Son funciones de la Sección de Reglamentación y Control Sindical
Estudiar el movimiento sindical del país, su volumen e importancia, las características de su desarrollo y las deficiencias y necesidades de la organización de los trabajadores;
Estudiar los problemas y necesidades del país en materia de legislación sobre asociaciones sindicales y negociaciones colectivas y proponer las medidas y modificaciones que sean del caso;
Estudiar y evaluar los. avances sociales logrados mediante la contratación colectiva;
Interpretar la política del Gobierno en cuanto se refiere a asuntos sindicales;
Dar normas encaminadas a asegurar el cabal cumplimiento de las leyes que regulan las asociaciones sindicales, y en general el Derecho Colectivo del Trabajo;
Dictar normas para el estudio y solución, por vía conciliatoria, de los conflictos colectivos del trabajo;
Intervenir directamente, o asistir al Ministró en la solución de conflictos colectivos, una vez agotado el nivel regional;
Despachar todos los asuntos que las asociaciones sindicales le sometan en cumplimiento de las disposiciones, legales;
Estimular la organización de los trabajadores y entendimiento de las organizaciones de trabajadores y patronos entre sí y con el Gobierno;
Consolidar periódicamente, en coordinación con el Departamento Administrativo Nacional de Estadística, y la Oficina de Planeamiento, Coordinación y Evaluación el censo sindical;
Coordinar con las entidades mencionadas en el literal anterior, la elaboración de estadísticas sobre convenciones, pactos y conflictos colectivos de trabajo; 1) Preparar proyectos de material instructivo sobre materia sindical.