Efectos de la evaluación del desempeño . La evaluación del desempeño, como instrumento de administración y gestión, deberá tenerse en cuenta para: 35.1 Conceder estímulos a los empleados. 35.2 Formular programas de capacitación y planes de mejoramiento. 35.3 Determinar la permanencia en el servicio.
Decreto 775 de 2005 →Vigente
Artículo 35
Decreto 775 de 2005 · por el cual se establece el Sistema Específico de Carrera Administrativa para las Superintendencias de la Administración Pública Nacional.
01
El texto del artículo
✓Texto literal tal como consta en la norma. Dato duro, citable.
02
Historia constitucional
Todas las sentencias de la Corte Constitucional que han revisado este artículo, en orden cronológico. Sigue la evolución de la doctrina: cada fallo se enlaza a su ficha.
Este artículo no registra control de constitucionalidad en el grafo de la Corte. Es posible que aún no haya sido demandado, o que la demanda no haya prosperado a estudio de fondo.