc:description" minOccurs="0" maxOccurs="1"/> <xsd:element name="keywords" minOccurs="0" maxOccurs="1" type="xsd:string"/> <xsd:element ref="dc:language" minOccurs="0" maxOccurs="1"/> <xsd:element name="category" minOccurs="0" maxOccurs="1" type="xsd:string"/> <xsd:element name="version" minOccurs="0" maxOccurs="1" type="xsd:string"/> <xsd:element name="revision" minOccurs="0" maxOccurs="1" type="xsd:string"> <xsd:annotation> <xsd:documentation> This value indicates the number of saves or revisions.

The application is responsible for updating this value after each revision. </xsd:documentation> </xsd:annotation> </xsd:element> <xsd:element name="lastModifiedBy" minOccurs="0" maxOccurs="1" type="xsd:string"/> <xsd:element ref="dcterms:modified" minOccurs="0" maxOccurs="1"/> <xsd:element name="contentStatus" minOccurs="0" maxOccurs="1" type="xsd:string"/> </xsd:all> </xsd:complexType> </xsd:schema> <xs:schema targetNamespace="http://schemas.microsoft.com/office/infopath/2007/PartnerControls" elementFormDefault="qualified" attributeFormDefault="unqualified" xmlns:pc="http://schemas.microsoft.com/office/infopath/2007/PartnerControls" xmlns:xs="http://www.w3.org/2001/XMLSchema"> <xs:element name="Person"> <xs:complexType> <xs:sequence> <xs:element ref="pc:DisplayName" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:AccountId" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:AccountType" minOccurs="0"></xs:element> </xs:sequence> </xs:complexType> </xs:element> <xs:element name="DisplayName" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="AccountId" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="AccountType" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="BDCAssociatedEntity"> <xs:complexType> <xs:sequence> <xs:element ref="pc:BDCEntity" minOccurs="0" maxOccurs="unbounded"></xs:element> </xs:sequence> <xs:attribute ref="pc:EntityNamespace"></xs:attribute> <xs:attribute ref="pc:EntityName"></xs:attribute> <xs:attribute ref="pc:SystemInstanceName"></xs:attribute> <xs:attribute ref="pc:AssociationName"></xs:attribute> </xs:complexType> </xs:element> <xs:attribute name="EntityNamespace" type="xs:string"></xs:attribute> <xs:attribute name="EntityName" type="xs:string"></xs:attribute> <xs:attribute name="SystemInstanceName" type="xs:string"></xs:attribute> <xs:attribute name="AssociationName" type="xs:string"></xs:attribute> <xs:element name="BDCEntity"> <xs:complexType> <xs:sequence> <xs:element ref="pc:EntityDisplayName" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:EntityInstanceReference" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:EntityId1" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:EntityId2" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:EntityId3" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:EntityId4" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:EntityId5" minOccurs="0"></xs:element> </xs:sequence> </xs:complexType> </xs:element> <xs:element name="EntityDisplayName" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="EntityInstanceReference" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="EntityId1" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="EntityId2" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="EntityId3" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="EntityId4" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="EntityId5" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="Terms"> <xs:complexType> <xs:sequence> <xs:element ref="pc:TermInfo" minOccurs="0" maxOccurs="unbounded"></xs:element> </xs:sequence> </xs:complexType> </xs:element> <xs:element name="TermInfo"> <xs:complexType> <xs:sequence> <xs:element ref="pc:TermName" minOccurs="0"></xs:element> <xs:element ref="pc:TermId" minOccurs="0"></xs:element> </xs:sequence> </xs:complexType> </xs:element> <xs:element name="TermName" type="xs:string"></xs:element> <xs:element name="TermId" type="xs:string"></xs:element> </xs:schema> </ct:contentTypeSchema>metaAttributes"/><ds:schemaRef ds:uri="http://www.w3.org/2001/XMLSchema"/><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.microsoft.com/office/2006/metadata/properties"/><ds:schemaRef ds:uri="f4e7b1d2-d9d8-4be6-a468-264bc75ebb9f"/><ds:schemaRef ds:uri="263eb5da-2fbb-442b-8ecc-8a249418e2b8"/><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.microsoft.com/office/2006/documentManagement/types"/><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.microsoft.com/office/infopath/2007/PartnerControls"/><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.openxmlformats.org/package/2006/metadata/core-properties"/><ds:schemaRef ds:uri="http://purl.org/dc/elements/1.1/"/><ds:schemaRef ds:uri="http://purl.org/dc/terms/"/><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.microsoft.com/internal/obd"/></ds:schemaRefs></ds:datastoreItem><?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="no"?><b:Sources SelectedStyle="\APASixthEditionOfficeOnline.xsl" StyleName="APA" Version="6" xmlns:b="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/bibliography" xmlns="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/bibliography"></b:Sources><?xml version="1.0" encoding="UTF-8" standalone="no"?> <ds:datastoreItem ds:itemID="{A7F27182-42A7-4679-A6D9-3CCC756E81D9}" xmlns:ds="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/customXml"><ds:schemaRefs><ds:schemaRef ds:uri="http://schemas.openxmlformats.org/officeDocument/2006/bibliography"/></ds:schemaRefs></ds:datastoreItem>�� ���� �F$Documento de Microsoft Word 97-2CompObj����'v������������������������������������003 MSWordDocWord.Document.8�9�q