Oficina de Control Interno. Son funciones de la Oficina de Control Interno
Planear, dirigir y organizar la verificación y evaluación del Sistema de Control Interno.
Verificar que el sistema de Control Interno este formalmente establecido dentro del Instituto y que su ejercicio sea intrínseco al desarrollo de las funciones de todos los cargos y, en particular de aquellos que tengan responsabilidad de mando.
Verificar que los controles definidos para los procesos y actividades del Instituto se cumplan por los responsables de su ejecución y en especial, que las áreas o empleados encargados de la aplicación del régimen disciplinario ejerzan adecuadamente esta función.
Verificar que los controles asociados con todas y cada una de las actividades del Instituto estén adecuadamente definidos, sean apropiados y se mejoren permanentemente, de acuerdo con la evolución del Instituto.
Velar por el cumplimiento de las leyes, normas, políticas, procedimientos, planes, programas, proyectos y metas del Instituto y recomendar los ajustes necesarios.
Servir de apoyo al Director General en el proceso de toma de decisiones, a fin de que se obtengan los resultados esperados.
Verificar los procesos relacionados con el manejo de los recursos, bienes y sistemas de información del Instituto y recomendar los correctivos que sean necesarios.
Fomentar en todo el Instituto la formación de una cultura de control que contribuya al mejoramiento continúo en el cumplimiento de la misión institucional.
Mantener permanentemente informado al Director General acerca del estado del control interno dentro del Instituto, dando cuenta de las debilidades detectadas y de las fallas en su cumplimiento.
Verificar que se implanten las medidas recomendadas.
Diseñar programas y procedimientos para evaluar la efectividad del control interno y detectar sus deficiencias.
Practicar auditorías internas selectivas en las diferentes dependencias del Instituto y presentar los informes y las recomendaciones pertinentes.
Velar por la difusión y el cumplimiento de las normas de control interno.
Presentar a la Dirección General los informes sobre el desarrollo de los asuntos a su cargo.
Las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia.