Contratación · Contrato
ACTIVIDADES PARA AUMENTAR EL CLIMA ORGANIZACIONAL; LA APROPIACIÓN DE LA MISIÓN; VISIÓN; CULTURA ÉTICA Y CONOCIMIENTOS DE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA INTERVENCIÓN DEL CLIMA LABORAL (CAPACITACIÓN; BIENESTAR SOCIAL; Y ESTÍMULOS) DEL ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO DE MEDIANA SEGURIDAD Y CARCELARIO DE ARMERO GUAYABAL Y LÍBANO (TOL).
- Contratista
- OTILIA DEL PILAR MORALES GIRALDO
- Representante legal
- OTILIA DEL PILAR MORALES GIRALDO
- Ubicación
- No Definido, No Definido
- Sector / Orden
- Ley de Justicia · Nacional
- Modalidad
- Mínima cuantía
- Tipo de contrato
- Prestación de servicios
- Fecha de firma
- 6 de diciembre de 2018
- Ejecución
- 1 de agosto de 2018 → 30 de agosto de 2018
- Origen de recursos
- Distribuido
Pagado
$0
Facturado
$0
Pendiente
$1,6 mill.
Pago reportado por la entidad al SECOP. Cerca de la mitad de los contratos no actualiza este dato, así que un valor en cero no significa que no se haya pagado — solo que la entidad no lo registró.
Descripción del proceso
ACTIVIDADES PARA AUMENTAR EL CLIMA ORGANIZACIONAL; LA APROPIACIÓN DE LA MISIÓN; VISIÓN; CULTURA ÉTICA Y CONOCIMIENTOS DE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA INTERVENCIÓN DEL CLIMA LABORAL (CAPACITACIÓN; BIENESTAR SOCIAL; Y ESTÍMULOS) DEL ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO DE MEDIANA SEGURIDAD Y CARCELARIO DE ARMER
ID del contrato: CO1.PCCNTR.498513