Prestar sus servicios de apoyo a la gestión con plena autonomía técnica y administrativa; en el Despacho de la Secretaría General; para realizar el seguimiento a los compromisos; actividades y requerimientos propios de la dependencia; así como brindar apoyo en los procesos y acciones relacionadas con el Grupo de Gestión del Talento y Desarrollo Humano y desarrollar las labores de carácter asistencial que se requieran para el cumplimiento de sus funciones.

Pago reportado por la entidad al SECOP. Cerca de la mitad de los contratos no actualiza este dato, así que un valor en cero no significa que no se haya pagado — solo que la entidad no lo registró.