Prestar los servicios profesionales al Departamento Administrativo de Control Disciplinario Interno proyectando decisiones de fondo necesarias que coadyuven en el impulso e instrucción con estricta sujeción a la ritualidad procesal de los procesos disciplinarios que le sean asignados por el Organismo en proporción con el número de procesos en curso; contribuyendo a la consecución de las metas fijadas en el Plan de Desarrollo como mecanismo de descongestión; y las demás que el (la) Director(a) de

Pago reportado por la entidad al SECOP. Cerca de la mitad de los contratos no actualiza este dato, así que un valor en cero no significa que no se haya pagado — solo que la entidad no lo registró.