Son funciones de la Gerencia de Banca de Personas
Diseñar, implementar y supervisar, procesos y programas que permitan la consolidación, crecimiento y productividad de los negocios establecidos y potenciales del sector de la Banca Personal, a través de la comercialización de los productos y servicios ofrecidos por intermedio de las Gerencias Regionales, Gerencias y Direcciones Zonales y Agencias del Banco;
Promover, planear, organizar, dirigir y controlar, los programas y actividades relacionados con los productos de tarjetas bancarias, de acuerdo con las políticas generales y normas reglamentarias del Banco y de los sistemas comerciales de tarjetas, que permitan a la Entidad un adecuado posicionamiento en el mercado, acrecentando la imagen y recursos económicos, con una efectiva atención a los clientes;
Responder por la utilización racional y efectiva del presupuesto asignado a la Dependencia;
Ejercer las demás funciones que señalen la ley, los reglamentos y las que correspondan de acuerdo con la naturaleza de la Dependencia.