Micelio

SENTENCIA — Tribunal Superior de Pasto

Radicado: 2017-00269

Sala: SALA LABORAL

Ponente: Claudia Cecilia Toro Ramírez

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Teniendo en cuenta que al demandante le incumbe demostrar que el empleador incurri� en culpa en la ocurrencia del accidente de trabajo para que asuma la totalidad de los perjuicios que produjo este hecho y a su turno �ste debe probar su diligencia y cuidado tendientes a evitar tales accidentes, se determina que no obstante el actor sufri� un accidente que fue catalogado como de origen laboral, las actividades para las cuales fue contratado no est�n �ntimamente ligadas a las de trabajos en alturas y, por lo tanto, el empleador no estaba obligado a suministrar los elementos de protecci�n laboral que �sta tarea exige, ni se acredit� qu� persona adscrita a la empleadora le dio la orden de subir a la escalera y ejercer labores para las cuales no fue contratado ni estaba capacitado; en consecuencia al no encontrarse demostrada la culpa patronal, ni el nexo de causalidad entre el accidente y la patolog�a que padece el demandante, no es factible ordenar el reconocimiento y pago de los perjuicios pretendidos.

Magistrada Ponente: Dra. CLAUDIA CECILIA TORO RAM�REZ Ordinario Laboral No. 2017-00269 En San Juan de Pasto, a los cuatro (04) d�as del mes de marzo de dos mil veinte (2020), los Magistrados integrantes de la Sala de Decisi�n Laboral del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Pasto, nos constituimos en audiencia p�blica dentro del proceso ordinario laboral de primera instancia instaurado por CHRISTIAN GERM�N VILLAREAL en contra de COLOMBIANA DE COMERCIO S.A. CORBETA Y ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES SURAMERICANA SURA ARL, radicado 52001310500120170026901.

Preside el acto quien les habla, CLAUDIA CECILIA TORO RAMIREZ Se deja constancia que se han hecho presentes� A continuaci�n, la Sala procede a dictar la siguiente, SENTENCIA CHRISTIAN GERM�N VILLAREAL AR�VALO a trav�s de apoderado judicial, instaur� demanda ordinaria laboral de primera instancia en contra de COLOMBIANA DE COMERCIO S.A. CORBETA y ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES SURAMERICANA SURA ARL, con el fin de que el Juzgado de conocimiento, en sentencia de m�rito que haga tr�nsito a cosa juzgada, declare que la demandada es responsable de los da�os y perjuicios pecuniarios o no pecuniarios que llegare a probarse por culpa atribuible al empleador por accidente laboral, consecuencialmente la ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES SURAMERICANA SURA ARL, debe reconocer y pagar la indemnizaci�n tarifaria por la afiliaci�n del demandante en la �poca del siniestro y dependiendo del porcentaje de pensi�n de invalidez; se condene a la parte demandada a pagar los perjuicios morales para �l y para los se�ores ANA LUCIA AREVALO, JUAN FELIPE CANO AREVALO, JOHANA VILLARREAL, MIA ANTONELLA VILLARREAL y KAREN LUNA MELO, da�o a la vida de relaci�n, da�o a la salud y costas procesales y a CORBETA S.A. a pagar todos los tratamientos para restaurar la salud del demandante en el estado m�s pr�ximo previo al accidente, pretensiones que sustenta en los siguientes hechos: Que entre las partes se celebr� un contrato de trabajo a t�rmino fijo, desde el 5 de junio de 2014 y que persiste actualmente, desempe�ando el actor labores de auxiliar de l�nea bajo la continua dependencia y subordinaci�n, en el Supermercado Alkosto, en turnos de lunes a viernes.

Que el 24 de julio de 2014 cay� de una altura superior ocasion�ndole una contusi�n en la cadera, esguince y torcedura de tobillo izquierdo, momento en el cual no contaba con elementos de seguridad para el trabajo de alturas y a partir del cual ha sufrido constantes quebrantos de salud. Que dicho accidente fue reportado a SURA ARL y es la llamada a responder por la indemnizaci�n tarifaria derivada del porcentaje de incapacidad que llegare a probarse.

Que el 12 de mayo de 2016, sufri� otra ca�da, que le afect� el tronco, la espalda, columna vertebral y m�dula espinal, con diagn�stico de contusi�n de la regi�n lumbosacra y pelvis. El 18 de julio de 2016, los resultados de resonancia se�alaron que padece de �hernia discal con protrusi�n central y paramediana derecha del sico intervertebral�.

Que la m�dica tratante de ARL SURA le remite a valoraci�n por cirug�a de columna en cuatro ocasiones, sin que a la fecha se haya recibido respuesta de dicha entidad. Que nunca fue capacitado para trabajo de alturas. Que por ocasi�n del accidente ha sufrido alteraciones f�sicas y emocionales que han reducido su condici�n de vida y salud y su familia se ha visto afectada moralmente.

Notificada del contenido del auto admisorio de la demanda A.R.L. SURA contest� oponi�ndose a las pretensiones de la demanda, manifestando frente a los hechos que la mayor�a no le constan, unos son ciertos, y el restante no lo es, adem�s formul� excepciones (folios 132 a 151). Por su parte COLOMBIANA DE COMERCIO S.A. CORBETA S.A Y/O ALKOSTO S.A., contest� oponi�ndose a las pretensiones incoadas, manifest� frente a los hechos que unos son ciertos, otros no lo son, algunos no le constan y los restantes no son hechos y plante� excepciones (folios 186 a 203).

Adem�s. Llam� en garant�a a SEGUROS DE RIESGOS LABORALES SURAMERICANA S.A. (525 a 528) y a SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A. La primera de las llamadas en garant�a contest� como ciertos los hechos del llamamiento, no se pronunci� frente a las pretensiones, se ratific� en lo expresado en la contestaci�n de la demanda y en las excepciones propuestas en contra de la demanda principal y formul� excepciones de m�rito (folios 675 a 684).

Por su parte SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A. manifest� frente a los hechos del llamamiento en garant�a que no le constan, se opuso a las pretensiones y formul� excepciones (folios 685 a 713). TR�MITE Y DECISI�N DE PRIMERA INSTANCIA Rituadas las etapas procesales el Juzgado Primero Laboral del Circuito de Pasto dirimi� el asunto mediante sentencia calendada 18 de junio de 2019, a trav�s de la cual declar� la existencia de un contrato de trabajo, surgido entre las partes desde el 5 de junio de 2014 y vigente a�n a la fecha; que el demandante sufri� accidentes de trabajo el 24 de julio de 2014, el 6 de septiembre de 2014, el 8 de febrero de 2015, el 16 de febrero de 2015, el 26 de febrero de 2015, el 27 de julio de 2015 y el 12 de mayo de 2016; declar� culpa patronal, conden� a CORBETA S.A. a cancelar al demandante perjuicios morales, declar� no probadas las excepciones propuestas por la demandada CORBETA S.A. y probadas las excepciones de �inexistencia de la obligaci�n de reconocer y pagar perjuicios materiales, inmateriales y las prestaciones econ�micas que reclama el demandante, porque no est� probado que padezca de alguna afectaci�n en su salud y que la misma se haya generado como consecuencia de su trabajo en la empresa ALKOSTO� y orden� a SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A. cancelar a CORBETA S.A. hasta el l�mite del valor asegurado en la p�liza de seguro de responsabilidad extracontractual.

Para tal efecto, consider� el a quo que el actor demostr� la culpa del empleador en el accidente que sufri� el 24 de julio de 2014, al no brindar capacitaci�n en trabajos de altura, sin embargo, en los dem�s accidentes no se prob� la omisi�n del demandado, pues su ocurrencia se debi� a la negligencia en el acatamiento de manuales para la realizaci�n de sus funciones a nivel del suelo, ello es cargar desde el piso mercanc�a, empujar y no halar mercanc�a o no usar guantes.

Agrega que la ARL SURA no es responsable frente a la indemnizaci�n reclamada, ya que la misma es tarifada en el sistema de riesgos y como la valoraci�n realizada es de menos del 10% se niega. As� mismo existe una p�liza que garantiza eventuales condenas en contra de CORBETA S.A., por concepto de responsabilidad patronal vigente en la ocurrencia del accidente, por lo que le corresponde a la aseguradora SURAMERICANA S.A. cancelar el monto m�ximo del valor asegurado.

Se�ala que se probaron los perjuicios morales a favor del demandante, por cuanto para los dem�s no se demostr� parentesco y no se prob� los perjuicios por da�o a la vida de relaci�n. APELACI�N PARTE DEMANDANTE Inconforme con la decisi�n adoptada, el demandante a trav�s de su apoderada judicial interpuso recurso de apelaci�n, manifestando que la cuant�a indemnizatoria es escasa en proporci�n al sufrimiento padecido por el demandante, insuficiente para rehacer su vida y no permite la reparaci�n integral.

Agrega que se demostr� un perjuicio que rebas� los l�mites personales del actor y por ende si hay lugar a indemnizar por da�o a la vida de relaci�n. APELACI�N CORBETA S.A. El apoderado judicial de la demandada CORBETA S.A. formul� recurso de apelaci�n argumentando que se encuentra demostrado con el dictamen proferido por la Junta Nacional de Invalidez, que las dolencias que padece el demandante no obedecen a los accidentes de trabajo sufridos, sino a la enfermedad com�n que padece y �sta es la que ocasiona el perjuicio moral.

Que no se ha probado la culpa patronal, toda vez que no se demostr� que el demandante haya realizado trabajos en altura o que haya autorizaci�n para hacerlo, pues la empresa contaba con personal calificado para ello. APELACI�N SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A. El apoderado judicial de la llamada en garant�a, interpuso recurso de apelaci�n indicando que s�lo el accidente del 24 de julio de 2014, fue catalogado como de alturas, sin embargo, no se lo individualiza, ni se encuentra acreditado.

Que no se comprob� la culpa del empleador, ya que el trabajador no realizaba trabajo en alturas, ni se puede atribuir culpa por ausencia de protecci�n en esa actividad y la omisi�n que se�ala el despacho en salud e higiene laboral no existe en el ordenamiento jur�dico. Que la prescripci�n en accidente de trabajo se contabiliza desde que ocurre el evento y como en el caso, la calificaci�n se hizo en 2018 y no el 24 de julio de 2015, oper� la prescripci�n, por encontrarse por fuera de los 3 a�os.

Que el actor no sufri� ning�n da�o moral con los accidentes laborales padecidos, tal como lo se�al� la Junta de Calificaci�n, por ende, no hay indemnizaci�n que resarcir por parte del empleador, inclusive la afectaci�n moral deviene de una patolog�a de origen com�n, de car�cter degenerativo y cong�nito, Que la aseguradora responde por el l�mite de condena siempre que no supere el amparo asegurado.

TR�MITE DE SEGUNDA INSTANCIA A esta audiencia de tr�mite comparecieron� Surtido el tr�mite en segunda instancia y al no observar causal de nulidad que invalide lo actuado, procede la Sala a examinar la sentencia objeto de apelaci�n para determinar si la decisi�n adoptada est� o no acorde a derecho, previas las siguientes, CONSIDERACIONES PLANTEAMIENTO DE LOS PROBLEMAS JUR�DICOS En virtud de los argumentos expuestos en los recurso de alzada, y considerando que el estudio del plenario en la segunda instancia se limita �nica y exclusivamente a los puntos de censura enrostrados por el apelante al prove�do impugnado, seg�n lo dispone el art�culo 66 A del C�digo Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social, adicionado por la ley 712 de 2001, le corresponde a esta Sala de Decisi�n determinar i) �Se encuentra demostrada la culpa patronal en el accidente sufrido por el actor el 24 de Julio de 2014?; de ser as�, ii) �Hay lugar a condenar a indemnizaci�n por perjuicios morales y en qu� proporci�n?; iii) �Es factible ordenar la indemnizaci�n por da�o a la vida de relaci�n del demandante?; iv)�Oper� el fen�meno prescriptivo respecto de la indemnizaci�n condenada?; v) �SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A. debe responder por la condena impuesta a la demandada CORBETA S.A.? SOLUCI�N A LOS PROBLEMAS JUR�DICOS PLANTEADOS DE LA CULPA PATRONAL De la responsabilidad contemplada en el art�culo 216 del CST, se deriva una indemnizaci�n de perjuicios de naturaleza subjetiva, que se causa cuando adem�s del da�o y nexo de causalidad, hay incumplimiento del empleador en lo relacionado con los deberes de protecci�n y cuidado; es por ello que el empleador debe adoptar las medidas necesarias para dar a sus trabajadores todos los mecanismos de protecci�n requeridos para la ejecuci�n de sus funciones, con el fin de salvaguardar su integridad.

La carga de la prueba de la culpa patronal recae sobre la parte demandante, siendo entonces suficiente demostrar que el empleador no obr� con la diligencia o cuidado, los que de anta�o se asemejaban al actuar de un buen padre de familia, para que surja la obligaci�n de indemnizar total y ordinariamente los perjuicios derivados de un accidente o una enfermedad de origen laboral.

En estos eventos corresponde al empleador, si desea liberarse de la responsabilidad, acreditar que su conducta estuvo acompa�ada de la diligencia, prudencia y del cuidado necesario, que hoy en d�a con la evoluci�n de la jurisprudencia se equipara al cumplimiento de las normas y reglas de higiene y seguridad industrial. As�, le corresponde al empleador dotar a sus trabajadores de elementos o herramientas de trabajo en las mejores condiciones y adoptar todas las medidas de protecci�n y seguridad para prevenir accidentes laborales, de manera que el trabajo se realice en ambientes que garanticen su seguridad y salud.

Igualmente, no podemos pasar por alto que el empleador es responsable de la prevenci�n de riesgos laborales, la adopci�n y puesta en pr�ctica de medidas especiales de prevenci�n de tales contingencias, de informar a los trabajadores de los riesgos a que pueden verse expuestos en el desempe�o de la tarea encomendada, al igual que el de procurar el cuidado integral de la salud de los trabajadores, lo mismo que la conservaci�n de un ambiente de trabajo sano. De acuerdo con lo anterior, y de conformidad con lo dispuesto en el art�culo 167 del C. de G del P., aplicable a los procesos laborales, al demandante le corresponde acreditar la ocurrencia del accidente de trabajo, el da�o derivado del mismo en su salud o integridad personal, la culpa del empleador en su acaecimiento, y el nexo de causalidad entre la culpa del empleador y el accidente de trabajo.

Descendiendo al caso que ahora ocupa la atenci�n de la Sala, no existe duda alguna que el demandante, fue contratado por la empresa accionada como AUXILIAR DE L�NEA PROGRAMA OLA (folios 205 a 207), para lo cual con fecha 5 de junio de 2014, suscribi� la relaci�n organizacional de procedimientos y funciones que reposa a folio 218 del expediente.

Tampoco existe discusi�n que el actor sufri� un accidente laboral el 24 de julio de 2014, cuando realizaba labores al servicio de la demandada, as� se registr� en el reporte del mismo (folios 10 a 12) y sobre el cual la llamada a juicio nada controvirti�, en el que se indic� que siendo las 22:50 horas del d�a 24 de julio de 2014, cuando el trabajador se encontraba en la �secci�n de supermercado en el pasillo de la dulcer�a embodegando mercanc�a sobre una escalera, al momento de bajar de la misma cae y manifiesta golpearse la cadera sobre el pasamanos de la escalera, ocasion�ndole un fuerte dolor�.

Ahora bien, para acreditar la diligencia en la atenci�n de las obligaciones generales y especiales que establecen los art�culos 56 y 57 del C.S.T., la demandada COLOMBIANA DE COMERCIO S.A. CORBETA S.A. aport�: Perfil del cargo de auxiliar de l�nea, en el cual se establecen las funciones generales y espec�ficas para el cargo (folios 211 a 217).

Formato de socializaci�n de procedimientos para personal nuevo entregado al actor el 10 de junio de 2014 (folio 219). Formato de entrenamiento en los siguientes �tems: Entrega de funciones y procedimientos, ense�ar las pol�ticas establecidas del �rea de la empresa, recorrido por la empresa: �rea de trabajo zonas de uso com�n, entrega de herramientas y elementos de trabajo necesarias para el desempe�o del cargo, explicaci�n del uso de equipos y elementos de trabajo como: montacargas, escaleras, gatos y bistur� y guantes; asignaci�n y entrega de zona o canal de cartera de clientes y seguimiento de la inducci�n y entrenamiento del personal (folio 220).

Formato de inducci�n: historia de la empresa, valores corporativos, programa de responsabilidad social, estructura organizacional, �reas de selecci�n y capacitaci�n; programa de salud ocupacional, programas de bienestar de la empresa, c�digo de �tica y sensibilizaci�n frente a la l�nea segura; presentaci�n de los procesos administrativos de personal, prestaciones y beneficios laborales, marcaciones y webnomicol (folio 221).

Constancia de capacitaci�n en Inducci�n institucional salud ocupacional del 9 de julio de 2014 (folios 222 a 223). Informe del Accidente de Trabajo realizada por ARP SURA (folios 226 a 228 y 270 a 272, 288 a 289,353 a 355), en la que en la descripci�n del accidente se registr� la versi�n suministrada por el trabajador. Formato de incidentes y accidentes de trabajo (folios 229 a 232, folios 290 a 108) Manual de bodegaje y trabajo en alturas, de fecha 5 de abril de 2011 (folios 241 a 256, 356 a 359).

As� mismo, dentro del plenario reposa impresi�n digital del formulario de calificaci�n de p�rdida de capacidad laboral y ocupacional de fecha 21 de enero de 2017, proveniente de la ARL SURA, relacionado con el accidente sufrido por el actor el 24 de julio de 2014 en donde se establece que �la aseguradora revisa el caso y encuentra que el afiliado presenta patolog�a degenerativa de columna lumbar, con protrusi�n discal no compresiva, que no es atribuible a esta contingencia�� y establece una p�rdida de capacidad laboral del 0.0% (folios 154 a 157).

Igualmente, entre folios 899 a 903, vemos copia aut�ntica de dictamen de determinaci�n de origen y/o p�rdida de capacidad laboral y ocupacional del 0.0% de fecha 7 de noviembre de 2018, proveniente de la Junta Nacional de Calificaci�n de Invalidez, en el que se lee a folio 899 vuelto el resumen del caso en el cual se indica que la Junta Regional de Calificaci�n de Invalidez de Nari�o, con fecha 24 de enero de 2018 estableci� para el actor una p�rdida de capacidad laboral del 21,45% con fecha de estructuraci�n 14 de julio de 2016, calificaci�n con la cual ni el demandante ni la ARL SURA estuvieron de acuerdo, por lo que acudieron en apelaci�n ante la Junta Nacional de Calificaci�n de Invalidez, entidad que estableci� a folio 903 que �la sintomatolog�a actual obedece a su proceso degenerativo de base no asociado con dicho suceso.

Se aclara, por tanto, que la P�rdida de Capacidad Laboral por el dolor lumbar secundario a discopat�a degenerativa lumbar, hernia discal no compresiva y desgarros anulares m�ltiples, no est� siendo evaluada en el presente dictamen por considerarse patolog�as no relacionadas con los sucesos acaecidos�; lo cual conllev� a modificar el dictamen de la Junta Regional de Calificaci�n de Invalidez de Nari�o, as�: �Diagn�stico: contractura muscular lumbar.

Origen: accidente de trabajo. P�rdida de capacidad laboral: 0.0% Diagn�stico: trastorno de disco lumbar L5S5. Origen: No derivado de los accidentes de trabajo de fechas 16/02/2015/, 27/07/2015 y 12/05/2016�. De lo anterior se colige que, si bien el demandante sufri� un accidente el 24 de julio de 2014 que fue catalogado como de origen laboral, tambi�n lo es que las labores de auxiliar de l�nea para las cuales fue contratado no est�n �ntimamente ligadas a las de trabajos en alturas y, por lo tanto, el empleador no estaba obligado a suministrar los elementos de protecci�n laboral que �sta tarea exige.

Ahora bien, para la Sala existe una contradicci�n en el informe de accidente de trabajo y la historia cl�nica del demandante (folios 10 a 12 y 14 a 15), pues mientras en el primero se indica que el actor al momento del suceso se encontraba en la secci�n de supermercado en el pasillo de dulcer�a sobre una escalera, en la historia cl�nica se expresa que el paciente estaba laborando sobre un andamio en la bodega del almac�n, informe este �ltimo que surgi� del propio actor.

De acuerdo con lo manifestado por el se�or RICHARD FERNANDO QUINTERO, en desarrollo del proceso, no observ� cuando el demandante cay� de �la escalera� sino advirti� lo ocurrido cuando ya estaba ca�do, adem�s el citado indic� que al se�or VILLARREAL AREVALO no le exigieron capacitaci�n en trabajo de alturas y que la empresa le dio como elementos para ejercer sus funciones guantes y botas punta de acero, una camisa y un pantal�n que era la dotaci�n que se entregaba en ese momento, pues sus funciones no estaban encaminadas a tal labor.

Del dicho del referido testigo, se puede evidenciar que el demandante cay� de una escalera y no de un andamio como �l lo manifest� al momento de la consulta m�dica; sin embargo, no se encuentra demostrado en autos qu� persona adscrita a la empleadora le dio la orden de subir a la escalera y ejercer labores para las cuales no fue contratado ni estaba capacitado, pues de conformidad con el ejercicio de la carga de prueba que le impone el art�culo 167 del C.G.P., ya citado, le correspond�a demostrar al actor que el empleador conoc�a del trabajo en altura que ten�a que desplegar y el riesgo que ello implicaba al no recibir la capacitaci�n pertinente y, que �l en su condici�n de auxiliar de l�nea, cumpli� con la obligaci�n especial de �Comunicar oportunamente a la empresa las observaciones que estime conducentes a evitarle da�os y perjuicios� (numeral 4�.

Art�culo 43 Reglamento Interno de Trabajo, folio 513), obligaciones que no se acreditan en el plenario, lo que conduce a concluir que no se encuentra demostrada en autos la pretendida culpa patronal, ni el nexo de causalidad entre el accidente y la patolog�a que padece el demandante, lo cual conlleva a revocar lo dispuesto en tal sentido por el a quo.

DE LOS PERJUICIOS MORALES Se duele la parte actora que el a quo hubiera dispuesto una condena escasa por concepto de perjuicios morales, pero lo cierto es que al concluir la Sala que no existi� culpa patronal en el accidente que por cierto no produjo perdida alguna de capacidad laboral al demandante, ni nexo de causalidad entre dicho insuceso y la patolog�a que adolece, no es factible ordenar el reconocimiento y pago de los pretendidos perjuicios, circunstancia que conlleva a revocar el numeral cuarto de la parte resolutiva de la sentencia que se revisa.

DEL DA�O EN LA VIDA DE RELACION Aduce el apelante por activa que debe ordenarse indemnizaci�n por da�o en la vida de relaci�n, y si bien es cierto el demandante sufri� varios accidentes laborales, de acuerdo con el dictamen proveniente de la Junta Nacional de Calificaci�n de Invalidez, la p�rdida de capacidad laboral de los citados ante dichos sucesos es del 0,0%, cuando adem�s el trastorno de disco lumbar L5S1, no se deriva de accidente de trabajo, por manera que si bien el actor ante esta circunstancia pudo verse imposibilitado de realizar ciertas actividades, o a manejar un estado an�mico que lo pudo llevar a la ruptura de su relaci�n de pareja, no hay lugar a la pretensi�n encaminada a resarcir el da�o en la vida de relaci�n, dada la ausencia de actividad probatoria por la parte demandante para acreditar que dicha circunstancia devino indefectiblemente del accidente laboral por �l sufrido.

Ante las anteriores conclusiones, quedan impl�citamente resueltos los restantes problemas jur�dicos planteados. EXCEPCIONES De acuerdo con lo concluido en precedencia, hay lugar a declarar probadas las excepciones de Inexistencia de la Obligaci�n de reconocer indemnizaci�n por accidente de trabajo, Inexistencia de la obligaci�n de reconocer y pagar perjuicios por da�o moral y da�o a la vida en relaci�n en favor del demandante y de los se�ores ANA LUCIA AREVALO, JUAN FELIPE CANO AREVALO, JOHANA VILLARREAL, MIA ANTONELLA VILLARREAL y KAREN LUNA MELO, propuestas por CORBETA S.A., al igual que las excepciones de Inexistencia de la obligaci�n de reconocer y pagar derechos e indemnizaciones laborales que por ley le corresponden a ALKOSTO en su calidad de empleadora del demandante, inexistencia de la obligaci�n de reconocer y pagar perjuicios materiales, inmateriales y dem�s prestaciones econ�micas que reclama el demandante porque los accidentes de trabajo le dejaron cero secuelas; inexistencia de la obligaci�n de indemnizar porque la ARL SURA ha cumplido con todas sus obligaciones legales y contractuales para con el demandante; inexistencia de la obligaci�n de reconocer y pagar perjuicios materiales, inmateriales y dem�s prestaciones econ�micas que reclama el demandante porque no est� probado que padezca de alguna afectaci�n en su salud y que la misma se haya generado como consecuencia de su trabajo en la empresa ALKOSTO; inexistencia de reconocer perjuicios materiales, inmateriales y dem�s prestaciones econ�micas que reclama el demandante porque las pruebas solicitadas en el escrito de la demanda no son las id�neas para demostrar que padece de alguna afectaci�n en su salud y los perjuicios reclamados y cobro de lo no debido frente a las pretensiones de los demandantes formuladas por SURA ARL al dar contestaci�n a la acci�n, y los exceptivos propuestos por SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A. al contestar el llamamiento en garant�a. COSTAS Atendiendo el resultado de la apelaci�n, habr� de revocarse las costas de primera instancia, para en su lugar condenar al actor al pago de las mismas a favor de la demandada, correspondiendo por concepto de agencias en derecho el equivalente a un salario m�nimo legal mensual vigente, esto es, $877.803,00.

En segunda instancia no se condenar� en costas por no haberse causado. DECISI�N En m�rito de lo expuesto, la Sala de Decisi�n Laboral del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Pasto, administrando justicia en nombre de la Rep�blica de Colombia y por autoridad de la Ley, R E S U E L V E:

PRIMERO: REVOCAR los numerales TERCERO, CUARTO, QUINTO, SEPTIMO, OCTAVO y DECIMO de la parte resolutiva de la sentencia proferida por el Juzgado Primero Laboral del Circuito de Pasto el 18 de junio de 2019, objeto de apelaci�n, por las razones vertidas en precedencia, para en su lugar: �TERCERO: ABSOLVER a CORBETA S.A. de la culpa patronal declarada en primera instancia.

CUARTO: ABSOLVER a CORBETA S.A. de la indemnizaci�n por perjuicios morales ordenada por el a quo.

QUINTO: DECLARAR PROBADAS las excepciones de Inexistencia de la Obligaci�n de reconocer indemnizaci�n por accidente de trabajo, Inexistencia de la obligaci�n de reconocer y pagar perjuicios por da�o moral y da�o a la vida en relaci�n en favor del demandante y de los se�ores ANA LUCIA AREVALO, JUAN FELIPE CANO AREVALO, JOHANA VILLARREAL, MIA ANTONELLA VILLARREAL y KAREN LUNA MELO, propuestas por CORBETA S.A.

SEPTIMO: ABSOLVER a SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A. de las obligaciones derivadas del llamado en garant�a.

OCTAVO: DECLARAR PROBADA la excepci�n de COBRO DE LO NO DEBIDO propuesta por la llamada en garant�a SEGUROS GENERALES SURAMERICANA S.A.

DECIMO: CONDENAR en costas en primera instancia al demandante, quien deber� pagar por concepto de agencias en derecho a favor de las demandadas el equivalente a un salario m�nimo legal mensual vigente, esto es, $877.803,00.� SEGUNDO: CONFIRMAR en lo dem�s la sentencia apelada.

TERCERO: SIN COSTAS en esta instancia por no haberse causado. NOTIF�QUESE EN ESTRADOS Y DEVU�LVASE. La anterior providencia fue discutida y aprobada en sesi�n de esta fecha seg�n Acta No. 066, la cual se firma en constancia se firma por los intervinientes. CLAUDIA CECILIA TORO RAM�REZ Magistrada Ponente CLARA INES LOPEZ DAVILA JUAN CARLOS MU�OZ Magistrada Magistrado  CULPA DEL EMPLEADOR Cuando exista culpa suficiente comprobada del {empleador} en la ocurrencia del accidente de trabajo o de la enfermedad profesional, est� obligado a la indemnizaci�n total y ordinaria por perjuicios, pero del monto de ella debe descontarse el valor de las prestaciones en dinero pagadas en raz�n de las normas consagradas en este Cap�tulo.�     Ordinario laboral No. 52001310500120170026901 Magistrada Ponente Claudia Cecilia Toro Ram�rez PAGE  P�gina PAGE12 de NUMPAGES12 REP�BLICA DE COLOMBIA RAMA JUDICIAL  TRIBUNAL SUPERIOR DISTRITO JUDICIAL DE PASTO SALA LABORAL ; *PJ^Jh�.�5�PJ^JmH $sH $ hDq>h�.�5�PJ^JmH $sH $h�:�5�PJ^JmH $sH $ hDq>h�:�5�PJ^JmH $sH $h�:�h�.�5�@�PJ^Jh�:�h�:�5�@�PJ^JhDq>hI7�5�PJ^Jh�.�5�PJ^Jh�*=CJ^JaJhc9Hhc9HCJ^JaJhc9Hh8.�CJ^JaJhc9HhC%jCJ^JaJh:OiCJ^JaJhc9HhMeDCJ^JaJ� � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � � 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