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La secretaria informa que las partes fueron debidamente notificadas, a quienes se les concede el uso de la palabra para su debida identificaci�n y presentaci�n de alegatos de segunda instancia. Acto seguido, el suscrito Magistrado Sustanciador, presenta a consideraci�n de la Sala el respectivo proyecto de fallo, el que despu�s de ser discutido es aprobado.
A continuaci�n, la Sala procede a dictar la siguiente, SENTENCIA ANTECEDENTES EDWIN FERNANDO OVIEDO PORTILLA, LADY YEZENITH OVIEDO PORTILLA y ZIOMARA YEXENIT PORTILLA BENAVIDES quien act�a en nombre propio y en representaci�n del menor BAOP a trav�s de apoderado judicial, instauraron demanda Ordinaria Laboral de Primera Instancia en contra del CUERPO DE BOMBEROS VOLUNTARIOS DE IPIALES, para que el juzgado de conocimiento en sentencia de m�rito que haga tr�nsito a cosa juzgada material declare la existencia de un contrato de trabajo entre su c�nyuge fallecido JOSE ALVARO OVIEDO ROSERO y la entidad demandada, ejecutado entre el 1 de julio del a�o 2001, hasta el 4 de junio de 2013.
Consecuencialmente, solicit� el pago de las prestaciones sociales, indemnizaciones y dem�s derechos laborales consignados en el libelo introductor, y las costas procesales. Fund� sus pretensiones en que el 1 de julio del a�o 2001 su c�nyuge JOS� ALFREDO OVIEDO ROSERO se vincul� con la entidad demandada mediante un contrato de trabajo verbal indefinido para prestar sus servicios en forma personal como bombero.
Que el Cuerpo de Bomberos de Ipiales a trav�s del Comandante MAURICIO CISNEROS RIVERA le asign� funciones inicialmente como guardia, luego atendiendo emergencias de b�squeda y rescate de v�ctimas y posteriormente inspeccionando establecimientos de comercio entre otras. Que dichas actividades las cumpli� en los horarios descritos en el hecho 3� de la demanda, con disponibilidad para cualquier tipo de emergencia que se presente.
Que el 4 de junio de 2013, en la prestaci�n de servicios como bombero el se�or JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, perdi� la vida. Finalmente, indicaron que el empleador en vigencia de la relaci�n laboral no le cancel� al trabajador sus acreencias laborales. Correspondi� el conocimiento del proceso al Juzgado Primero Laboral del Circuito de Ipiales (N), el que admiti� la demanda mediante auto del 12 de Mayo de 2016 (fl. 50), ordenando su notificaci�n y traslado actuaciones que se surtieron en legal forma.
CONTESTACI�N DE LA DEMANDA, Y TRAMITE DE PRIMERA INSTANCIA. Trabada la Litis, el CUERPO DE BOMBEROS DE IPIALES, por intermedio de apoderado judicial contest� la demanda oponi�ndose a la prosperidad de las pretensiones. Neg� la existencia de una relaci�n laboral con JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, pues precis� que �ste ingreso de manera voluntaria a prestar un servicio social en favor de la comunidad, por el cual no percib�a un salario sino una bonificaci�n de conformidad con la Ley 1575 de 2012 y los Estatutos y Reglamento Interno del Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Ipiales.
En su defensa propuso las excepciones de �INEXISTENCIA DE LA RELACI�N LABORAL�, �FALTA DE LEGITIMACI�N EN LA CAUSA PASIVA�, �BUENA FE DE LA ENTIDAD ACCIONADA�, �COBRO DE LO NO DEBIDO�, �MALA FE DE LOS DEMANDANTES�, �PRESCRIPCI�N�, �LA INNOMINADA�. El Juzgado de Primer Grado el 19 de septiembre de 2016 llev� a cabo la audiencia obligatoria dispuesta en el art�culo 77 del C. P. del T. y de la S. S., (CD N�1, folio 146), acto procesal en el que declar� como fracasada la etapa de conciliaci�n, al no existir animo conciliatorio en la parte demandante.
Se dispuso tener como ciertos los hechos 5 a 8, 19 a 24,26, 29 y 30, relacionados con la apertura de la cuenta bancaria por parte de la entidad demandada al causante con el fin de depositar las bonificaciones del personal; Que la parte demandada no ha cancelado ninguna de las acreencias reclamadas, y que el d�a 4 de junio de 2013, cuando el se�or JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, atendi� una emergencia en el terminal de transporte de Ipiales en calidad de bombero muri�.
Se decretaron las pruebas pedidas por las partes y se agotaron las restantes etapas de dicho acto p�blico, fijando fecha y hora para la celebraci�n de la audiencia de tr�mite y juzgamiento. El 9 de mayo de 2017, se llev� a cabo la referida audiencia, acto p�blico en el que se recepcionaron las pruebas decretadas y una vez agotado el tr�mite propio del procedimiento ordinario laboral de primera instancia y estando clausurado el debate del mismo, el Juzgado Primero Laboral del Circuito de Ipiales, dirimi� el asunto con sentencia absolutoria al considerar que pese a comprobarse la prestaci�n personal del servicio, la instituci�n demandada desvirtu� el elemento subordinaci�n al acreditar que el accionante si bien obedec�a �rdenes y estaba sometido al llamado de los superiores jer�rquicos de la entidad cuerpo de bomberos para atender emergencias, hechos que en principio dar�an lugar a pensar se estar�a ante las caracter�sticas de una relaci�n laboral, tambi�n lo es que, la labor desempe�ada se bas� en una relaci�n de voluntariedad y que por la naturaleza de la entidad demandada implica el cumplimiento de �rdenes seg�n lo prev�n los estatutos de la entidad que rigen para todo el cuerpo de bomberos, sin que ello implique la configuraci�n de una relaci�n de car�cter laboral.
(Minuto 05:04:33 a 05:06:40, Audio 2, Folio 193-197) RECURSO DE APELACI�N En s�ntesis la parte demandante, indic� que en el proceso se prob� la prestaci�n personal del servicio por parte del causante en favor de la instituci�n demandada, por ello oper� en su favor la presunci�n prevista en el art�culo 24 del CST, la cual no fue desvirtuada por el ente demandado, pues afirma que con la prueba testimonial se acreditaron los elementos del contrato de trabajo, precisando que si bien el objeto social de la demandada refiere a una prestaci�n de servicios voluntaria ello no implica que no se pueda configurar un contrato de trabajo seg�n lo prev� el art�culo 53 de la CP.
Resalt�, que se acreditaron los extremos temporales, los servicios personales subordinados que prest� el causante al Cuerpo de Bomberos y que recib�a bonificaciones habituales, elementos que son propios de un contrato de trabajo, por lo que solicit� se acceda a las pretensiones de la demanda. (Minuto 05:30 - 05:58 cd 2) TR�MITE DE SEGUNDA INSTANCIA RESUMEN DE LOS ALEGATOS PRESENTADOS POR LAS PARTES.
INTERVENCI�N DEL MINISTERIO P�BLICO Surtido el tr�mite en segunda instancia, al no observar causal de nulidad que invalide lo actuado, la Sala entra a decidir, previas las siguientes: CONSIDERACIONES. PROBLEMA JUR�DICO. En virtud de los argumentos expuestos en el recurso de apelaci�n interpuesto por la parte actora, y considerando que el estudio del plenario en la segunda instancia se limita �nica y exclusivamente a los puntos de censura enrostrados por el apelante al prove�do impugnado, seg�n lo dispone el art�culo 66 A del C�digo Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social, adicionado por la ley 712 de 2001, le corresponde a esta Sala de Decisi�n resolver si entre JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO y el CUERPO DE BOMBEROS VOLUNTARIOS DE IPIALES, existi� una relaci�n laboral entre el 1 de julio de 2001 hasta el 4 de junio de 2013, de ser afirmativa la respuesta al anterior interrogante, determinar la procedencia de pretensiones de la demanda.
SOLUCI�N A LOS PROBLEMAS JUR�DICOS PLANTEADOS. La Juez A quo, absolvi� al Cuerpo de Bomberos de Ipiales, de las pretensiones de la demanda alusivas al reconocimiento de una relaci�n laboral entre el JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, y la demandada al no encontrar probados los elementos constitutivos del contrato de trabajo. La parte demandante por su lado protesta respecto de tal determinaci�n, se�alando que la decisi�n adoptada por la a quo no se encuentra ajustada a derecho, habida consideraci�n que del material probatorio recaudado se acredit� la prestaci�n de servicios subordinada del causante al servicio del Cuerpo de Bomberos as� como las bonificaciones habituales que percib�a, elementos que son propios de un contrato de trabajo.
Sea lo primero tener en cuenta que el CUERPO DE BOMBEROS VOLUNTARTIOS DE IPIALES, seg�n el certificado de existencia y representaci�n expedido por la C�mara de Comercio de Ipiales, fue creado con Resoluci�n No 445 del 24 de septiembre de 1969 con personer�a jur�dica de 29 de septiembre del mismo a�o como una entidad privada sin �nimo de lucro, para prevenir y combatir incendios, prestar a la sociedad los servicios de protecci�n y socorro durante las calamidades p�blicas, sea en la ciudad o en cualquier lugar donde sea pedido el auxilio, que se rige en todo caso por el derecho privado.
(fl. 16-17 y 52) Por su parte el literal b) del art�culo 18 de la Ley 1575 de 2012, por medio de la cual se establece la ley general de bomberos de Colombia, define al cuerpo de bomberos voluntarios as�: �b) Los Cuerpos de Bomberos Voluntarios: Son aquellos organizados como asociaciones sin �nimo de lucro, de utilidad com�n y con personer�a jur�dica expedida por las secretar�as de gobierno departamentales, organizadas para la prestaci�n del servicio p�blico para la gesti�n integral del riesgo contra incendio, los preparativos y atenci�n de rescates en todas sus modalidades y la atenci�n de incidentes con materiales peligrosos, en los t�rminos del art�culo segundo de la presente ley y con certificado de cumplimiento expedido por la direcci�n Nacional de Bomberos�, Ahora bien, la Corte Suprema de Justicia, en sentencia del 25 de julio de 1997, radicaci�n 9709, con relaci�n a los servicios prestados a una entidad sin �nimo de lucro, indic�: �Ser�n los hechos establecidos en cada juicio, cuando se discute la existencia de una relaci�n laboral por servicios prestados a una entidad sin �nimo de lucro, los que determinaran si existi� un v�nculo laboral o una actividad personal regido por un �nimo Voluntario despojado del inter�s de una retribuci�n�.
Luego, para resolver el asunto, necesario es acudir al art�culo 23 del C.S.T, norma que menciona los elementos esenciales del contrato de trabajo a saber: la actividad personal del trabajador realizada por s� mismo, la continuada subordinaci�n o dependencia de este respecto del empleador que le da la facultad de impartir �rdenes e instrucciones y el salario.
Tambi�n al art�culo 24 ib�dem, por cuanto �se presume que toda relaci�n de trabajo personal est� regida por un contrato de trabajo�. Ahora, en forma pac�fica nuestro Tribunal de cierre, ha se�alado que opera esta presunci�n legal a favor del demandante, cuando prueba la prestaci�n personal del servicio, caso en el cual, surge a cargo del convocado a juicio, la obligaci�n de demostrar con hechos contrarios a los presumidos, que la relaci�n de trabajo con el demandante, no estuvo regida por un contrato de trabajo. PRESTACI�N PERSONAL DE SERVICIO En cuanto a este elemento contractual esencial, en el sub lite la demandada CUERPOS DE BOMBEROS VOLUNTARIOS DE IPIALES, al dar contestaci�n al libelo introductorio, acept� la prestaci�n personal del servicio por parte de JOS� ALFREDO OVIEDO ROSERO, en su favor, pues si bien neg� la existencia de un v�nculo de car�cter laboral, indic� que �ste voluntariamente realizaba actividades en beneficio de la ciudadan�a como miembro del Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Ipiales, situaci�n que a la luz de lo preceptuado en el art�culo 193 C. G. del P., aplicable al procedimiento laboral por remisi�n anal�gica del art�culo 145 del C. P. del T. y de la S. S., se erige como confesi�n por apoderado judicial, afirmaci�n que a su vez, fue ratificada con las declaraciones de los testigos ROBERT ALBEIRO RAM�REZ CADENA, ANDR�S ALBERTO RODR�GUEZ PATI�O, ADRIANA MARITZA OBANDO, OSCAR RICARDO OVIEDO MAFLA, SEGUNDO HORACIO MORALES MI�O Y M�NICA PATRICIA YEPEZ, a quienes las consta que JOS� ALFREDO OVIEDO ROSERO, prest� servicios en favor de la demandada.
As� las cosas, se concluye que el elemento �PRESTACI�N PERSONAL DEL SERVICIO� se encuentra acreditado. Demostrado el referido elemento contractual, es procedente dar aplicaci�n a la presunci�n contenida en el art�culo 24 del C. S. del T., invirti�ndose la carga de la prueba en cabeza del presunto empleador, por tanto est� a cargo de la parte demandada desvirtuar dicha presunci�n, siendo su deber acreditar que dicha prestaci�n personal del servicio estuvo desprovista de subordinaci�n.| CONTINUADA SUBORDINACI�N Y DEPENDENCIA. En este punto la Sala se permite precisar, que el Cuerpo de Bomberos Voluntario de Ipiales, indic� que JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, ingres� de manera voluntaria y cumpl�a las funciones previstas en los Estatutos y Reglamento Interno del ente demandado, m�s no las ejecutaba bajo ning�n tipo de subordinaci�n. Al respecto el testigo, Robert Albeiro Ram�rez cadena (min 29:30 � 01:10:00 cd No 2) citado por la parte actora, y quien se desempe�� como maquinista en la entidad demandada, en el a�o 2012 y hasta mediados del a�o 2014 aproximadamente, indic� que al interior de la instituci�n existen dos clases de bomberos, los voluntarios que acuden como personal de apoyo en tiempo de carnavales, semana santa, entre otros eventos y no reciben remuneraci�n, y los que est�n de planta conocidos como personal bonificado, quienes cumplen �rdenes de superiores, turnos y reciben una remuneraci�n o bonificaci�n, grupo dentro del cual afirma se encontraba el se�or JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, y quien ostentaba dentro de la instituci�n el rango de teniente.
Afirm�, que el causante cumpl�a turnos diurnos de 12 horas es decir de �6:00 a.m 7:p.m� y a partir de esa hora entraba en turnos de disponibilidad. Por su parte los testigos de la parte demandada, ANDR�S ALBERTO RODR�GUEZ PATI�O (MIN 1:49:00 � 2:18:00), SEGUNDO HORACIO MORALES MI�O (MINUTO 2:32:00 � 2:53:00) y OSCAR RICARDO OVIEDO MAFLA (minuto 2:53:00 � 3:08:00), quienes se desempe�aron como bomberos voluntarios para la demandada y en la actualidad excepto OSCAR RICARDO OVIEDO MAFLA, laboran para la misma con contrato de trabajo a partir del a�o 2016, indicaron que cuando prestaron servicios como bomberos bonificados, su ingreso fue voluntario para prestar un servicio c�vico ciudadano. Indicaron que cuando hab�an recurso les entregaban una bonificaci�n por los turnos que cumpl�an cuando estaban disponibles.
Coincidieron en afirmar que cuando eran voluntarios no estaban sometidos a un horario y acud�an a prestar sus servicios cuando lo deseaban y ten�an tiempo para ello. Manifestaron, Que deb�an cumplir o acatar lo establecido en los Estatutos y Reglamento interno del CUERPO DE BOMBEROS VOLUNTARIOS DE IPIALES. As� mismo, precisaron que al interior de la entidad demandada existe una estructura jer�rquica acorde a bomberos, comandante, sargentos, tenientes, respecto de quienes reciben �rdenes o directrices para el cabal desempe�o de las actividades a realizar.
Con relaci�n al Se�or JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, indicaron que �ste al igual que ellos prestaba sus servicios de manera espor�dica y no estaba sometido al cumplimiento de horario; Agregaron que adicionalmente a las actividades que cumpl�a ocasionalmente como bombero trabajaba en la finca del se�or JOSE MAURICIO CISNEROS RIVERA, comandante de la entidad demandada, pero en calidad de persona natural.
Las anteriores versiones, coincidieron con la rendida por la se�ora MONICA PATRICIA YEPEZ NATIB, compa�era permanente del se�or JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, desde el a�o 2009 y quien tambi�n se desempe�� como bombero voluntario, desde el a�o 1998 hasta el 2008 y posteriormente desde el a�o 2015 hasta el 2016, pues a partir de esa �ltima data se encuentra vinculada con la demandada en calidad de almacenista de extintores a trav�s de contrato de trabajo, afirm� que el ingreso a la instituci�n se hace de manera libre y voluntaria, pues advirti� que ella prest� servicios de manera espor�dica, circunstancias que tambi�n rigieron la situaci�n del se�or JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, cuando �ste tambi�n prest� sus servicios como bombero voluntario.
Inform�, que el causante estuvo privado de su libertad en el a�o 2010 y cuando sali� pidi� ayuda a los Bomberos, sin embargo, el se�or �CISNEROS�, lo envi� a trabajar a su finca actividades por las que afirm� recib�a remuneraci�n. Finalmente, indic� que para obtener ingresos adicionales el se�or JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, hac�a �bancos� (ebanister�a) y tambi�n se dedicaba a la bisuter�a, pues precis� la testigo que ese oficio lo aprendi� cuando estuvo privado de la libertad.
Cabe advertir, que si bien los testigos tra�dos por la parte demandada, excepto el testigo OSCAR RICARDO OVIEDO MAFLA, fueron tachados por sospecha por la parte actora, La Juez A quo valor� su declaraci�n, se�alando que fueron coherentes en su dicho sin que se observe animadversi�n hacia la parte demandante decisi�n que tambi�n comparte esta Sala.
Ahora bien, del an�lisis del acervo probatorio recaudado, concluye la Sala que el elemento esencial de subordinaci�n fue desvirtuado por la parte accionada, ello por cuanto de la prueba testimonial recaudada se advierte la voluntariedad en la prestaci�n del servicio en favor de una organizaci�n sin �nimo de lucro, motivada por el inter�s comunitario de personas como los testigos y el causante JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, que decidieron disponer del tiempo de sus actividades diarias para prestar esa labor social, las cuales se advierten no eran continuas, ni obligatorias, pues en el caso de JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, seg�n el dicho de los testigos tra�dos por la parte demanda y espec�ficamente el de MONICA PATRICIA YEPEZ NATIB, su compa�era permanente desde el a�o 2009, adem�s de prestar servicios como bombero voluntario, laboraba en una finca, elaboraba bancos y se dedicaba a la bisuter�a, lo cual descarta de plano el elemento de la subordinaci�n Cabe advertir, que si bien los testigos fueron enf�ticos en se�alar que como bomberos voluntarios estaban sujetos a los Estatutos y Reglamento Interno del Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Ipiales (fls. 93-112), el cual en sus art�culos 9 y 10, en efecto impone obligaciones y prohibiciones, lo que en principio podr�a dar lugar a que se configure un contrato de trabajo, tambi�n lo es que, para la Sala dichas estipulaciones constituyen las directrices propias de la Instituci�n las cuales sin su acatamiento no se cumplir�a el objeto social, sin que por ello se est� en presencia del elemento subordinaci�n a que se refiere el art�culo 23 del C. S. del T, pues adem�s es el art�culo 38 de la Ley 1575 de 2012, el que establece que �Los cuerpos de bomberos voluntarios, estar�n sometidos al r�gimen disciplinario establecido en el Decreto 953 de 1997 o la norma que lo modifique o sustituya.
De igual manera a los estatutos, reglamentos y normas concordantes�. Tampoco, se observa este elemento en el acatamiento de las �rdenes dentro de la jerarqu�a que se utiliza dentro de la institucional, pues es el Decreto 953 de 1997 de en su art�culo 8� define la orden como �la manifestaci�n expresa de autoridad competente que se debe observar y ejecutar, de la que se reclama sea leg�tima, l�gica, oportuna, clara y precisa�, la que para la Sala obedece a claros mandatos legales, reglados de manera jer�rquica tales como bomberos, cabo, sargento segundo, sargento primero, subteniente, teniente y capit�n, de manera que la organizaci�n para su actividad interna y externa obedece a un claro prop�sito de servicio comunal.
En cuanto al pago de las bonificaciones que se alegaron recibi� el causante �nicamente entre el mes de julio de 2012 y abril de 2013, es de advertir que el art�culo 29 de la Ley 1575 de 2012, establece la gratuidad de los servicios de emergencia e indica que �Los cuerpos de bomberos no podr�n cobrar suma alguna a la ciudadan�a o exigir compensaci�n de cualquier naturaleza en contraprestaci�n a los servicios de emergencia�, pues la prestaci�n del servicio de prevenci�n y atenci�n de calamidades, nace por voluntad de personas que tienen el �nimo de brindar a la comunidad un servicio, que no es oneroso, sin embargo ello no se opone al recibo de bonificaciones, como sucede en el caso bajo estudio, por la prestaci�n del servicio en turnos de disponibilidad, las cuales lo fueron por mera liberalidad de la entidad accionada sin que se adviertan tampoco que se hayan efectuado en forma permanente, durante toda la vinculaci�n laboral que se aleg�.
Finalmente, cabe resaltar que si bien el testigo ROBERT ALBEIRO RAMIREZ CADENA, asegur� que JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, cumpli� tunos de 6 am 7 pm, sus afirmaciones no logran formar el convencimiento del operador judicial, toda vez que ello resulta ser contradictorio con lo que se afirm� en la demanda, pues en el hecho tercero se indic� que el causante cumpl�a un horario de 24 horas pasando un d�a cuando se desempe�� como guarda, y posteriormente cuando fue t�cnico de prevenci�n y seguridad de 7: 00 am a 12 m y de 1 a 6, horarios diferentes a los que indica el testigo por ello no resulta ser convincente.
En suma, se logr� probar que la actividad desempe�ada por JOSE ALFREDO OVIEDO ROSERO, en favor del ente demandado, estuvo desprovista de subordinaci�n, lo que de suyo indica que la presunci�n establecida en el art�culo 24 del C. S. del T., logr� desvirtuarse, lo cual implica la confirmaci�n del fallo emitido en primera instancia, por lo anteriormente discurrido.
CONCLUSI�N. En m�rito de lo expuesto y toda vez que los medios probatorios obrantes en el plenario, dan cuenta de la inexistencia de un v�nculo de naturaleza laboral entre JOS� ALFREDO OVIEDO ROSERO, y el CUERPO DE BOMBEROS DE IPIALES, es acertado y ajustado a derecho CONFIRMAR la sentencia proferida por el Juzgado Primero Laboral del Circuito de Ipiales, en audiencia p�blica llevada a cabo el d�a 9 de mayo de 2017.
COSTAS. En aplicaci�n de lo dispuesto en el art�culo 365 del C. G. del P., vigente al momento de interposici�n del recurso de apelaci�n, se tiene que, dadas las resultas de la alzada, hay lugar a condenar en costas en esta instancia a la parte demandante y en favor de la parte demandada. En consecuencia, se fijan las agencias en derecho en el equivalente a medio salario m�nimo legal mensual vigente, esto es, la suma de $390.621, las cu�les ser�n liquidadas de forma integral por el Juzgado de Primera Instancia, en la forma ordenada por el art�culo 366 �dem.
DECISI�N La Sala Laboral del Tribunal Superior del Distrito Judicial de Pasto, administrando Justicia en nombre de la Rep�blica de Colombia y por autoridad de la Ley.
RESUELVE
PRIMERO. CONFIRMAR la sentencia proferida por el Juzgado Primero Laboral del Circuito de Ipiales en audiencia p�blica llevada a cabo el d�a 9 de mayo de 2017.
SEGUNDO. CONDENAR EN COSTAS a cargo del demandante y a favor de la parte demandada. En consecuencia, se fijan las agencias en derecho en el equivalente a en cuant�a de medio salario m�nimo legal mensual vigente, que se fija en $ 390.621 las cu�les ser�n liquidadas de forma integral por el Juzgado de Primera Instancia, en la forma ordenada por el art�culo 366 �dem.
NOTIF�QUESE Y DEVU�LVASE. La anterior providencia fue discutida y aprobada en sesi�n de esta fecha seg�n acta No. y se notifica a las partes en ESTRADOS. No siendo otro el objeto de la presente, se firma en constancia como aparece: JUAN CARLOS MU�OZ Magistrado Ponente. CLAUDIA CECILIA TORO RAM�REZ CLARA IN�S L�PEZ D�VILA Magistrada. Magistrada.
JAMES RODR�GUEZ ROSERO Secretario Sala Laboral C.S.J., Sala Casaci�n Laboral, sentencia 39377 del 29 de junio de 2011. �En efecto, como tantas veces lo ha asentado la jurisprudencia de esta Corporaci�n, para la configuraci�n del contrato de trabajo se requiere que en la actuaci�n procesal est� demostrada la actividad personal del trabajador a favor de la demandada.
Y en lo que respecta a la continuada dependencia o subordinaci�n jur�dica, que es el elemento caracter�stico y diferenciador de toda relaci�n de car�cter laboral, no es menester su acreditaci�n con la producci�n de la prueba apta, cuando se encuentra evidenciada esa prestaci�n personal del servicio, toda vez que en este evento lo pertinente es hacer uso de la presunci�n legal, que para el caso es la prevista en el art�culo 24 del C�digo Sustantivo de Trabajo seg�n el cual, �Se presume que toda relaci�n de trabajo personal est� regida por un contrato de trabajo.� Lo anterior significa, que a la parte actora le basta con probar la prestaci�n o la actividad personal, para que se presuma el contrato de trabajo, mientras que es a la accionada a quien le corresponde desvirtuar dicha presunci�n con la que qued� beneficiado el trabajador.� Tribunal Superior del Distrito Judicial de Pasto - Sala Laboral � Proceso Ordinario No. 2016-00077 (655) Magistrado Ponente: Juan Carlos Mu�oz. PAGE P�gina PAGE 1 de NUMPAGES 12 LEY 1149 DE 2007 8HIJ����������� ����ᆱ����x�xhXhXh��I hQz�h?)�@� CJ^JaJ hQz�hW=p5�@� CJ^JaJ hQz�h��5�@� CJ^JaJ hQz�h1 5�@� CJ^JaJ hQz�h ?5�@� CJ^JaJ$hQz�hcna5�B*CJ^JaJph$hQz�h�5�B*CJ^JaJph!hQz�h�B*CJ^JaJph hQz�hcna5�@� CJ^JaJ hQz�hn�5�@� CJ^JaJ hQz�h?)�5�@� CJ^JaJ� � � � � � $: a b ����������������������� $a$gdBrwm$gdBrw $dha$gdBrw $dha$gd��m$ $dha$gdBrwm$ ��9 *$gdBrwm$ $a$gdBrwm$$&d P�� a$gd�`zm$ � � � � � � � � � � � � � � 2; a b c y � ������������ӵӦ����yjy�[NhQz�huFmCJ^JaJ hQz�h_�@� CJ^JaJ hQz�h�%�@� CJ^JaJ hQz�h# 5@� CJ^JaJ hQz�hn�@� CJ^JaJ hQz�h!,�@� CJ^JaJ hQz�h�@� CJ^JaJ hQz�h�%6@� CJ^JaJ hQz�hW=p@� CJ^JaJ hQz�h?)�@� CJ^JaJ hQz�hJ ^@� CJ^JaJ hQz�hV*�@� CJ^JaJ� � � � � � +.
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