Decreto 36 de 1989 →Vigente

Artículo 1

A Partir Del 1°de Enero De 1989, Establécense Las Siguientes Escalas De Remuneración Para Cada Uno De Los Empleos De La Corporación Autónoma Regional Del Cauca -Cvc-

Decreto 36 de 1989 · Por el cual se fijan las escalas de remuneración para los empleos de la Corporación Autónoma Regional del Cauca -CVC- y se dictan otras disposiciones en materia salarial.

01

El texto del artículo

✓Texto literal tal como consta en la norma. Dato duro, citable.

° A partir del 1°de enero de 1989, establécense las siguientes escalas de remuneración para cada uno de los empleos de la Corporación Autónoma Regional del Cauca -CVC-. ESCALA DEL NIVEL EJECUTIVO C A T E G O R I A S Grados A B C D 1 156.900 170.400 185.500 202.900 2 185.500 202.900 220.900 237.900 3 220.900 237.900 253.400 268.250 C A T E G O R I A S Grados E F G H 1 220.900 237.900 253.400 268.250 2 253.400 268.250 284.250 302.400 3 284.250 302.400 320.500 337.900 ESCALA DEL NIVEL PROFESIONAL C A T E G O R I A S Grados A B C D E F 1 96.250 103.400 111.650 119.250 128.400 138.250 2 111.650 119.250 128.400 138.250 145.000 153.500 3 128.400 138.250 145.000 153.500 165.000 177.650 4 145.000 153.500 165.000 177.650 192.000 207.400 5 165.000 177.650 192.000 207.400 219.650 231.400 C A T E G O R I A S Grados G H I J K 1 145.000 153.500 165.000 177.650 192.000 2 165.000 177.650 192.000 207.400 219.650 3 192.000 207.400 219.650 231.400 245.250 4 219.650 231.400 245.250 259.500 5 245.250 259.500 ESCALA DEL NIVEL TECNICO ADMINISTRATIVO C A T E G O R I A S Grados A B C D E F 1 $ 33.050 34.750 37.250 39.900 42.650 45.650 2 37.250 39.900 42.650 45.650 48.900 52.250 3 42.650 45.650 48.900 52.250 55.500 58.750 4 48.900 52.250 55.500 58.750 62.250 66.000 5 52.250 55.500 58.750 62.250 66.000 70.000 6 55.500 58.750 62.250 66.000 70.000 74.250 7 62.250 66.000 70.000 74.250 78.650 83.900 8 70.000 74.250 78.650 83.900 90.150 94.000 9 78.650 83.900 90.150 94.000 100.900 107.500 10 90.150 94.000 100.900 107.500 115.400 122.250 11 100.900 107.500 115.400 122.250 130.900 140.000 C A T E G O R I A S Grados G H I J K 1 $ 48.900 52.250 55.500 58.750 62.250 2 55.500 58.750 62.250 66.000 70.000 3 62.250 66.000 70.000 74.250 78.650 4 70.000 74.250 78.650 83.900 90.150 5 74.250 78.650 83.900 90.150 94.000 6 78.650 83.900 90.150 94.000 100.900 7 90.150 94.000 100.900 107.500 115.400 8 100.900 107.500 115.400 122.250 130.900 9 115.400 122.250 130.900 140.000 146.000 10 130.900 140.000 146.000 155.000 164.250 11 146.000 155.000 164.250 174.000 186.000 ESCALA DEL NIVEL OPERATIVO C A T E G O R I A S Grados A B C D E 1 $ 33.050 34.900 37.250 39.900 42.650 2 34.900 37.250 39.900 42.650 45.650 3 37.250 39.900 42.650 45.650 48.900 4 39.900 42.650 45.650 48.900 52.250 5 42.650 45.650 48.900 52.250 55.500 6 45.650 48.900 52.250 55.500 59.400 7 48.900 52.250 55.500 59.400 63.500 8 52.250 55.500 59.400 63.500 67.900 9 55.500 59.400 63.500 67.900 74.250 10 59.400 63.500 67.900 74.250 79.400 11 63.500 67.900 74.250 79.400 84.900 C A T E G O R I A S Grados F G H I 1 $45.650 48.900 52.250 55.500 2 48.900 52.250 55.500 59.400 3 52.250 55.500 59.400 63.500 4 55.500 59.400 63.500 67.900 5 59.400 63.500 67.900 74.250 6 63.500 67.900 74.250 79.400 7 67.900 74.250 79.400 84.900 8 74.250 79.400 84.900 90.900 9 79.400 84.900 90.900 95.750 10 84.900 90.900 95.750 11 90.900 95.750

Parágrafo

Las escalas establecidas en el artículo anterior corresponden a varias columnas, así: La primera columna establece los grados de remuneración que corresponden a cada nivel; las siguientes, identificadas con letras, corresponden a las categorías y fijan las asignaciones básicas para cada grado.

02

Historia constitucional

Todas las sentencias de la Corte Constitucional que han revisado este artículo, en orden cronológico. Sigue la evolución de la doctrina: cada fallo se enlaza a su ficha.

Este artículo no registra control de constitucionalidad en el grafo de la Corte. Es posible que aún no haya sido demandado, o que la demanda no haya prosperado a estudio de fondo.

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