Prestación de servicios profesionales a la Subdirección de Talento Humano para adelantar la formulación; ejecución y seguimiento de las actividades relacionadas con el apoyo jurídico en temas de carrera administrativa; evaluación a la gestión de los servidores; provisión de empleo público; administración del talento humano y la gestión precontractual de los diferentes procesos y/o contrataciones de la dependencia; de acuerdo con los lineamientos impartidos por la Agencia y normativa vigente.

Pago reportado por la entidad al SECOP. Cerca de la mitad de los contratos no actualiza este dato, así que un valor en cero no significa que no se haya pagado — solo que la entidad no lo registró.