División de Recursos Humanos . Son funciones de la División de Recursos Humanos
1.
Planear y coordinar los programas de selección, ingresos, promoción y bienestar del personal del Ministerio.
2.
Llevar el registro de las situaciones administrativas del personal del Ministerio y expedir las certificaciones correspondientes.
3.
Liquidar y tramitar los sueldos y demás prestaciones y reconocimientos a los funcionarios del Ministerio.
4.
Elaborar y modificar el manual de funciones y requisitos en coordinación con la Oficina de Planeación Interna, Informatica y Evaluación de Gestión.
5.
Elaborar, coordinar y ejecutar el plan anual de capacitación para los funcionarios del Ministerio.