°. Funciones del Despacho del Subdirector General del Departamento Administrativo de Ciencia, Tecnología e Innovación. Son funciones del Subdirector General del Departamento, además de las señaladas en la ley, las siguientes
Reemplazar al Director General en sus faltas de carácter temporal, cuando así lo determine el Presidente de la República.
Asistir al Director General en el ejercicio de sus funciones de dirección y control de las labores encomendadas a cada una de las dependencias del Departamento y adelantar la coordinación necesaria entre ellas.
Asistir al Director General en sus relaciones con el Congreso de la República y vigilar el curso de los proyectos de ley relacionados con el sector de ciencia, tecnología e innovación.
Representar al Director General en las Juntas, Comités, Consejos Directivos y Consejos Nacionales de Programas y en las actividades que este le delegue o señale.
Orientar la formulación de documentos de política, en ciencia, tecnología e innovación que orienten las acciones del Gobierno hacia la articulación y coordinación de políticas públicas, con una visión de Estado en el largo plazo, así como el marco de inversión en Ciencia, Tecnología e Innovación previsto en el artículo 21 de la Ley 1286 de 2009.
Garantizar la evaluación de gestión y resultados del Plan Nacional en Ciencia, Tecnología e Innovación, así como el marco de inversión en Ciencia, Tecnología e Innovación previsto en el artículo 21 de la Ley 1286 de 2009.
Preparar para el Director del Departamento, en colaboración con las dependencias pertinentes del Departamento, los informes y estudios que aquel solicite y dirigir la elaboración de los informes periódicos que compete presentar al Departamento.
Preparar y someter a consideración de la Dirección General las políticas y programas sectoriales y/o estratégicos.
Orientar la participación del Departamento en el diseño, seguimiento y evaluación de las políticas nacionales.
Dirigir, coordinar y controlar la ejecución de los programas y actividades relacionadas con los asuntos de carácter administrativo, presupuestal, financiero y contable, de conformidad con las disposiciones vigentes.
Implementar políticas y estrategias para la gestión y desarrollo del talento humano al servicio del Departamento
Las demás que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. DIRECCION DE FOMENTO A LA INVESTIGACION